為構(gòu)建一支能夠支撐戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)跨越發(fā)展、傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的人才隊伍,太倉市日前出臺《關(guān)于進一步加強人才工作的意見》!兑庖姟分赋,到2015年,全市人才資源總量達14萬人以上,每萬人擁有人才數(shù)2800人以上,專業(yè)技術(shù)人才總量3.8萬人以上,高技能人才總量4.5萬人以上。
為進一步加大人才投入的力度,《意見》明確,市、鎮(zhèn)(區(qū))兩級按當(dāng)年地方公共財政預(yù)算收入的1%設(shè)立人才專項資金,納入財政年度預(yù)算,確保?顚S。在加大對人才(項目)資助的同時,按現(xiàn)行財政體制實行分級承擔(dān)機制,市、鎮(zhèn)(區(qū))兩級分擔(dān)比例為7:3!兑庖姟诽貏e強調(diào)加大對創(chuàng)新領(lǐng)軍人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的扶持。太倉將實施“兩個一千萬”人才項目引育計劃,在每年已落戶的高層次人才項目中,選拔5-10個科技含量高、市場前景好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮娜瞬彭椖,每個給予最高1000萬元的綜合金融支持;舉辦太倉“522”人才工程創(chuàng)業(yè)大賽,面向全球重點征集十大人才創(chuàng)業(yè)項目,每個給予總額最高1000萬元的創(chuàng)業(yè)投資。進一步完善海外人才項目“預(yù)評審”機制,對通過審核的項目在完成公司注冊后即給予50-100萬元項目啟動資金。對“人才”人才來太創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),落戶后可直接享受50-100萬元專項經(jīng)費資助及30萬元安家補貼。
在產(chǎn)學(xué)研合作和建設(shè)創(chuàng)新載體方面,《意見》指出,到2015年,力爭與8家以上重點高校院所開展全面合作,建成產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合體100個,實施產(chǎn)學(xué)研合作項目500個,引進各類柔性高層次人才1500人以上。重點建成省級以上科技企業(yè)孵化器,建設(shè)50萬平方米創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)場地,力爭新增省級以上高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地1家,省級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)1家,新增企業(yè)院士工作站2家以上,博士后工作站10家,研究生工作站20家,省級企業(yè)研發(fā)中心20家以上。到2015年,爭取每萬人中研發(fā)人員達137人,高技能人才占技能勞動者比例達35%以上,主要勞動年齡人口受過高等教育比例達28%,高新技術(shù)產(chǎn)值占規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值比重達36%以上,全力打造在國內(nèi)外具有較高影響力和吸引力的人才高地。
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