為落實人才強市戰(zhàn)略,打造廈門“人才特區(qū)”,根據(jù)《廈門市重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才計劃暫行辦法》(以下簡稱《暫行辦法》)及實施細則,近日,廈門市重點產(chǎn)業(yè)和重點項目緊缺人才申報工作啟動。對列入“引進資助對象”的人才可獲得10-15萬元的一次性薪酬津貼。
《暫行辦法》明確,緊缺人才主要針對電子信息、機械及裝備、節(jié)能環(huán)保、新材料、生物醫(yī)藥、現(xiàn)代服務、軌道交通等對廈門市支柱產(chǎn)業(yè)振興和技術改造、新興產(chǎn)業(yè)培育和重點、重大項目建設具有明顯帶動和促進作用的優(yōu)秀緊缺人才。
引進人才或企事業(yè)單位可向所屬開發(fā)區(qū)或行業(yè)主管部門申報。市相關部門、開發(fā)區(qū)按“誰受理誰服務”原則,對人才所屬領域、轄區(qū)進行相對分工:市發(fā)改委負責央企招商項目、重點前期項目、重點建設項目;市經(jīng)發(fā)局負責工業(yè)、能源產(chǎn)業(yè),重點負責經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃確定的支柱產(chǎn)業(yè)、先進制造業(yè)及戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)中的節(jié)能環(huán)保、新材料等產(chǎn)業(yè);市科技局重點負責戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)中的生物與新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)及高新技術企業(yè);火炬高新區(qū)、象嶼保稅區(qū)管委會負責區(qū)內企業(yè)。
據(jù)悉,根據(jù)廈門市人才引進計劃,至2020年,圍繞支柱產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和重點項目建設,廈門市將資助用人單位引進高層次緊缺人才2000名。
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