愛思開醫(yī)院（籌）是由韓國SK集團(tuán)投資建設(shè)，并與上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬仁濟(jì)醫(yī)院（以下簡稱"上海仁濟(jì)醫(yī)院"）共建管理的綜合性醫(yī)院。SK集團(tuán)是韓國第三大跨國企業(yè)，主要以能源化工、信息通信、半導(dǎo)體為支柱產(chǎn)業(yè)，2020年《財(cái)富》世界500強(qiáng)排行榜第97位。上海仁濟(jì)醫(yī)院建于1844年，是上海開埠后第一所西醫(yī)醫(yī)院，醫(yī)院東、西、南、北四個(gè)院區(qū)核定床位2750張，實(shí)際開放床位3000余張，正式職工4487人。在2019年全國醫(yī)院綜合排名榜（復(fù)旦版）中，位列十五名。
作為江蘇省重點(diǎn)項(xiàng)目，籌建具有高水準(zhǔn)醫(yī)療團(tuán)隊(duì)、醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療服務(wù)、培訓(xùn)系統(tǒng)為一體的三級(jí)綜合性醫(yī)院。項(xiàng)目坐落于無錫市新吳區(qū)太湖科技技術(shù)產(chǎn)業(yè)園，占地面積15.
在江蘇省、無錫市人民政府的大力支持和幫助下，愛思開醫(yī)院（籌）與上海仁濟(jì)醫(yī)院簽署了《戰(zhàn)略合作協(xié)議》。依托上海仁濟(jì)醫(yī)院學(xué)科優(yōu)勢，消化內(nèi)科、心內(nèi)科、腎臟科、風(fēng)濕免疫科、變態(tài)反應(yīng)科、神經(jīng)外科、普外科、泌尿科、婦科、器官移植科、醫(yī)學(xué)影像科等國家臨床重點(diǎn)�？圃趦�(nèi)的40余個(gè)臨床醫(yī)技科室均落戶無錫。學(xué)科帶頭人、執(zhí)行主任等將由上海仁濟(jì)醫(yī)院醫(yī)療專家及業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任。
醫(yī)院計(jì)劃配備先進(jìn)的螺旋斷層放射治療系統(tǒng)（TOMO）、達(dá)芬奇機(jī)器人、頂級(jí)多功能放療設(shè)備直線加速器、后裝治療機(jī)、最新型PET-CT/PET-MR、256排CT、3.0T磁共振、骨科和內(nèi)鏡手術(shù)機(jī)器人、心血管成像系統(tǒng)、復(fù)合手術(shù)室、ECMO等高端先進(jìn)診療設(shè)備。
愛思開醫(yī)院（籌）將秉承"Perfecting Quality in Care"的辦醫(yī)宗旨，充分發(fā)揮上海仁濟(jì)醫(yī)院學(xué)科優(yōu)勢和韓國先進(jìn)服務(wù)理念，以患者為中心，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)體驗(yàn)。
一、招聘崗位
根據(jù)醫(yī)院發(fā)展要求，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)向院校和社會(huì)公開招聘國內(nèi)外優(yōu)秀醫(yī)療人才，此次招聘人數(shù)為191人。崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求詳見下表。
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招聘崗位 |
專業(yè)方向 |
招聘人數(shù)（名） |
學(xué)歷及職稱條件要求 |
年齡 |
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總?cè)藬?shù) |
應(yīng)屆 |
歷屆 |
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內(nèi)科醫(yī)師 |
消化科、風(fēng)濕免疫、心內(nèi)科、腎臟科、呼吸科、內(nèi)分泌科、神經(jīng)內(nèi)科、血液科、腫瘤科、腫瘤介入科、放療科等相關(guān)專業(yè) |
18 |
14 |
4 |
應(yīng)屆：全日制應(yīng)屆碩士； 歷屆：碩士研究生學(xué)歷，初、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱； 本科學(xué)歷及以上，高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱； 緊缺崗位（病理科、急診科、兒科等）：可放寬條件至全日制本科學(xué)歷及以上，初級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱 |
應(yīng)屆：年齡要求在35周歲以下； 歷屆： 年齡一般在45周歲以下。特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬年齡條件。 |
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外科醫(yī)師 |
普外科、心外科、血管外科、頭頸外科、神經(jīng)外科、眼科、耳鼻喉科、泌尿外科、骨科、胸外科、麻醉科等相關(guān)專業(yè) |
24 |
17 |
7 |
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急診、重癥醫(yī)師 |
急診科、重癥醫(yī)學(xué)科等相關(guān)專業(yè) |
6 |
5 |
1 |
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婦科、兒科醫(yī)師 |
婦科、兒科相關(guān)專業(yè) |
4 |
3 |
1 |
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其他臨床醫(yī)師 |
口腔科、營養(yǎng)科、皮膚科、康復(fù)醫(yī)學(xué)科等相關(guān)專業(yè) |
6 |
4 |
2 |
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醫(yī)技科室 |
放射科、放射治療科、核醫(yī)學(xué)科、病理科、檢驗(yàn)科、輸血科、超聲醫(yī)學(xué)科、腦電圖檢查室、肌電圖室、電測聽室、尿流動(dòng)力學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè) |
33 |
12 |
21 |
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護(hù)理 |
病房護(hù)士長、感染科護(hù)士長、門診護(hù)士長、急診護(hù)士長、兒科護(hù)士長、兒科護(hù)士、手術(shù)室護(hù)士、ICU護(hù)士、急診搶救護(hù)士、靜療�？谱o(hù)士、血液凈化護(hù)士、傷口造口專科護(hù)士、科護(hù)士長、護(hù)理培訓(xùn)師、護(hù)理相關(guān)專業(yè)護(hù)士（應(yīng)屆生）、護(hù)理骨干 |
90 |
60 |
30 |
大專及以上學(xué)歷 |
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職能部門 |
行政部 |
2 |
2 |
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全日制本科及以上學(xué)歷；公共衛(wèi)生、預(yù)防醫(yī)學(xué)、流行病學(xué)與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)、衛(wèi)生管理學(xué)、醫(yī)療保險(xiǎn)專業(yè)、護(hù)理學(xué)、人力資源管理、傳播學(xué)、中文等專業(yè)；具有相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 |
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醫(yī)務(wù)部 |
1 |
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1 |
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護(hù)理部 |
1 |
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1 |
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人力資源部 |
1 |
1 |
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序號(hào) |
需求部門 |
招聘崗位名稱 |
崗位職責(zé) |
擬招聘人數(shù) |
招聘崗位任職資格 |
備注 |
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年齡上限 |
學(xué)歷 |
專業(yè) |
語言能力 |
工作經(jīng)驗(yàn)要求 |
相關(guān)資格要求等 |
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1 |
信息戰(zhàn)略部 |
數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維 |
1.負(fù)責(zé)醫(yī)院有線、無線網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃實(shí)施和運(yùn)維 2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃建設(shè)和維護(hù)（服務(wù)器、存儲(chǔ)、光交、HA及相關(guān)監(jiān)控和性能分析系統(tǒng)、運(yùn)維系統(tǒng)） 3.負(fù)責(zé)醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè)和相關(guān)系統(tǒng)運(yùn)維（負(fù)載均衡、IPS、WAF、網(wǎng)絡(luò)殺毒、網(wǎng)絡(luò)準(zhǔn)入、防火墻等） 4.籌建期負(fù)責(zé)醫(yī)院臨時(shí)辦公場所電腦、打印、電話以及網(wǎng)絡(luò)等運(yùn)維工作。 |
1 |
30周歲 |
本科以上 |
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) |
英語、韓語基礎(chǔ)良好優(yōu)先考慮 |
3年以上 |
1.熟悉路由交換基礎(chǔ)知識(shí)，掌握Cisco、Juniper、H 2.具備windows/Linux/UNIX操作系統(tǒng)知識(shí)，存儲(chǔ)和數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)技能，熟悉DNS、AD、DHCP、nginx、tomcat等常用服務(wù)的配置；熟悉VMware、KVM等常用虛擬化系統(tǒng)配置和優(yōu)化。 3.了解網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)知識(shí)和等級(jí)保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉熟練掌握web滲透技術(shù)、二進(jìn)制漏洞挖掘技術(shù)及相關(guān)防護(hù)技術(shù)；熟悉常見的防火墻、IPS、漏掃、日志分析等工具。 4.醫(yī)院數(shù)據(jù)中心及網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，三級(jí)醫(yī)院數(shù)據(jù)中心及網(wǎng)絡(luò)籌建、運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 |
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2 |
信息戰(zhàn)略部 |
臨床系統(tǒng)運(yùn)維 |
1.負(fù)責(zé)門/急診醫(yī)生、住院醫(yī)生站、電子病歷、臨床路徑等醫(yī)療相關(guān)軟件系統(tǒng)的上線及運(yùn)維； 2.負(fù)責(zé)門/急診護(hù)理、住院護(hù)士站、護(hù)理病歷相關(guān)軟件系統(tǒng)的上線及運(yùn)維； 3.負(fù)責(zé)權(quán)限相關(guān)授予、CA及院感、消供、質(zhì)控、病案、醫(yī)療數(shù)據(jù)上報(bào)等醫(yī)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)上線及運(yùn)維。 |
1 |
30周歲 |
本科以上 |
計(jì)算機(jī)、醫(yī)療信息管理等相關(guān)專業(yè) |
英語、韓語基礎(chǔ)良好優(yōu)先考慮 |
2年 |
1.熟悉醫(yī)療、護(hù)理臨床信息系統(tǒng)及業(yè)務(wù)流程； 2.有臨床信息系統(tǒng)規(guī)劃、上線經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.熟練掌握J(rèn)ava/SpringBoot、.NET開發(fā)，MySql、MSSQL、Oracle操作及維護(hù)。 4.有醫(yī)院三甲、電子病歷、互聯(lián)互通等評(píng)級(jí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，溝通能力強(qiáng)。 |
現(xiàn)階段最好有一定的醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)； 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。 |
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3 |
信息戰(zhàn)略部 |
醫(yī)技系統(tǒng)運(yùn)維 |
1.負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)技（檢驗(yàn)、檢查、內(nèi)鏡、病理、輸血、介入、手麻、重癥、血透等）相關(guān)信息系統(tǒng)流程和需求的梳理; 2.負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)技相關(guān)信息系統(tǒng)的組織上線; 3.負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)技相關(guān)信息系統(tǒng)的運(yùn)維工作; 4.經(jīng)過培訓(xùn)能承接部分業(yè)務(wù)系統(tǒng)的開發(fā)工作. |
1 |
30周歲 |
本科以上 |
計(jì)算機(jī)、醫(yī)療信息管理等相關(guān)專業(yè) |
英語、韓語基礎(chǔ)良好優(yōu)先考慮 |
2年 |
1.熟悉醫(yī)技科室相關(guān)信息系統(tǒng)及業(yè)務(wù)流程。 2.熟悉各種醫(yī)療設(shè)備常規(guī)接口模式，能做好醫(yī)療設(shè)備與對(duì)應(yīng)軟件廠商的接口工作。 3.熟練掌握J(rèn)ava/SpringBoot、.NET開發(fā)，MySql、MSSQL、Oracle操作及維護(hù)； 4.有醫(yī)院三甲、電子病歷、互聯(lián)互通等評(píng)級(jí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，溝通能力強(qiáng)。 |
現(xiàn)階段最好有一定的醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)； 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。 |
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4 |
信息戰(zhàn)略部 |
HRP運(yùn)維 |
1.負(fù)責(zé)OA/HR/采購/法務(wù)等相關(guān)系統(tǒng)的運(yùn)維工作； 2.負(fù)責(zé)HERP相關(guān)財(cái)務(wù)、人力、成本、預(yù)算、績效相關(guān)系統(tǒng)的上線及運(yùn)維； 3.負(fù)責(zé)藥庫、各大藥房、靜配、合理用藥、審方等藥品相關(guān)系統(tǒng)的上線及運(yùn)維； 4.負(fù)責(zé)普耗、高值、總務(wù)等供應(yīng)鏈系統(tǒng)的上線及運(yùn)維； 5.采購、庫存、固定資產(chǎn)、設(shè)備維修系統(tǒng)上線及運(yùn)維 |
1 |
30周歲 |
本科以上 |
計(jì)算機(jī)、醫(yī)療信息管理等相關(guān)專業(yè) |
英語、韓語基礎(chǔ)良好優(yōu)先考慮 |
2年 |
1.HERP相關(guān)信息系統(tǒng)運(yùn)維及管理經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)院經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.熟悉醫(yī)院HERP相關(guān)業(yè)務(wù)流程。 3.熟練掌握J(rèn)ava/SpringBoot、.NET開發(fā)，MySql、MSSQL、Oracle操作及維護(hù)。 4.有主流ERP系統(tǒng)廠商工作經(jīng)驗(yàn)，或者有醫(yī)院三甲、電子病歷、互聯(lián)互通等評(píng)級(jí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5.熟悉SAPERP（FI/TR,CO）優(yōu)先。 6.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，溝通能力強(qiáng)。 |
現(xiàn)階段最好有一定的醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)； 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。 |
二、招聘條件
（一）基本條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；
2、遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；
3、具有招聘崗位所需的專業(yè)學(xué)歷、資歷、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
4、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5、具備崗位所需的其他條件；
6、能在崗位時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職。
（二）應(yīng)屆畢業(yè)生
1、2022年全日制普通高校畢業(yè)生和2021年國（境）內(nèi)全日制普通高校畢業(yè)未落實(shí)工作單位，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)名，須提供學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》。
2、
（三）下列情況不得報(bào)名或取消報(bào)名（聘用）資格
1、因違法違紀(jì)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的，或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查的；
2、受過司法機(jī)關(guān)治安處罰、行政處罰、刑事處罰的，或司法機(jī)關(guān)正在立案調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
3、偽造學(xué)歷或履歷等資格條件的；
4、法律規(guī)定的其他情形。
三、招聘程序
1、報(bào)名時(shí)間
本次招聘崗位為長期招聘崗位，簡章公布后，醫(yī)院將根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止。
2、報(bào)名方式
采取網(wǎng)上報(bào)名方式，通過電子郵件投遞個(gè)人簡歷、《個(gè)人簡介表》、相關(guān)報(bào)名材料的方式報(bào)名，郵件名稱為"應(yīng)屆生（或歷屆）：崗位名稱+姓名+學(xué)歷+職稱"。《個(gè)人簡介表》需以EXCEL格式上傳，個(gè)人簡歷格式不限，其余材料均以原件掃描，并合成一個(gè)PDF發(fā)送至郵箱：hr@skhealth.com.cn，具體格式可參考《掃描材料示例》。（報(bào)名相關(guān)材料請(qǐng)下載附件）。凡簡歷審查合格人員將電話或郵件通知面試。
3、考試方式
考試采用筆試和面試形式，具體安排另行通知。
4、體檢及考察
•根據(jù)考試成績確定體檢人員名單，并按照有關(guān)規(guī)定組織體檢和考察。
•在體檢、考察等過程中，因不合格或其他原因出現(xiàn)空缺的，按成績依次遞補(bǔ)。
四、錄用
體檢合格人員經(jīng)考察合格后，辦理有關(guān)錄取、聘用手續(xù)。因應(yīng)聘人員單方面原因在本單位規(guī)定的期限內(nèi)未能辦理相應(yīng)手續(xù)的，取消其錄取資格。
五、待遇與支持條件
1、薪酬待遇
•提供具有競爭力的薪酬待遇，享受免費(fèi)用餐、進(jìn)修食宿補(bǔ)貼、節(jié)日福利、員工體檢等相關(guān)福利。
•中、高層次人才、特殊人才工資待遇面議。
2、學(xué)術(shù)培訓(xùn)
•國內(nèi)進(jìn)修：所有新員工入職后安排至上海交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬仁濟(jì)醫(yī)院（各院區(qū)）進(jìn)修培訓(xùn)。
•海外培訓(xùn)：選派優(yōu)秀人才赴韓國、法國、美國等國際培訓(xùn)中心、醫(yī)療中心進(jìn)修學(xué)習(xí)。
3、采取"一事一議"的原則，給予卓越人才30萬—50萬安家費(fèi)。
4、符合仁濟(jì)醫(yī)院進(jìn)編條件者，可申請(qǐng)進(jìn)編仁濟(jì)醫(yī)院。
六、報(bào)名聯(lián)系方式
聯(lián)系人：徐老師、陳老師
聯(lián)系方式：0510-66682875、0510-66682863
為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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