天津市中天建筑設(shè)計(jì)院是自收自支的事業(yè)單位，國家建筑工程甲級(jí)、紡織印染甲級(jí)設(shè)計(jì)院。根據(jù)津編辦發(fā)（2012）99號(hào)文件調(diào)整后的編制為125人。我院現(xiàn)有正式職工85人；其中一線設(shè)計(jì)人員61人；包括建筑專業(yè)設(shè)計(jì)人員22人，結(jié)構(gòu)專業(yè)14人，給排水專業(yè)3人等。通過2012年的公開招聘，我院最終錄用了2名建筑專業(yè)應(yīng)聘人員，緩解了我院建筑專業(yè)與公用工程專業(yè)人員配比不合理的問題。但在建筑方案設(shè)計(jì)人才方面仍不能滿足需要。因此2013年仍需補(bǔ)充一些建筑、結(jié)構(gòu)及給排水專業(yè)的新生力量。

依據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)【2011】10號(hào)）文件規(guī)定，特制定2013年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員方案如下：

一、招聘原則

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，深入貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合我院的實(shí)際需要，面向社會(huì)公開招聘，并以此來優(yōu)化我院人力資源配置，提高專業(yè)技術(shù)人員能力素質(zhì)，完善專業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)體系，為我院的發(fā)展提供充足的人才保障。

二、招聘對(duì)象及條件

1、遵紀(jì)守法，具有良好的思想品德和職業(yè)道德素質(zhì)；

2、具有國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷和學(xué)士以上學(xué)位；

3、應(yīng)聘建筑專業(yè)設(shè)計(jì)人員所學(xué)專業(yè)為建筑學(xué)畢業(yè)，應(yīng)聘結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)人員所學(xué)專業(yè)為建筑工程結(jié)構(gòu)專業(yè)畢業(yè)，應(yīng)聘給排水專業(yè)設(shè)計(jì)人員所學(xué)專業(yè)為環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

4、年齡35周歲以下，身體健康；

5、具有天津市戶籍或符合進(jìn)津條件的非本地生源；

6、具有實(shí)際設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)或具有相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的、同等條件下優(yōu)先錄用。

三、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)我院各專業(yè)人員配備需求，擬在2013年內(nèi)公開招聘建筑專業(yè)設(shè)計(jì)人員3名、結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)人員2名、給排水專業(yè)設(shè)計(jì)人員1名。

四、招聘及聘用辦法

（一）發(fā)布招聘信息

根據(jù)批準(zhǔn)的招聘計(jì)劃，統(tǒng)一制定招聘簡章，于2013年3月30日至4月7日在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上發(fā)布公告。（網(wǎng)址為：www.tj.lss.gov.cn）

（二）報(bào)名辦法

報(bào)名采取電子郵箱（ttadi01@sina.com）或現(xiàn)場報(bào)名方式。報(bào)名人員登錄天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.tj.lss.gov.cn），進(jìn)入“天津市中天建筑設(shè)計(jì)院2013年公開招聘設(shè)計(jì)人員公告”，在對(duì)照招聘崗位（見附件1）的基礎(chǔ)上，報(bào)考人員下載打印報(bào)名表（見附件2）并按報(bào)名表規(guī)定的格式及說明認(rèn)真填寫后，以電子郵箱發(fā)送或現(xiàn)場報(bào)名的方式均可。用電子郵箱報(bào)名人員，請(qǐng)發(fā)送后打聯(lián)系電話進(jìn)行確認(rèn)�，F(xiàn)場報(bào)名人員需攜帶《天津市中天建筑設(shè)計(jì)院2013年公開招聘設(shè)計(jì)人員報(bào)名表》一式兩份。

報(bào)名時(shí)間：2013年4月8日至4月14日。

報(bào)名地點(diǎn)：天津市中天建筑設(shè)計(jì)院（天津市南開區(qū)白堤路27號(hào)）。

聯(lián)系人：杜興華聯(lián)系電話：022--27380218

（三）筆試和面試時(shí)需要的證件及有關(guān)材料

1、身份證（原件及復(fù)印件）；
2、學(xué)歷學(xué)位證書（原件及復(fù)印件）；
3、專業(yè)資格證書（原件及復(fù)印件）；
4、本人相關(guān)設(shè)計(jì)作品或設(shè)計(jì)圖紙。

（四）資格確認(rèn)

根據(jù)崗位條件，由辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格確認(rèn)。各專業(yè)報(bào)名人數(shù)必須達(dá)到3名以上（含3名）方可開考，達(dá)不到1:3比例的，相應(yīng)調(diào)減或取消報(bào)名。經(jīng)院招聘小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行審查后，進(jìn)行專業(yè)科目筆試。
院招聘小組由院領(lǐng)導(dǎo)及總工程師、土建室主任、建筑方案室主任、設(shè)備室主任及人力資源部負(fù)責(zé)人等人員組成。

（五）考試與考核

考試采取筆試，考核采取面試,筆試和面試均進(jìn)行評(píng)卷打分和面試。

筆試考試內(nèi)容為：建筑專業(yè)為建筑方案快題，結(jié)構(gòu)專業(yè)為結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)用和計(jì)算，給排水專業(yè)為給排水設(shè)計(jì)應(yīng)用和計(jì)算。根據(jù)崗位需求數(shù)量，對(duì)筆試人員按照1:3的比例確定參加面試人選。不足比例的，全部進(jìn)入面試。博士學(xué)歷不參加筆試，直接參加面試。筆試命題、閱卷以及考務(wù)工作由招聘小組負(fù)責(zé)安排。

考試時(shí)間：另行通知。

面試主要內(nèi)容：自我介紹及回答有關(guān)專業(yè)知識(shí)、設(shè)計(jì)能力和綜合素質(zhì)的問題。招聘小組負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試打分；面試成績60分為及格分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到60分的報(bào)考人員不予聘用。面試人選出現(xiàn)空缺的，按照筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)其他考生。

面試時(shí)間：筆試后7個(gè)工作日內(nèi)通知面試時(shí)間。

（六）體檢

體檢人選根據(jù)考試和考核成績從高到低依次確定，按照實(shí)際招聘崗位人數(shù)等額組織。體檢內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢醫(yī)院由紡織控股公司招聘小組指定。

（七）聘用

面試結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試及體檢結(jié)果，按筆試成績占60%、面試成績占40%比例的總成績排序，以排序名次確定擬聘用人選，經(jīng)招聘小組和院長辦公會(huì)研究后，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并對(duì)擬聘用人員通過天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，接受監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，報(bào)控股公司人力資源部審批并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位管理處備案。經(jīng)審批、備案同意后，按照有關(guān)程序辦理錄用或調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、待遇

聘用人員為編制內(nèi)正式職工，工資、福利執(zhí)行國家、天津市有關(guān)事業(yè)單位工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

此次公開招聘工作，全程由紡織集團(tuán)（控股）有限公司人力資源部局進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，并按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行回避制度。對(duì)違反招聘工作紀(jì)律的相關(guān)人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。對(duì)弄虛作假，違反考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消其考試資格或聘用資格。

招聘工作監(jiān)督電話：022--60405917

附件：

1、天津市中天建筑設(shè)計(jì)院2013年公開招聘設(shè)計(jì)人員崗位計(jì)劃表

2、天津市中天建筑設(shè)計(jì)院2013年公開招聘設(shè)計(jì)人員報(bào)名表