為全面貫徹落實(shí)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,積極打造“寧波北翼國(guó)際化新城區(qū)”、“產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型新基地”的產(chǎn)城聯(lián)動(dòng)新區(qū)域,抓住“國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)”和“省級(jí)高性能新材料高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)”建設(shè)的重大發(fā)展機(jī)遇,加快創(chuàng)業(yè)型“人才特區(qū)”建設(shè),現(xiàn)就寧波杭州灣新區(qū)引進(jìn)高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、引進(jìn)對(duì)象
符合新區(qū)“2+3+1”產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向,具有國(guó)際國(guó)內(nèi)領(lǐng)先學(xué)術(shù)技術(shù)水平,或擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展?jié)摿Φ目蒲谐晒蝽?xiàng)目,在我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)學(xué)科等領(lǐng)域能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新產(chǎn)業(yè)、帶動(dòng)新興學(xué)科的學(xué)科帶頭人、科技領(lǐng)軍人才和高層次創(chuàng)業(yè)人才及其團(tuán)隊(duì)。重點(diǎn)引進(jìn)汽車整車制造及關(guān)鍵零部件、通用航空、智能電氣、新材料、高端裝備及文化健康等領(lǐng)域,以及有望突破核心技術(shù)、提升我區(qū)整體產(chǎn)業(yè)水平、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,產(chǎn)生明顯經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益的高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才和團(tuán)隊(duì)。
二、引進(jìn)類型
引進(jìn)人才的類型分為創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新兩類。創(chuàng)業(yè)型人才是指在我區(qū)創(chuàng)辦科技型企業(yè)的海內(nèi)外高層次人才及其團(tuán)隊(duì);創(chuàng)新型人才是指在我區(qū)科研機(jī)構(gòu)或企事業(yè)單位從事科學(xué)研究、技術(shù)創(chuàng)新的專業(yè)技術(shù)或經(jīng)營(yíng)管理人才。
三、引進(jìn)條件
(一)創(chuàng)業(yè)型人才和團(tuán)隊(duì)引進(jìn)的具體條件:
1、創(chuàng)業(yè)個(gè)人或團(tuán)隊(duì)帶頭人一般應(yīng)取得碩士以上學(xué)位;
2、具有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)或在海外知名企業(yè)擔(dān)任中高層職務(wù)2年以上,熟悉相關(guān)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展?fàn)顩r和國(guó)際規(guī)則,有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力;
3、2013年1月1日以后已在我區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)或意向在我區(qū)自行創(chuàng)辦企業(yè)或與區(qū)內(nèi)企業(yè)以成果轉(zhuǎn)讓、合作開(kāi)發(fā)、技術(shù)入股等形式合作成立企業(yè)的;
4、擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和核心發(fā)明專利且技術(shù)成果國(guó)際國(guó)內(nèi)先進(jìn),具有較大市場(chǎng)潛力并具備進(jìn)行產(chǎn)業(yè)化條件的項(xiàng)目;
5、創(chuàng)業(yè)人才及團(tuán)隊(duì)需在寧波杭州灣新區(qū)注冊(cè)創(chuàng)辦企業(yè),注冊(cè)資金一般不低于200萬(wàn)元,自有資金(含技術(shù)入股或海內(nèi)外跟進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)投資)占創(chuàng)業(yè)投資的30%以上或創(chuàng)業(yè)人才個(gè)人投入的實(shí)收資本在50萬(wàn)元以上。
(二)創(chuàng)新型人才和團(tuán)隊(duì)引進(jìn)的具體條件:
1、一般應(yīng)在海內(nèi)外取得博士學(xué)位;
2、在海外知名高校、科研院所擔(dān)任中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),從事重大項(xiàng)目、關(guān)鍵技術(shù)或新興學(xué)科的研究工作,或在國(guó)際知名企業(yè)、高端服務(wù)業(yè)、金融業(yè)等機(jī)構(gòu)擔(dān)任中高級(jí)管理或技術(shù)職務(wù)2年以上,精通相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)和國(guó)際規(guī)則的專業(yè)技術(shù)人才或經(jīng)營(yíng)管理人才;
3、具有較高的科技創(chuàng)新能力,研究符合我區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,學(xué)術(shù)成果達(dá)到國(guó)際國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平;
4、有意來(lái)我區(qū)從事科技創(chuàng)新工作或2013年1月1日后已在新區(qū)企業(yè)從事科技創(chuàng)新工作。
上述兩類人才年齡一般要求不超過(guò)55周歲(1959年1月1日以后出生),引進(jìn)后每年在新區(qū)工作時(shí)間不少于6個(gè)月。特別優(yōu)秀的,可以在年齡、學(xué)歷、職務(wù)、職稱等方面破格。
四、引進(jìn)程序
(一)申報(bào)受理。自公告發(fā)布之日起至8月31日,符合引進(jìn)條件的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)可通過(guò)新區(qū)政府門戶網(wǎng)站(www.hzw.gov.cn)下載申報(bào)表格,向新區(qū)科創(chuàng)中心書面申報(bào)并提交相關(guān)申報(bào)材料。
創(chuàng)業(yè)人才和團(tuán)隊(duì)需提交以下申報(bào)材料:
1.《寧波杭州灣新區(qū)創(chuàng)業(yè)人才申報(bào)書》(見(jiàn)附件1)。
2. 寧波杭州灣新區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新申報(bào)人選情況簡(jiǎn)表(見(jiàn)附件3)。
3. 附件證明材料。包括:(1)海外學(xué)習(xí)證明,學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件;(2)身份證或護(hù)照復(fù)印件;(3)主要成果(代表性論著、專利證書、產(chǎn)品證書);(4)海內(nèi)外相關(guān)機(jī)構(gòu)任職以及相關(guān)業(yè)績(jī)證明材料;(5)已創(chuàng)辦的企業(yè)還需提供企業(yè)證明材料(營(yíng)業(yè)執(zhí)照、目前實(shí)際到位資金情況、股權(quán)構(gòu)成材料等)、公司章程、上年度企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等);(6)商業(yè)計(jì)劃書等其他需要提交的材料。
創(chuàng)新人才和團(tuán)隊(duì)需提交以下申報(bào)材料:
1.《寧波杭州灣新區(qū)創(chuàng)新人才申報(bào)書》(見(jiàn)附件2)。
2.寧波杭州灣新區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新申報(bào)人選情況簡(jiǎn)表(見(jiàn)附件3)。
3.附件證明材料。包括:(1)海內(nèi)外學(xué)習(xí)證明,學(xué)歷、學(xué)位原件和復(fù)印件;(2)身份證或護(hù)照復(fù)印件;(3)主要成果(代表性論著、專利證書、產(chǎn)品證書);(4)海內(nèi)外相關(guān)機(jī)構(gòu)任職以及相關(guān)業(yè)績(jī)證明材料;(5)已落實(shí)工作單位或有意向單位的需提供與用人單位簽訂的工作合同或意向性工作合同;(6)領(lǐng)導(dǎo)和參與過(guò)的主要科技研究項(xiàng)目證明材料。
1、一般應(yīng)在海內(nèi)外取得博士學(xué)位;
2、在海外知名高校、科研院所擔(dān)任中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),從事重大項(xiàng)目、關(guān)鍵技術(shù)或新興學(xué)科的研究工作,或在國(guó)際知名企業(yè)、高端服務(wù)業(yè)、金融業(yè)等機(jī)構(gòu)擔(dān)任中高級(jí)管理或技術(shù)職務(wù)2年以上,精通相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)和國(guó)際規(guī)則的專業(yè)技術(shù)人才或經(jīng)營(yíng)管理人才;
3、具有較高的科技創(chuàng)新能力,研究符合我區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向,學(xué)術(shù)成果達(dá)到國(guó)際國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平;
4、有意來(lái)我區(qū)從事科技創(chuàng)新工作或2013年1月1日后已在新區(qū)企業(yè)從事科技創(chuàng)新工作。
上述兩類人才年齡一般要求不超過(guò)55周歲(1959年1月1日以后出生),引進(jìn)后每年在新區(qū)工作時(shí)間不少于6個(gè)月。特別優(yōu)秀的,可以在年齡、學(xué)歷、職務(wù)、職稱等方面破格。
四、引進(jìn)程序
(一)申報(bào)受理。自公告發(fā)布之日起至8月31日,符合引進(jìn)條件的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)可通過(guò)新區(qū)政府門戶網(wǎng)站(www.hzw.gov.cn)下載申報(bào)表格,向新區(qū)科創(chuàng)中心書面申報(bào)并提交相關(guān)申報(bào)材料。
創(chuàng)業(yè)人才和團(tuán)隊(duì)需提交以下申報(bào)材料:
1.《寧波杭州灣新區(qū)創(chuàng)業(yè)人才申報(bào)書》(見(jiàn)附件1)。
2. 寧波杭州灣新區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新申報(bào)人選情況簡(jiǎn)表(見(jiàn)附件3)。
3. 附件證明材料。包括:(1)海外學(xué)習(xí)證明,學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件;(2)身份證或護(hù)照復(fù)印件;(3)主要成果(代表性論著、專利證書、產(chǎn)品證書);(4)海內(nèi)外相關(guān)機(jī)構(gòu)任職以及相關(guān)業(yè)績(jī)證明材料;(5)已創(chuàng)辦的企業(yè)還需提供企業(yè)證明材料(營(yíng)業(yè)執(zhí)照、目前實(shí)際到位資金情況、股權(quán)構(gòu)成材料等)、公司章程、上年度企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等);(6)商業(yè)計(jì)劃書等其他需要提交的材料。
創(chuàng)新人才和團(tuán)隊(duì)需提交以下申報(bào)材料:
1.《寧波杭州灣新區(qū)創(chuàng)新人才申報(bào)書》(見(jiàn)附件2)。
2.寧波杭州灣新區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新申報(bào)人選情況簡(jiǎn)表(見(jiàn)附件3)。
3.附件證明材料。包括:(1)海內(nèi)外學(xué)習(xí)證明,學(xué)歷、學(xué)位原件和復(fù)印件;(2)身份證或護(hù)照復(fù)印件;(3)主要成果(代表性論著、專利證書、產(chǎn)品證書);(4)海內(nèi)外相關(guān)機(jī)構(gòu)任職以及相關(guān)業(yè)績(jī)證明材料;(5)已落實(shí)工作單位或有意向單位的需提供與用人單位簽訂的工作合同或意向性工作合同;(6)領(lǐng)導(dǎo)和參與過(guò)的主要科技研究項(xiàng)目證明材料。
(四)符合引進(jìn)條件來(lái)新區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的所有人才,同時(shí)享受新區(qū)出臺(tái)的有關(guān)工業(yè)、科技、人才(安居房)等方面的激勵(lì)扶持政策,給予優(yōu)先申報(bào)國(guó)家、省、市重大計(jì)劃項(xiàng)目的資格待遇。繼續(xù)對(duì)年薪超過(guò)15萬(wàn)元、當(dāng)年度有創(chuàng)新成果的高層次人才實(shí)行專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)總額不超過(guò)其當(dāng)年對(duì)新區(qū)財(cái)政貢獻(xiàn)。對(duì)來(lái)新區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的“兩院”院士給予“一事一議”的特別政策;對(duì)來(lái)新區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的浙江省和國(guó)家級(jí)“人才”人才贈(zèng)送100平方米左右面積的住房一套。
六、管理與考核
(一)管理考核內(nèi)容。引進(jìn)的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才和團(tuán)隊(duì)一經(jīng)入選資助項(xiàng)目,新區(qū)管委會(huì)與其在新區(qū)注冊(cè)的企業(yè)簽訂協(xié)議,明確創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目相關(guān)要求和相應(yīng)的資助政策,并與創(chuàng)新人才和團(tuán)隊(duì)及其工作單位簽訂三方協(xié)議,明確創(chuàng)新項(xiàng)目?jī)?nèi)容和預(yù)期目標(biāo),一并作為項(xiàng)目管理考核依據(jù)。
(二)管理具體辦法。實(shí)行資助經(jīng)費(fèi)兌現(xiàn)與項(xiàng)目考核評(píng)估掛鉤的辦法,經(jīng)審定的資助經(jīng)費(fèi)分三年按比例撥付,其中:人才資助經(jīng)費(fèi)占25%,人才和團(tuán)隊(duì)落戶后予以一次性安排,主要用于人才引進(jìn)、培養(yǎng)、安置等方面;科研資助經(jīng)費(fèi)占75%,分三年安排,第一年安排40%,第二、三年根據(jù)團(tuán)隊(duì)考核評(píng)估情況分別安排30%,主要用于科研設(shè)備購(gòu)置費(fèi)、測(cè)試費(fèi)、差旅費(fèi)、科技合作與交流、管理費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)和專家咨詢費(fèi)等方面。
(三)管理考核實(shí)施?苿(chuàng)中心會(huì)同人社局、財(cái)政局等相關(guān)部門對(duì)入選資助項(xiàng)目實(shí)施動(dòng)態(tài)管理、年度考核和最終項(xiàng)目驗(yàn)收。對(duì)年度考核評(píng)估不合格的,延期或終止經(jīng)費(fèi)資助。
七、其他事項(xiàng)
鼓勵(lì)海外留學(xué)人員組織、社會(huì)中介和獵頭公司等參與高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才的推介和引進(jìn)工作。對(duì)推介(引薦)中取得成效的上述組織或個(gè)人,經(jīng)認(rèn)定,按入選資助項(xiàng)目A、B、C類分別給予20萬(wàn)元、15萬(wàn)元、10萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)成功引薦入選寧波市“3315”計(jì)劃項(xiàng)目、浙江省、國(guó)家級(jí)“人才”人才項(xiàng)目落戶新區(qū)的,每引進(jìn)1人或1個(gè)項(xiàng)目分別給予30萬(wàn)元、40萬(wàn)元、60萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。
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