連江縣城市建設(shè)發(fā)展有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司）于2015年10月28日注冊(cè)成立。公司為連江縣人民政府直屬的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。經(jīng)縣政府常務(wù)會(huì)議研究同意,通過(guò)公開(kāi)招聘引進(jìn)一批高技能技術(shù)人才，充實(shí)公司的人才隊(duì)伍，提高公司人員的綜合素質(zhì)，確保公司各項(xiàng)工作正常運(yùn)作。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘人數(shù)及崗位
（一）招聘人數(shù)：7人
（二）招聘崗位：總工程師1名、財(cái)務(wù)人員1名、路橋工程師1名、房建工程師1名、設(shè)計(jì)人員1名、報(bào)批人員1名、辦公室人員1名。（詳見(jiàn)附表《2016年度連江縣城市建設(shè)發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》）
二、招聘對(duì)象及相關(guān)要求
（一）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
（二）具有良好的品行；
（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（四）18周歲以上。
三、招聘辦法
（一）采取符合招聘條件的人員中直接面試的辦法。面試名單、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)將在面試前公示在連江縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站。若入圍者不參加面試或遲到，視為自動(dòng)放棄面試資格。
（二）面試成績(jī)總分為100分，合格線(xiàn)為60分，面試成績(jī)?nèi)⌒��?shù)點(diǎn)后兩位。若面試成績(jī)相同則加試一場(chǎng)面試，最終按加試的成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。辦公室文員報(bào)名人數(shù)超過(guò)5人的，先進(jìn)行寫(xiě)作筆試（筆試時(shí)間1個(gè)小時(shí)）筆試成績(jī)前3名者進(jìn)入面試。
（三）面試成績(jī)排名將于面試結(jié)束后7天內(nèi)在連江縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。
四、面試辦法
（一）參加面試的應(yīng)聘者應(yīng)提前15分鐘集中在候考場(chǎng)核對(duì)身份，應(yīng)聘者出場(chǎng)順序采取抽簽的方式確定。
（二）面試試題委托人事考試中心負(fù)責(zé)擬制一套試題，試題由2道題組成。面試時(shí)間為10分鐘，其中含應(yīng)聘者思考準(zhǔn)備時(shí)間3分鐘，答題時(shí)間7分鐘。
（三）面試評(píng)委由5人組成，面試考室設(shè)主持人（兼計(jì)時(shí)員）1人、計(jì)分員2人、監(jiān)督員1人。面試前將面試試題送達(dá)考室監(jiān)督員，由監(jiān)督員當(dāng)場(chǎng)拆封。
（四）應(yīng)聘者答題結(jié)束后，考官填寫(xiě)《面試評(píng)分表》并當(dāng)場(chǎng)亮分，計(jì)分員收取《面試評(píng)分表》、填寫(xiě)《面試成績(jī)匯總表》，去掉一個(gè)最高分，一個(gè)最低分后，計(jì)算平均成績(jī)，并當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘者。
（五）候考室內(nèi)要保持肅靜，應(yīng)聘者要自覺(jué)將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉并交由考務(wù)人員統(tǒng)一保管，待面試結(jié)束后歸還。在候考場(chǎng)不能小聲議論或隨意走動(dòng)。
（六）面試過(guò)程邀請(qǐng)縣人大、政協(xié)、紀(jì)檢部門(mén)監(jiān)督。
五、體檢和試用考核
（一）面試結(jié)束后，成績(jī)從高到低順序，按1:1比例確定進(jìn)入體檢和考核的人選。體檢所需費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。體檢不合格或體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘者，不予錄用或取消錄用。聘用試用期3個(gè)月（總工程師崗位除外），試用期結(jié)束，經(jīng)用人單位考核合格者，轉(zhuǎn)為正式聘用。
（二）考核主要考察應(yīng)聘人員的遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)合作、工作經(jīng)驗(yàn)、執(zhí)行力等情況。
六、聘用人員待遇及注意事項(xiàng)
（一）受聘人員實(shí)行勞動(dòng)合同制，每次簽訂合同期限為3年，合同期內(nèi)，違反公司有關(guān)規(guī)定，達(dá)到解聘條件的，用人單位有權(quán)單方面解約。合同期滿(mǎn)經(jīng)公司考核合格的，方可續(xù)聘。
（二）受聘人員待遇：總工程師年薪不少于15萬(wàn)元，其他人員年薪不少于5萬(wàn)元。享受?chē)?guó)企職工五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)及住房公積金）。
七、報(bào)名、面試的時(shí)間及地點(diǎn)
（一）報(bào)名時(shí)間：2016年5月30日—2016年6月3日（上午8:30—12:00，下午15:00—17:30）
（二）報(bào)名地點(diǎn)：連江縣城市建設(shè)發(fā)展有限公司（連江縣鳳城鎮(zhèn)丹鳳東路30號(hào)福萬(wàn)通大廈8層）
（三）報(bào)名者須持本人身份證、戶(hù)口薄、畢業(yè)證書(shū)（學(xué)信網(wǎng)打印證書(shū)二維碼）、資格證書(shū)、近期同底1寸免冠彩色照片4張及其他需要提供的證明材料（人社局出具的社保個(gè)人歷年繳費(fèi)明細(xì)表、原單位合同證明材料等）到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。
（四）面試時(shí)間：另行通知。
（五）面試地點(diǎn)：連江縣城市建設(shè)發(fā)展有限公司（連江縣鳳城鎮(zhèn)丹鳳東路30號(hào)福萬(wàn)通大廈8層會(huì)議室一）
（六）咨詢(xún)電話(huà)：0591-26101071，0591-26131070
八、本公告解釋權(quán)歸連江縣城市建設(shè)發(fā)展有限公司。
附：2016年度連江縣城市建設(shè)發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xls
 
 
 
 
 
 
連江縣人力資源和社會(huì)保障局     連江縣城市建設(shè)發(fā)展有限公司

2016年5月19日                2016年5月19日

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）