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2016上半年浙江溫州機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司招聘48人公告

時(shí)間:2016-06-12來(lái)源:溫州人事考試網(wǎng) 作者:zhujunwei

因工作需要,溫州機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員(職員編制)48名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考基本條件

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,熱愛(ài)社會(huì)主義,熱愛(ài)民航事業(yè)、具有良好的職業(yè)道德;

(二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行,無(wú)違法記錄;

(三)身體健康,無(wú)精神疾病史,以及具有適應(yīng)崗位所需的身體、年齡條件;

(四)具備崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)年滿(mǎn)18周歲(1998年6月30日前出生)。

二、招聘對(duì)象和具體崗位要求

(一)招聘崗位及要求詳見(jiàn)《溫州機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘工作人員招聘計(jì)劃一覽表》(附件1)。

(二)除2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生取得畢業(yè)證書(shū)時(shí)間放寬至2016年7月31日外,其余報(bào)名資格條件涉及時(shí)間要求的,計(jì)算時(shí)間均截止到2016年6月30日。在全日制普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不視為工作經(jīng)歷。

(三)招聘專(zhuān)業(yè)資格審查辦法見(jiàn)附件2。

(四)在全日制普通高校就讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考,在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。

三、考試、錄用辦法

(一)考試采取筆試、面試和綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)相結(jié)合的方法。若招聘崗位報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)低于3:1的比例,商有關(guān)部門(mén)研究確定是否開(kāi)考。

(二)筆試以綜合基礎(chǔ)知識(shí)為主,面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì),綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)主要依據(jù)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)技術(shù)或技能資格等方面條件進(jìn)行評(píng)分(評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件3)。

(三)筆試后,若崗位招聘計(jì)劃數(shù)超過(guò)4名(含)的,依據(jù)筆試成績(jī)從高到低的原則,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例進(jìn)入資格復(fù)審,資格復(fù)審合格人員確定為擬面試人選;其它崗位依據(jù)筆試成績(jī)從高到低的原則,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)5倍的比例進(jìn)入資格復(fù)審,資格復(fù)審合格人員確定為擬面試人選;如遇最后一名同分的,則一并列為擬面試人選。面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。資格復(fù)審合格人數(shù)達(dá)不到崗位招聘計(jì)劃數(shù)2倍的,按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(四)面試結(jié)束后,對(duì)已參加面試人員進(jìn)行綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)。綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)以考生資格復(fù)審時(shí)提交的資料為依據(jù)。

(五)所有崗位根據(jù)考評(píng)總分(筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%+綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)*10%)從高分到低分,按招聘崗位一覽表中崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定擬錄用人員參加體檢、考核。如最后一名總分同分的,則以筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢、考核;最后一名總分和筆試成績(jī)都同分的,則以綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)得分高者進(jìn)入體檢、考核。體檢、考核參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)與崗位要求執(zhí)行。體檢過(guò)程中,對(duì)體檢結(jié)果有異議需復(fù)檢的,以原體檢單位復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

(六)體檢、考核合格人員,經(jīng)公示7天后,沒(méi)有反映問(wèn)題的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、報(bào)名辦法

(一)本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)方式報(bào)名。請(qǐng)應(yīng)聘人員于2016年6月9日0時(shí)—2016年6月15日24時(shí)期間登錄溫州人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址:http:www.wzks.cn)注冊(cè)報(bào)名。逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

(二)2016年6月17日0時(shí)至2016年6月17日24時(shí)期間,請(qǐng)應(yīng)聘人員登陸溫州人事考試網(wǎng)查詢(xún)資格初審結(jié)果,通過(guò)資格初審的不能再報(bào)考其他崗位,未通過(guò)資格初審的可再次報(bào)名并接受資格初審。

五、其它事項(xiàng)

(一)溫州機(jī)場(chǎng)集團(tuán)根據(jù)崗位招用條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上資格初審,對(duì)列為擬面試人選的應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員須提供本人身份證、戶(hù)籍證明、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件、報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)原件及復(fù)印件。其中2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生若尚未取得畢業(yè)證書(shū)的,應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》);留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū);在職人員須提供原單位同意報(bào)考證明。擬錄用人員考核時(shí)應(yīng)按民航局《關(guān)于印發(fā)民用航空背景調(diào)查規(guī)定的通知》要求提供本人及配偶、父母的無(wú)不良行為證明。

(二)有關(guān)筆試、資格復(fù)審、面試、體檢通知屆時(shí)將在溫州機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司網(wǎng)站發(fā)布,請(qǐng)相關(guān)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

(三)報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格或聘用資格。

(四)請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必準(zhǔn)確填寫(xiě)聯(lián)系電話(huà)并保持通信暢通。

(五)醫(yī)生、監(jiān)裝監(jiān)卸員、道口安檢員崗位工作時(shí)間隨航班保障時(shí)間統(tǒng)一安排,有早晚班。

(六)本次招聘(除體檢費(fèi)用自理外)不收取其它任何費(fèi)用、不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(七)咨詢(xún)電話(huà):86892642/86892653。

原標(biāo)題:溫州機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司2016年上半年公開(kāi)招聘工作人員公告
 

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2016年上半年溫州機(jī)場(chǎng)集團(tuán)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)資格審查辦法

溫州機(jī)場(chǎng)集團(tuán)公開(kāi)招聘綜合素質(zhì)評(píng)分表

溫州機(jī)場(chǎng)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘工作人員招聘計(jì)劃一覽表

 

報(bào)名入口

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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