務(wù)川自治縣人民檢察院因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘從事檢察工作輔助人員。為確保公開招聘工作順利進(jìn)行，結(jié)合我縣實(shí)際，特制定務(wù)川自治縣2016年公開招聘檢察輔助人員簡(jiǎn)章。

一、招聘原則、招聘崗位、人數(shù)及性質(zhì)

（一）招聘原則：公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

（二）招聘崗位、人數(shù)及性質(zhì)：本次公開招聘務(wù)川自治縣人民檢察院檢察輔助人員8名,聘用勞動(dòng)合同制管理，按相關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同。

二、招聘條件

（一）縣內(nèi)戶籍；

（二）遵守國(guó)家的法律法規(guī)，有職業(yè)道德，有良好的思想品德和政治素質(zhì)；

（三）五官端正，身心健康；

（四）具有法學(xué)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，有一定的語言表達(dá)能力和寫作能力；

（五）年齡在35周歲以下(1981年6月1日后出生)。

（六）具有法律工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

有下列情形之一者不得報(bào)名：

（一）在校生；

（二）受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教、行政拘留的；

（三）屬犯罪嫌疑尚未查清的（因違紀(jì)、違法、犯罪正受立案調(diào)查的）；

（四）曾被辭退或被開除公職的；

（五）有精神病史的；

（六）有紋身、有吸毒、販毒史的；

（七）有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的。

三、招聘程序

（一）報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間：2016年6月13日至6月17日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：務(wù)川自治縣人民檢察院三樓政工科聯(lián)系人：鄒育貝（電話18076229783）

3.報(bào)名方式：本次招考采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

4.報(bào)名時(shí)需提交資料（凡涉及打印和復(fù)印的材料統(tǒng)一使用A4紙）：（1）畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份；

（2）有效身份證原件及復(fù)印件一份；

（3）有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員的需有聘用單位從業(yè)證明；

（4）無違反計(jì)劃生育證明（常住戶籍地轄區(qū)計(jì)生部門出具）；

（5）無違法犯罪記錄證明（常住戶籍地轄區(qū)派出所出具）；

（6）近期免冠小二寸照5張。

（二）資格審查。報(bào)名時(shí)由單位認(rèn)真審查報(bào)考者以上相關(guān)手續(xù)，符合條件的報(bào)考者應(yīng)如實(shí)填寫《務(wù)川自治縣人民檢察院招聘檢察輔助人員報(bào)名表》。報(bào)名結(jié)束后由招考領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室人員對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查。

（三）綜合測(cè)試。

1.筆試

考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加考試時(shí)，考生持二代身份證。筆試內(nèi)容包括政治理論、法律常識(shí)、寫作等。筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的40%。

2.面試

根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的次序，按招聘計(jì)劃數(shù)的1:2的比例確定面試對(duì)象。面試成績(jī)占考試總成績(jī)的60%。

（四）體檢。根據(jù)招聘職位計(jì)劃和考試總成績(jī)從高到低按1：1比例確定體檢人員并通知體檢時(shí)間�？偝煽�(jī)末位出現(xiàn)并列的，按面試成績(jī)較好考生進(jìn)入體檢。體檢由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織到縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢費(fèi)用由考生自理。

體 檢合格人員定為擬聘對(duì)象。體檢不合格人員及時(shí)告知其不合格項(xiàng)目。體檢一次性進(jìn)行，凡體檢不合格的，不予復(fù)查，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格�？杖甭毼挥枰赃f補(bǔ)一 次，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依照總成績(jī)從高到低遞補(bǔ)體檢人員（總成績(jī)末位出現(xiàn)并列的，按面試成績(jī)較好考生進(jìn)入體檢）。遞補(bǔ)體檢人員體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

四、擬聘用公示及試用期考核

確定擬聘人員后，對(duì)擬聘用人員公示3天。經(jīng)公示無異議的，決定予以試用，試用一個(gè)月后簽訂為期一年的勞動(dòng)合同，試用期間如果不能勝任工作或不服從安排，不予聘用，簽訂勞動(dòng)合同后，如果不服從安排或從事違法行為，終止勞動(dòng)合同。受聘人員在合同期內(nèi)需終止合同的，需取得聘用方同意。

五、待遇

聘用人員實(shí)行合同制管理（一年一聘）。聘用期內(nèi)享受國(guó)家法律規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。聘用人員試用期一個(gè)月，試用期工資為1500元，試用期滿經(jīng)考核合格簽訂聘用合同，工資為1800元/月。

六、其他規(guī)定

在 規(guī)定時(shí)間內(nèi)不簽訂聘用合同的，視為自動(dòng)放棄；簽訂勞動(dòng)合同后，聘用人員必須服從用人單位管理。不按時(shí)報(bào)到上班、不服從分配、不履行工作職責(zé)、不勝任本職工 作或有其他違反紀(jì)律管理規(guī)定、影響部門團(tuán)結(jié)事項(xiàng)的聘用人員，縣人民檢察院有權(quán)隨時(shí)終止合同，由用人單位提出辭退意見，報(bào)經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，解除勞動(dòng)關(guān)系， 且不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

合同期滿，用人單位有權(quán)終止勞動(dòng)合同，解除勞動(dòng)關(guān)系。對(duì)合同期內(nèi)，本人因各種原因要求解除勞動(dòng)關(guān)系，由本人提出辭職申請(qǐng)，經(jīng)用人單位分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，即為解除勞動(dòng)關(guān)系。用人單位合同期滿解除勞動(dòng)關(guān)系或是聘用人員自行要求解除勞動(dòng)關(guān)系，用人單位均不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

七、紀(jì)律要求

招考聘用工作接受社會(huì)廣泛監(jiān)督。做到公開、公平、公正。對(duì)招考過程中有徇私舞弊、弄虛作假行為的，有關(guān)部門將按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)處理。

咨詢電話：15985097682（務(wù)川自治縣人民檢察院政工科）

舉報(bào)電話：18984918918（務(wù)川自治縣人民檢察院紀(jì)檢組）

                                                                                                   務(wù)川自治縣人民檢察院

                                                                                                       2016年6月8日

附件：務(wù)川自治縣人民檢察院招聘檢察輔助人員報(bào)名表

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