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[云南]2016年中國人民銀行臨滄市中心支行業(yè)務(wù)操作崗位招聘公告_

時間:2016-06-27來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:
  2016年中國人民銀行臨滄市中心支行業(yè)務(wù)操作崗位招聘公告

  中國人民銀行臨滄市中心支行按照“公開公平、凡進(jìn)必考、競爭擇優(yōu)”的原則,組織實施臨滄市人民銀行系統(tǒng)2016年度業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘單位及數(shù)量

  具體招聘單位及招聘崗位情況詳見附表1。

  二、招聘對象

  符合招聘條件的大中專應(yīng)屆畢業(yè)生及社會在職人員。

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法;

 。ǘ┳窦o(jì)守法,無不良記錄,品行良好;

 。ㄈ┠挲g在18周歲-32周歲之間(1984年6月16日-1998年6月16日出生), 其中,守庫押運崗位年齡在20周歲-32周歲之間(1984年6月16日-1996年6月16日出生);

 。ㄋ模┥眢w健康;

  (五)崗位要求:

  1. 守庫押運崗位:男性,高中、中專以上學(xué)歷,主要招聘軍隊退役士兵、公安院校畢業(yè)生,無肢體殘疾,雙眼裸視視力不低于1.0,無色盲色弱、無聽力障礙。

  2. 支付結(jié)算、核算崗位:會計、經(jīng)濟、金融相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上學(xué)歷;

 。⿲嵭杏H屬回避原則,具體辦法參照中國人民銀行行員管理辦法第六十四條親屬回避有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  中國人民銀行行員管理辦法第六十四條:行員應(yīng)回避的親屬關(guān)系包括其配偶、子女及其配偶。擔(dān)任各級分支行領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的行員應(yīng)回避的親屬關(guān)系包括其配偶關(guān)系、直系血親關(guān)系;兩代以內(nèi)旁系血親及其配偶關(guān)系(如同胞兄弟姐妹、叔嫂等關(guān)系);近姻親關(guān)系(指配偶的父母、兄弟姐妹、兒女的配偶及兒女配偶的父母)。有以上親屬關(guān)系的人員不得在同一單位工作,也不得在上下級機構(gòu)擔(dān)任有直接隸屬、領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、制約關(guān)系的職務(wù)。

 。ㄆ撸┍镜貞艏葪l件下優(yōu)先。

  四、報名

 。ㄒ唬﹫竺绞剑罕敬喂_招聘采取現(xiàn)場報名的方式,須本人親自到場,不得由他人代報。

  1.所有報考人員須持考生報名登記表(打印版和電子版)、身份證、相關(guān)榮譽證書原件及復(fù)印件、近期正面免冠1寸彩色照片3張。報名登記表見附件。

  2.考生身份為社會在職人員的,須帶畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口原件及復(fù)印件;考生身份為軍隊退役士兵的,還須帶退伍證原件及復(fù)印件。

  3.考生身份為應(yīng)屆畢業(yè)生的,須帶學(xué)生證原件及復(fù)印件。

  (二)報名時間:2016年6月20日-6月27日(節(jié)假日除外)工作時段。

 。ㄈ﹫竺刂罚涸敿(xì)報名點信息見附件。

 。ㄋ模┵Y格審查

  報名點工作人員在綜合考慮報考人員個人信息和崗位要求的基礎(chǔ)上進(jìn)行資格審查和初步篩選。

 。ㄎ澹┳⒁馐马

  1.報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。

  2.報名須遵循以下原則:報考人員到所報考單位或者所報考單位的上級行進(jìn)行報名。如:報考滄源縣支行的考生可以到滄源縣支行、臨滄市中心支行或者昆明中心支行報名。

  3.報考人員應(yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡與實際不符、弄虛作假的,一經(jīng)查實,一律取消考試資格或聘用資格。

  五、考試

  考試分為筆試和面試,其中:報考守庫押運、貨幣發(fā)行崗位人員需專業(yè)測試達(dá)標(biāo)后方可參加筆試。

 。ㄒ唬⿲I(yè)測試(守庫押運崗位、貨幣發(fā)行崗位)

  專業(yè)測試主要測試報考人員是否具備從事守庫押運、貨幣發(fā)行工作崗位的身體素質(zhì)和專業(yè)技能。測試內(nèi)容為100米跑、3000米跑和引體向上。

 。ǘ┕P試

  筆試內(nèi)容為行政能力測試,采取閉卷方式進(jìn)行,考試時間為120分鐘。

 。ㄈ┟嬖

  根據(jù)筆試成績和報名人數(shù)按一定比例確定參加面試人選。

  專業(yè)測試、筆試、面試時間和地點另行通知。

  六、體檢、聘用

  根據(jù)筆試、面試成績綜合排名確定進(jìn)入體檢、聘用環(huán)節(jié)人選。

 。ㄒ唬w檢

  守庫押運、貨幣發(fā)行崗位人員的體檢參照公安錄用主要體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,其它崗位人員的體檢參照公務(wù)員錄用主要體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  (二)聘用

  聘用單位與擬確定聘用人員簽訂聘用合同和保密協(xié)議書。聘用合同期限為3年,聘用人員實行試用期制度,試用期為6個月。試用期滿經(jīng)考核合格的,正式上崗;不合格的,取消聘用資格,按規(guī)定解除合同。

  七、薪酬待遇

 。ㄒ唬┢赣弥茊T工的工資待遇按照中國人民銀行分支機構(gòu)業(yè)務(wù)操作崗位聘用制員工管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 。ǘ┯萌藛挝话凑諊液退谡嘘P(guān)規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療等地方社會保險,享受相應(yīng)的社保待遇。

  附件下載:

指標(biāo)表

信息表

登記表


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