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中新天津生態(tài)城管委會(huì)2018年公開(kāi)招聘7名執(zhí)法監(jiān)察人員公告

時(shí)間:2018-05-24來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:shenqian

中新天津生態(tài)城是中國(guó)和新加坡兩國(guó)政府重大合作項(xiàng)目,旨在建設(shè)一座和諧宜居的國(guó)際新城。為適應(yīng)區(qū)域發(fā)展的執(zhí)法監(jiān)察需求,中新天津生態(tài)城管委會(huì)現(xiàn)面向天津市范圍內(nèi)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理單位、事業(yè)單位的在職在編科級(jí)及以下干部公開(kāi)招聘執(zhí)法監(jiān)察人員7名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍、對(duì)象

天津市范圍內(nèi)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理單位、事業(yè)單位的在職在編科級(jí)及以下干部。依據(jù)有關(guān)規(guī)定需要回避的,不得參加此次公開(kāi)招聘。

二、職位信息與崗位條件

請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情:http://zkgg.tjtalents.com.cn/newzx_info.jsp?zxid=F9DAAA4C301CB916C0C912776504EBF4

三、報(bào)考條件

(一)擁護(hù)黨的路線方針政策,遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī);

(二)身體健康,符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);

(三)參加工作以來(lái)年度考核均為稱職及以上等次;

(四)具有良好的道德情操和心理素質(zhì),服從組織分配,紀(jì)律觀念強(qiáng)。

具有下列情形之一者,不能報(bào)名應(yīng)聘:

(一)新入職試用期內(nèi)的在編人員;

(二)因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(三)曾被開(kāi)除公職的;

(四)受處分尚未解除的;

(五)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

(六)中新天津生態(tài)城管委會(huì)及駐區(qū)單位工作人員親屬(包括:夫妻、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系);

(七)其他法律規(guī)定不得被錄用情形的。

四、報(bào)考程序

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:20175230900——53117:00

下載招聘登記表地址:中新天津生態(tài)城門(mén)戶網(wǎng)站(www.eco-city.gov.cn——人社服務(wù)——下載中心——就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

招聘登記表投遞郵箱:tjstczp@163.com天津生態(tài)城招聘首字母小寫(xiě))。

請(qǐng)?jiān)卩]件主題中注明:應(yīng)聘XX單位XX+姓名,未按要求注明主題的郵件、提交招聘登記表以外其他格式簡(jiǎn)歷的郵件一律按垃圾郵件處理。

(二)成績(jī)核定方式

總成績(jī)由筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%核定。按照招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1∶3的比例確定進(jìn)入面試人選,資格復(fù)審前放棄參加面試的,按成績(jī)由高到低遞補(bǔ)。

面試成績(jī)低于60分者,不具備錄用資格。

(三)筆試

筆試人員名單公示時(shí)間:20186710:00

通過(guò)簡(jiǎn)歷初審人員,可登陸生態(tài)城門(mén)戶網(wǎng)站——人社服務(wù)——通知通告查看筆試人員名單。

領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間:201861209:00—11:00。

領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證地點(diǎn):天津?yàn)I海新區(qū)職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)中心(第三大街22號(hào))。

筆試時(shí)間:201861214:00—16:00。

筆試科目:綜合能力測(cè)試(行政能力測(cè)試50%+申論50%)適當(dāng)側(cè)重行政執(zhí)法相關(guān)知識(shí)。

筆試成績(jī)公示時(shí)間:201862010:00

筆試成績(jī)公示網(wǎng)站:生態(tài)城門(mén)戶網(wǎng)站——人社服務(wù)——通知通告。

(四)資格復(fù)審、面試、體檢和考察

根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序,按照招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)的比例確定進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1∶3比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

考生須攜帶具備報(bào)名資格的證明材料、單位同意報(bào)考證明(必交)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審合格的,發(fā)放面試準(zhǔn)考證,資格復(fù)審和面試時(shí)間擬定于6月下旬,具體安排詳見(jiàn)網(wǎng)站公告:生態(tài)城門(mén)戶網(wǎng)站——人社服務(wù)——通知通告。未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。面試的形式為結(jié)構(gòu)化面談,適當(dāng)側(cè)重對(duì)實(shí)際工作能力的考察。

按照總成績(jī)由高到低排序,招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié),通過(guò)查閱本人檔案、了解現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方式,考察擬錄用人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)等。

(五)聘用

1.體檢和考察合格后,辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

2.招聘人員入職后,按照對(duì)應(yīng)級(jí)別非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)確定職務(wù)等次。

咨詢電話:022-66328025

生態(tài)城人力資源和社會(huì)保障局

2018523

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布

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