德莎（tesa），總部位于德國漢堡，擁有百年涂膠技術(shù)與產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，為工業(yè)合作伙伴、專業(yè)工匠和終端消費(fèi)者提供7000多種先進(jìn)的自粘產(chǎn)品及系統(tǒng)解決方案。產(chǎn)品應(yīng)用涉及汽車、電子、造紙印刷、建筑、家電、新能源、消費(fèi)品和工匠產(chǎn)品等眾多領(lǐng)域，業(yè)務(wù)遍及全球100多個(gè)國家。我們始終傾聽客戶需求，致力于產(chǎn)品和技術(shù)的持續(xù)創(chuàng)新研發(fā)，全球500多名研發(fā)人員平均每年創(chuàng)造約100項(xiàng)新專利技術(shù)。我們?cè)谌�球擁有超過61個(gè)子公司和14個(gè)生產(chǎn)基地，約4700名員工。

德莎隸屬于德國拜爾斯道夫（Beiersdorf）集團(tuán)，集團(tuán)旗下還擁有國際知名化妝品牌萊珀妮（laprairie）、妮維雅（NIVEA）、優(yōu)色林（Eucerin）及醫(yī)用膠帶HANSAPLAST等。德莎在德國市場(chǎng)的知名度達(dá)到98％，tesafilm®更被收入杜登(Duden)德語詞典。德莎大中華區(qū)總部位于上海，并在蘇州設(shè)有生產(chǎn)基地、亞太及大中華區(qū)研發(fā)中心及客戶解決方案中心，為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的本地化服務(wù)。

德莎榮獲“人力資源管理杰出獎(jiǎng)”、“中國健康工作場(chǎng)所”稱號(hào)，作為雇主，我們努力為員工提供一個(gè)開放和鼓舞人心的工作環(huán)境，這使我們可以積極推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展并塑造德莎的未來。

招聘職位：

培訓(xùn)生(IT方向)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助管理公司電子設(shè)備資產(chǎn)，建立資產(chǎn)檔案、資產(chǎn)流程。熟悉系統(tǒng)各個(gè)模塊功能；

2、安裝和維護(hù)公司電子設(shè)備如計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、服務(wù)器等系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件；機(jī)房核心交換機(jī)、防火墻、服務(wù)器、日常維護(hù)，確保所有的服務(wù)系統(tǒng)和軟件正常使用；

3、保障部門運(yùn)維安全，優(yōu)化各項(xiàng)維護(hù)工作流程，不斷降低系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)。

任職要求:

1．本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；有CISCO相關(guān)網(wǎng)絡(luò)證書優(yōu)先；

2．對(duì)信息技術(shù)和數(shù)據(jù)應(yīng)用有濃厚興趣；

3．有強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神，思維活躍，工作積極主動(dòng)，執(zhí)行力強(qiáng)；

4．有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力與工作協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立分析和處理問題；

5．有團(tuán)隊(duì)合作精神，有高度的工作熱情和責(zé)任心，勇于面對(duì)困難和挑戰(zhàn)；

6．邏輯思維縝密，條理清晰；具備一定的抗壓能力。

培訓(xùn)生（國際產(chǎn)品經(jīng)理方向）

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)特定部門的市場(chǎng)活動(dòng)（市場(chǎng)調(diào)研/業(yè)務(wù)分析/樣品投遞等）；

2.協(xié)調(diào)支持銷售和市場(chǎng)部門的重點(diǎn)項(xiàng)目；

3.與德國總部溝通，推動(dòng)新市場(chǎng)，新應(yīng)用，新產(chǎn)品的開發(fā)；

4.進(jìn)行日常業(yè)務(wù)活動(dòng)；按時(shí)準(zhǔn)確完成內(nèi)部報(bào)告和書面任務(wù)。

任職要求:

1.2022屆全日制大學(xué)本科及以上；

2.良好的邏輯思維能力和國際化視野；

3.良好的人際交往能力，英語及德語流利；

4.積極主動(dòng)，責(zé)任感強(qiáng)，良好的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

5.熟練使用辦公軟件。

培訓(xùn)生（人力資源方向）

崗位職責(zé):

1.根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展計(jì)劃&人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助開展人力資源相關(guān)工作；

2.負(fù)責(zé)開展：員工關(guān)系、績效考核、招聘、人才發(fā)展、培訓(xùn)、薪酬福利（根據(jù)情況安排專項(xiàng)模塊或多模塊）；

3.協(xié)助完成檔案管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析等相關(guān)工作；

4.協(xié)助完成其他工作等。

任職要求:

1.2022屆應(yīng)屆本科或以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2.英語讀寫熟練，聽說良好；

3.熟練操作電腦及辦公軟件，例如EXCEL函數(shù)公式應(yīng)用、數(shù)據(jù)透視表、數(shù)據(jù)透視圖的熟練操作、PPT設(shè)計(jì)制作；

4.工作積極主動(dòng)，具備責(zé)任心，敏捷的思維能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及溝通表達(dá)能力。

培訓(xùn)生（市場(chǎng)開發(fā)方向）

崗位職責(zé):

1.銷售數(shù)據(jù)及市場(chǎng)信息的收集、分析及整理；

2.與銷售團(tuán)隊(duì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)緊密合作，挖掘商業(yè)機(jī)會(huì)；

3.挖掘新的市場(chǎng)機(jī)會(huì)，整合市場(chǎng)需求以配合新品開發(fā)及推廣；

4.進(jìn)行日常業(yè)務(wù)活動(dòng)；按時(shí)準(zhǔn)確完成內(nèi)部報(bào)告和書面任務(wù)；

5.完成上級(jí)指派的其他工作。

任職要求:

1.2022屆全日制大學(xué)本科及以上；

2.良好的數(shù)據(jù)分析能力；

3.具有良好的溝通技巧，跨部門及內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力；良好的人際交往能力及中英文表達(dá)能力；

4.責(zé)任感強(qiáng)，良好的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

5.接受業(yè)務(wù)外出；

6.熟練使用辦公軟件。

 來源鏈接：

http://campus.51job.com/tesa2022/position.html

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