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中國西電集團有限公司關(guān)于2022年3月公開招聘高級管理人員

時間:2022-03-08來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名
中國西電集團有限公司(以下簡稱中國西電集團)成立于1959年7月,是以我國“一五”期間156項重點建設(shè)工程的4個項目為基礎(chǔ)形成的,集科研、開發(fā)、制造、貿(mào)易、金融為一體的大型企業(yè)集團,隸屬于中國電氣裝備集團有限公司。歷經(jīng)一個甲子的拼搏與發(fā)展,中國西電集團已經(jīng)成為涵蓋中壓、高壓、超高壓、特高壓交直流輸配電設(shè)備和其他電工產(chǎn)品的研發(fā)制造、實驗檢測和服務(wù)基地。本次面向社會公開招聘崗位信息如下:
一、招聘職位及職數(shù)
職位 職數(shù)
戰(zhàn)略發(fā)展部副部長 1
所屬子企業(yè)總會計師 6
所屬事業(yè)部總法律顧問 2
二、招聘崗位職責
(一)戰(zhàn)略發(fā)展部副部長
崗位職責:
1.歸口負責并研究建立新業(yè)務(wù)、海外業(yè)務(wù)發(fā)展和軍民融合的管理體系,組織制定發(fā)展規(guī)劃、計劃與實施方案;組織推進國際區(qū)域市場業(yè)務(wù)平臺建設(shè),負責新業(yè)務(wù)、海外業(yè)務(wù)發(fā)展初期的相關(guān)管理工作;
2.負責新業(yè)務(wù)、海外業(yè)務(wù)的監(jiān)督和后期發(fā)展評價;
3.歸口負責投資管理工作,研究建立并完善投資管理體系;
4.負責投資策略研究,投資方案、投資計劃、投資預(yù)算制定及投資計劃報批管理工作,并組織或推進實施;
5.負責組織實施對外兼并收購、長期股權(quán)投資項目,包括項目立項、評審、審核、報批、實施、監(jiān)督、檢查、評價、驗收與管理,以及公司新設(shè)立企業(yè)的章程起草、注冊資本金審核報批、工商注冊登記等相關(guān)工作。
工作地點:西安
(二)所屬子企業(yè)總會計師
崗位職責:
1.負責公司財務(wù)管理與監(jiān)督,建立健全財務(wù)管理制度,完善管理體系,負責企業(yè)財務(wù)內(nèi)控體系建設(shè)及重大財務(wù)事項監(jiān)管;
2.負責企業(yè)全面預(yù)算管理,組織實施會計核算、會計監(jiān)督、會計檢查及財務(wù)分析報告;
3.負責企業(yè)資金管理、債權(quán)債務(wù)管理,審核重大經(jīng)濟合同,有效控制財務(wù)風險;
4.負責企業(yè)財務(wù)信息化以及財務(wù)人才隊伍建設(shè)工作。
工作地點:西安、濟南等地
(三)所屬事業(yè)部總法律顧問
崗位職責:
1.負責統(tǒng)籌事業(yè)部范圍內(nèi)的法律事務(wù)工作,建立事業(yè)部對下屬企業(yè)法務(wù)工作的管控模式,協(xié)調(diào)處理企業(yè)決策、經(jīng)營和管理中的法律事務(wù);負責推動法治管理與企業(yè)經(jīng)營管理深度融合,防范重要項目與企業(yè)運營中的法律風險;
2.負責推動落實事業(yè)部法治建設(shè)工作,建立健全法律事務(wù)管控體系、法務(wù)制度流程。參與重要規(guī)章制度的制定和實施,建立健全企業(yè)法律風險防范與合規(guī)管理體系,并有效運行;
3.對事業(yè)部經(jīng)營決策可能存在的法律合規(guī)風險提出防范意見,對需報請上級單位審批事項涉及法律問題的,出具法律意見書;
4.負責法務(wù)人員隊伍建設(shè),組織實施事業(yè)部法律合規(guī)相關(guān)事務(wù)的培訓,提升各級干部員工法治意識和法務(wù)人員專業(yè)素質(zhì);
5.直接管理所任職單位的法務(wù)工作及法務(wù)人員,組織事業(yè)部及所屬單位落實上級單位工作要求,推進各項法治建設(shè)工作、法律事務(wù)、風險管理、法治宣傳與培訓等相關(guān)工作;
6.負責組織、協(xié)調(diào)和處置事業(yè)部內(nèi)成員單位的法務(wù)事項,包括參與成員單位重大事項決策并出具法律意見,組織重要項目法律盡調(diào)與風險防范,組織各類訴訟案件的處理,參與辦理重大訴訟案件,完善企業(yè)案件管理與預(yù)防機制,避免和挽回企業(yè)損失,為成員單位的法律業(yè)務(wù)提供業(yè)務(wù)支持及專業(yè)指導。
其中,一名總法律顧問還應(yīng)具備海外項目合規(guī)管理經(jīng)驗。能夠建立國際化經(jīng)營法律合規(guī)風險防范機制,參與境外機構(gòu)和海外項目各類法律合規(guī)風險管控,審核涉外業(yè)務(wù)各類法律文件,妥善處理各類涉外爭議與糾紛案件。
工作地點:西安
三、報名資格
(一)基本條件:
1.政治素質(zhì)好,能夠樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”;
2.具有強烈的創(chuàng)新意識,開拓進取,敢于負責、勇于擔當、善于作為;勤奮敬業(yè)、真抓實干、工作業(yè)績突出;
3.具有履行崗位職責所必須的專業(yè)知識,善于學習和把握市場機遇;具有較強的戰(zhàn)略領(lǐng)導能力、系統(tǒng)性思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、計劃和執(zhí)行能力;具有出色的溝通、談判能力;具備發(fā)展意識、市場意識及合作意識;具有良好的心理素質(zhì),身體健康,能夠勝任應(yīng)聘崗位工作要求;
4.具有良好的職業(yè)操守和個人品行,遵紀守法、無違法、違規(guī)、違紀及其他不良記錄。正處于接受調(diào)查或司法程序中的人員不得參與本次應(yīng)聘。
(二)崗位任職要求:
1.戰(zhàn)略發(fā)展部副部長
(1)全日制本科及以上學歷;
(2)1977年1月1日以后出生,特別優(yōu)秀的可以適當放寬;
(3)具有在大型公司、集團公司或上市公司戰(zhàn)略、投資部門相關(guān)工作經(jīng)歷,一般應(yīng)具有5年以上中高層管理工作經(jīng)驗,能夠獨立運作投資、并購重組項目,熟悉能源、電力相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域,對資本市場價值判斷和資本市場整體框架有體系認知。
2.所屬子企業(yè)總會計師
(1)會計學、財務(wù)管理、經(jīng)濟學、金融學、工商管理等相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學歷;
(2)1977年1月1日以后出生,特別優(yōu)秀的可以適當放寬;
(3)具有在大型公司、集團公司或上市公司財務(wù)部門相關(guān)工作的經(jīng)歷,一般應(yīng)具有5年以上企業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗;
(4)具有中級及以上財務(wù)、審計或經(jīng)濟專業(yè)職稱、注冊會計師職業(yè)資格,或具有CFA、ACCA等其他專業(yè)相關(guān)同等水平的專業(yè)技術(shù)職務(wù)或職業(yè)資格證書。
3.所屬子企業(yè)總法律顧問
(1)全日制法律專業(yè)本科及以上學歷,具有企業(yè)法律顧問、法律職業(yè)資格證(A)、律師或法官執(zhí)業(yè)資格。
(2)具備8年以上相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域法律事務(wù)、合規(guī)管理經(jīng)驗,從業(yè)經(jīng)歷還需滿足下列條件之一:
①擔任企業(yè)法律事務(wù)機構(gòu)負責人及以上職位滿3年,或具有國有企業(yè)法律顧問職業(yè)崗位等級資格證書(一級);
②在律所擔任合伙人及以上級別滿3年;
③在法院從事民商事審判并擔任審判長滿3年。
(3)1977年1月1日以后出生,特別優(yōu)秀的可以適當放寬;
(4)精通法律業(yè)務(wù),具有處理復雜、疑難法律事務(wù)工作的經(jīng)驗和能力。
(三)中國西電集團內(nèi)部人員應(yīng)聘要求
中國西電集團總部部門處長或直屬子企業(yè)中層正職及以上人員可報名參加本次競聘。擔任總部部門處長或直屬子企業(yè)中層正職的人員應(yīng)聘,需具備2年以上正職工作經(jīng)歷,未滿2年的應(yīng)具有正職和副職累計3年以上工作經(jīng)歷。
三、招聘程序
本次公開招聘按照發(fā)布招聘公告、公開報名、資格審查、筆試、面試、考察或背景調(diào)查、公示、體檢、聘用等程序進行。
四、報名要求
1.報名截止時間:2022年3月16日中午12:00。
2.報名方式:應(yīng)聘者下載《中國西電集團有限公司公開招聘報名表》、《中國西電集團有限公司公開招聘個人信息備案表》(請登錄中國西電集團官網(wǎng)-www.xd.com.cn-“信息公開”-“加入我們”-“最新招聘”公告),填寫完整后按照“崗位名稱-姓名-身份證號碼”格式命名,以附件形式(簽字掃描件及WORD版)發(fā)送至電子郵箱xdhr@xd.com.cn,郵件主題與報名表名稱保持一致,未按照要求報名者視為無效報名。
報名時應(yīng)同時提供以下資料(電子版):
(1)《教育部學歷電子注冊備案表》學信網(wǎng)下載;
(2)學歷、學位證書電子版,如國(境)外高校畢業(yè)生須提供教育部留學服務(wù)中心的學歷學位認證書;
(3)身份證及其他資質(zhì)資格、榮譽證書;
(4)其它能說明應(yīng)聘崗位工作經(jīng)歷、專業(yè)職稱和業(yè)績的證明材料。
通過資格審核的應(yīng)聘人員,將通過短信或電話方式通知參加筆試、面試環(huán)節(jié)。
3.有關(guān)要求:應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消本次招聘應(yīng)聘資格。
五、咨詢方式
聯(lián)系人:豆老師聯(lián)系電話:029-88832086
(周一至周五上午9:00-12:00;下午14:00-18:00)
中國西電集團有限公司
2022年2月28日
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