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柳州市林業(yè)和園林局所屬事業(yè)單位2022年度自主招聘2名工作人員公告

時間:2022-10-24來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)[2011]155號)及有關(guān)文件精神,結(jié)合本單位實際工作需要,現(xiàn)將本單位2022年度自主招聘有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位

本次自主招聘崗位2個,具體要求詳見《柳州市林業(yè)和園林局所屬事業(yè)單位2022年度自主招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

二、招聘的基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,且年滿18周歲;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具有與報考崗位一致的資格條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)報考年齡:18周歲至35周歲,指1986年10月21日(含當(dāng)日)至2004年10月20日(含當(dāng)日)之間出生;

(七)報考的考生須在2022年7月31日(含當(dāng)日)前取得崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證及資格證書等;

(八)其他說明。

1.報考人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

2.具有下列情形之一的人員,不得報考:

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)非2022年畢業(yè)的在讀普通高校學(xué)生(在讀的普通高校專升本人員、研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考);

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

(4)被辭退未滿5年的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員,下同);試用期內(nèi)取消錄用未滿5年的公務(wù)員;被辭聘未滿5年的事業(yè)單位工作人員;

(5)獲聘在柳城縣、鹿寨縣、融安縣、融水縣、三江縣五個縣下屬事業(yè)單位,城區(qū)、新區(qū)下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位,且在最低服務(wù)期限內(nèi)的在編在崗人員(含聘用教師控制數(shù)人員);通過定向招聘獲聘到事業(yè)單位,且在最低服務(wù)期限內(nèi)的在編在崗人員;

(6)在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;

(7)有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

(九)時間段要求。本次招聘若無特別標(biāo)注,則崗位要求的資格、證書等均須在2022年7月31日前取得。年齡、處分年限等所涉及時間段的計算,均以2022年10月20日為截止日期,年齡按周歲計算,年限按足年足月累計。

三、信息發(fā)布地址

本次招聘公告、變更公告、核減或取消招聘計劃、開考比例調(diào)整、進(jìn)入招聘各環(huán)節(jié)名單等具體事宜在廣西柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.liuzhou.gov.cn)發(fā)布。

四、招聘程序

(一)報名及資格審查

1.報名時間:2022年10月20日—2022年10月28日。

2.報名方式:網(wǎng)上報名。掃描報名所需材料到所報考崗位相對應(yīng)的單位郵箱進(jìn)行報名(郵箱詳見附件1)。

3.報名所需資料:

(1)經(jīng)本人簽名的《報名表》(附件2)一式2份;

(2)本人二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證下載)、崗位要求的資格證書等相關(guān)證件。

4.資格審查:網(wǎng)上報名后2個工作日內(nèi),招聘單位通過報考郵箱反饋資格審核意見。資格審查工作貫穿招聘全過程,不符合條件及弄虛作假者取消聘用資格。

(二)考試

1.筆試

報名審核通過后,將在柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布筆試公告。

(1)筆試時間地點:于筆試公告中另行通知。

(2)筆試內(nèi)容:《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩科。

(3)招聘崗位計劃與應(yīng)聘人數(shù)的開考比例原則上不低于1:3,未達(dá)到開考比例的由招聘單位申請,經(jīng)主管部門同意,原則上可按1:2申請不足比例開考,不足1:2的取消該崗位的招聘計劃。

(4)根據(jù)報考人員筆試成績,按招聘職位1:3比例由筆試成績從高分到低分確定進(jìn)入面試考生,比例內(nèi)末位出現(xiàn)考生筆試成績分?jǐn)?shù)相同時,一并確定為面試人選。

2.面試

筆試結(jié)束后,將在廣西柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布面試公告。

(1)面試時間地點:于面試公告中另行通知。

(2)面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。

(3)面試成績評定。面試成績滿分為100分,面試成績60分為合格,按四舍五入保留兩位小數(shù)。面試成績不合格者,不得確定為考核人選。計劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例時,該崗位考生面試成績70分(含70分)以上為合格,方可進(jìn)入下一程序?忌煽兌歼_(dá)不到70分以上分值的,取消該崗位的招聘。面試結(jié)束后,面試成績于面試當(dāng)天公布。

(三)考核體檢

1.確定考核體檢人選。招聘單位根據(jù)計劃招聘人數(shù)1:1的比例,按照綜合成績(綜合成績=筆試成績+面試成績)從高分到低分的順序確定考核體檢人選。綜合成績相同時,以面試成績高的確定考核體檢人選。

2.考核。考核工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實施,綜合考核考生的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況,并對考生資格條件進(jìn)行復(fù)查。

3.體檢。體檢由招聘單位組織實施,組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費用由考生本人自付。

考核和體檢中出現(xiàn)不合格者或是報考人員自愿放棄的,招聘單位可以遞補,按綜合成績由高分至低分依次遞補。因擬體檢的報考人員懷孕等原因,無法按時完成聘用手續(xù)的考生,須提交延期體檢的申請給招聘單位和主管部門備案。

(四)公示及聘用

1.根據(jù)筆試、面試、考核、體檢的結(jié)果,確定擬聘用人員名單并公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員公示后,報考人員自動放棄聘用資格或公示有異議經(jīng)核實不能聘用的,可按程序遞補聘用對象。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

2.提交經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員名單,報柳州市人力資源和社會保障局審批。

3.《柳州市事業(yè)單位崗位增補計劃下達(dá)通知書》下達(dá)后,報考人員在接到通知后15日內(nèi)到單位報到上班,逾期不報到上班按自動放棄聘用資格處理。逾期不報到或自動放棄的,不再遞補聘用對象。

五、疫情防控要求

根據(jù)自治區(qū)、柳州市新冠肺炎疫情防控相關(guān)規(guī)定和要求,為全力保障廣大考生、考務(wù)工作人員生命安全和身體健康,確保招聘工作安全進(jìn)行,參加公開招聘活動的考生必須嚴(yán)格落實以下疫情防控要求:

(一)在考試開始前14天做好自我健康狀況監(jiān)測,無發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀方可參加考試;

(二)有疫情中高風(fēng)險地區(qū)返桂人員或確診病例、無癥狀感染者接觸史的人員不允許參加考試。有疫情中高風(fēng)險地區(qū)人員旅居史的人員必須完成社區(qū)要求的管控措施后方可參加考試;

(三)本次招聘考試執(zhí)行三碼聯(lián)查,考生應(yīng)在考前進(jìn)行健康狀況監(jiān)測和新冠疫苗接種。現(xiàn)場體溫檢測未超過37.3℃的考生,憑“健康碼”綠碼、接種碼(含已接種第一針,未到規(guī)定時間完成全部疫苗接種考生)、行程碼可正常參加考試,未能提供接種碼或超過要求時限尚未接種的考生,需提供考前48小時內(nèi)核酸檢測陰性結(jié)果證明才能參加考試;

(四)從有本土新冠病例報告的。▍^(qū)、市)返柳來柳的考生,需持48小時內(nèi)核酸檢測陰性結(jié)果方能參加考試;人員管理截止時間為該。▍^(qū)、市)最后一例本土新冠病例報告后滿14天。

(五)考生有不配合考試防疫工作、不如實報告健康狀況、隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息,提供虛假防疫證明材料(信息)等情形的,按有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

(六)其他疫情防控要求,按自治區(qū)、柳州市疫情防控部門規(guī)定執(zhí)行?荚囈咔榉揽叵嚓P(guān)規(guī)定將根據(jù)自治區(qū)、柳州市疫情防控的總體部署和最新要求進(jìn)行動態(tài)調(diào)整。請考生密切關(guān)注柳州市最新防疫要求,并嚴(yán)格按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

(二)本次招聘監(jiān)督舉報電話為:0772-2808419;招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式:楊艷、張詩雨,0772-2828204。

柳州市林業(yè)和園林局

2022年10月20日

 信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

http://rsj.liuzhou.gov.cn/ztzl/rsywbm/lzsrcfwhrspxkszx/sydwzp/zpjz/202210/t20221020_3157152.shtml

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