近日，四川省將實施“天府特支計劃”等四大人才工程，大力引進培養(yǎng)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。
據(jù)該省組織部相關(guān)負責人介紹，海外引才“百人計劃”重在引進海外高層次人才，今年將資助引進50-70名海外高層次人才及3-4個頂尖創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊，引進15-20個外籍專家（團隊）；“天府特支計劃”旨在培養(yǎng)和利用既有高層次人才，在全省范圍內(nèi)有計劃、有重點地遴選支持一批杰出人才、領(lǐng)軍人才和青年拔尖人才，特別是戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和重點優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的高層次人才，形成與海外引才“百人計劃”相互銜接的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊伍建設(shè)體系；“千名企業(yè)家培育計劃”將全年分為“商界精英”、“明日之星”、“創(chuàng)業(yè)能人”等項目，培訓(xùn)600名左右企業(yè)中高級經(jīng)營管理人才；繼續(xù)推進“專家下基層行動工程”，以專家服務(wù)團、專家服務(wù)基地、科技特派員等方式，分層、分類引導(dǎo)組織1000名左右專家到基層一線服務(wù)。
另悉，該省還將全面啟動藏區(qū)“希望之光”專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)計劃，力爭4-5年將藏區(qū)中、高級專業(yè)技術(shù)人才輪訓(xùn)一遍，帶動藏區(qū)加大急需緊缺人才培訓(xùn)培養(yǎng)。研究制定農(nóng)村實用人才認定管理辦法，推廣人才進村行動等模式，促進科技成果轉(zhuǎn)化。支持建設(shè)8個省級高技能人才培訓(xùn)基地，全年新培養(yǎng)高技能人才6萬名，其中技師以上者1萬名。（通訊員 周前進）
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