亚洲无码午夜福利视频|日韩国产高清一区二区|欧美老熟妇XB水多毛多|狠狠色成人一区二区三区|在线观看国产精品露脸网站|在线观看一区二区三区视频|激情性无码视频在线观看动漫|99国产精品久久久久久久成人

您的位置:中國博士人才網(wǎng) > 新聞資訊 > 人才論點(diǎn) > 頂尖人才離你而去的十大原因

關(guān)注微信

頂尖人才離你而去的十大原因

時(shí)間:2014-09-24來1源:陳安之 作者:

  你是否注意到,盡管很多老板花了很多時(shí)間來談?wù)撊瞬,他們還是再三犯同樣的錯(cuò)誤?在商業(yè)界,很少有事情像優(yōu)秀人才意外離職這樣讓企業(yè)付出高昂的代價(jià),造成嚴(yán)重的破壞。

  1.你沒有釋放他們的熱情:

  明智的公司會(huì)讓員工的熱情與企業(yè)追求的目標(biāo)保持一致。人性讓我們很難離開那些傾注熱情的領(lǐng)域。如果無法理解這一點(diǎn),你會(huì)在不知不覺中鼓勵(lì)員工到其他地方尋找他們的熱情。

  2.你沒有挑戰(zhàn)他們的智慧:

  聰明人不喜歡生活在一個(gè)光線昏暗、無聊煩悶的地方。如果你沒有挑戰(zhàn)員工的思想,他們將會(huì)因?yàn)槠渌嘶蚱渌胤蕉x開你。

  3.你沒有激發(fā)他們的創(chuàng)造力:

  偉大的天才總是對改善、提高和增加價(jià)值感到興奮。他們生來就是為了改變和創(chuàng)新。他們需要通過實(shí)施自己的規(guī)劃來作出貢獻(xiàn)。聰明的領(lǐng)導(dǎo)者不應(yīng)該把員工約束在框架里——而是讓他們擺脫桎梏,如果你不讓一匹賽馬奔跑,那么要它們有什么用呢?

  4.你沒有發(fā)揮他們的才能:

  領(lǐng)導(dǎo)力并不是一個(gè)目標(biāo)——而是連續(xù)統(tǒng)一的過程。無論一個(gè)人多么聰明睿智,多么才華橫溢,他總是有成長、發(fā)展和不斷成熟的空間。如果你限制人們的成長能力,他們就會(huì)為了其他不做限制的人離開你。

  5.你沒有給他們發(fā)言權(quán):

  天才總是有出色的想法、創(chuàng)意、見解和洞察力。如果你沒有傾聽他們的看法,我可以向你保證,別人會(huì)傾聽他們的高見。

  6.你并不關(guān)心他們:

  當(dāng)然了,人們是為了薪酬來上班,但是金錢并不是唯一的原因,實(shí)際上,許多研究表明,薪酬甚至不是最重要的原因。如果你沒有從人性角度和情感層面上關(guān)心員工,他們最終會(huì)離你而去,不管你支付了多少薪水。

  7.你領(lǐng)導(dǎo)不力:

  企業(yè)不會(huì)失敗、產(chǎn)品不會(huì)失敗,項(xiàng)目不會(huì)失敗,團(tuán)隊(duì)也不會(huì)失敗——但是失敗的是領(lǐng)導(dǎo)者。只有在缺乏領(lǐng)導(dǎo)力或領(lǐng)導(dǎo)力有限的情況下,領(lǐng)導(dǎo)力的價(jià)值才能得到最好的證明。如果你領(lǐng)導(dǎo)不力,員工就會(huì)到其他地方尋求領(lǐng)導(dǎo)力。

  8.你沒有認(rèn)可他們的貢獻(xiàn):

  最優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者不必接受稱贊——他們會(huì)稱贊別人的表現(xiàn)。不承認(rèn)他人的貢獻(xiàn),不僅是傲慢和虛偽的做法,最終的效果就像請求別人離開一樣。

  9.你沒有增加他們的責(zé)任:

  你不能對人才加以限制——如果你打算這樣做,你要么讓人才退化為庸才,要么迫使你的頂尖人才尋找更加肥沃的土壤。人們會(huì)很高興接受重大的工作,只要他們在履行和執(zhí)行這項(xiàng)工作的同時(shí)能夠相應(yīng)地增加其責(zé)任。

  10.你沒有實(shí)現(xiàn)自己的承諾:

  許下承諾毫無價(jià)值,但是恪守承諾卻非常寶貴。如果你失信于你領(lǐng)導(dǎo)的員工,你將為此付出高昂的代價(jià)。領(lǐng)導(dǎo)者如果不能對他們的員工負(fù)責(zé),最終將被員工追究責(zé)任。

中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布

聲明提示:凡本網(wǎng)注明“來源:XXX”的文/圖等稿件,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的,并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性,文章內(nèi)容僅供參考。