3000多名高校華裔學(xué)生競爭200個職位
畢業(yè)季前，各高校以及學(xué)生團體紛紛組織大型招聘會，希望能夠幫助中國留學(xué)生們創(chuàng)造與企業(yè)溝通交流的機會。然而應(yīng)屆畢業(yè)華生表示，僧多粥少，華裔學(xué)生畢業(yè)后的出路不外乎就是就業(yè)、回國或繼續(xù)深造。
加州最大規(guī)模的華人學(xué)生平臺“ICON Union”9日在洛杉磯會展中心舉行“第二屆亞洲人才招聘會”，邀請到40多家中美大型企業(yè)到場，為南加高校華生提供從金融、地產(chǎn)、管理到媒體、銷售、人力資源等不同專業(yè)的職位。
ICON Union 創(chuàng)始人洛加大畢業(yè)生Edison Song介紹，他對在美華裔學(xué)生的畢業(yè)壓力感同身受，所以他在畢業(yè)后選擇了自主創(chuàng)業(yè)，并成立ICON Union這個平臺，希望可以為華裔學(xué)生提供職業(yè)發(fā)展的信息，以及與中美企業(yè)溝通的橋梁。
通過招聘會，他更加深刻的意識到大部分在美華裔學(xué)生，都希望能在畢業(yè)后留在美國發(fā)展，所以招聘會邀請到更多可以為學(xué)生提供H1B的企業(yè)。此次招聘會40多家企業(yè)提供200多個職位，卻吸引南加高校的3000多名華裔學(xué)生參與，競爭相當激烈。
南加大中國學(xué)生會常務(wù)主席楊東瀛，主要負責(zé)學(xué)校華裔學(xué)生的職業(yè)發(fā)展。他表示，在校期間，他曾經(jīng)多次組織就業(yè)論壇、招聘會等活動，然而今天他從主辦方變?yōu)榍舐毞�。華裔學(xué)生畢業(yè)后不外乎就是留美和回國兩種選擇，繼續(xù)深造也只是為了增加留美發(fā)展的機會。
他在學(xué)生會工作中了解到，理工科學(xué)生比文科學(xué)生更容易找到工作，學(xué)校為理工科學(xué)生提供的機會也更多。南加高校商科專業(yè)華裔學(xué)生數(shù)目巨大，但是很多碩士學(xué)位學(xué)生卻不愿意屈就去選擇企業(yè)提供的銷售級別的職位。所以他特別希望招聘會可以為這些高學(xué)歷的華裔學(xué)生，提供含金量更高的職位。
美西南學(xué)聯(lián)主席柳眉也在招聘會現(xiàn)場，柳眉對華裔學(xué)生畢業(yè)后出路的看法十分與眾不同，確另每一個人深思。還在讀大三的柳眉現(xiàn)在已經(jīng)在一家法國公司工作，柳眉介紹，美國大學(xué)課程十分輕松，平均每周15小時課時。除去上課的時間外，學(xué)生們有豐富的時間去工作、去創(chuàng)業(yè)，去研究學(xué)術(shù)。學(xué)生們不應(yīng)當拘泥于全職學(xué)生一心學(xué)習(xí)的觀念，而應(yīng)當積極利用課余時間，人生中最優(yōu)秀的年華去打拼、去歷練以提高個人的競爭力，這樣到時候不用你去找工作，工作自然就來了。
柳眉強調(diào)，招聘會是一個很好的平臺，不僅可以了解當今市場需求，最重要的是可以幫助華裔學(xué)生認清自己的實力和競爭力。不論最后是回國還是留美發(fā)展，成長為一個有實力的優(yōu)秀人才到哪里都會發(fā)光
南加大商科學(xué)生史先生指出，他明年才畢業(yè)，但是他希望可以利用這個機會尋找實習(xí)機會，以提高個人的競爭力。但是很多企業(yè)招聘類似職位的公司，都沒有實習(xí)崗位，讓他很沮喪。
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