“高校+”提升人才培養(yǎng)高度。依托清華大學(xué)等高校優(yōu)勢教育培訓(xùn)資源,采取“課堂教學(xué)+交流研討+參觀考察”培訓(xùn)形式,舉辦多期工業(yè)管理干部高級研修班。定期邀請省內(nèi)外高校教授開設(shè)“專家講堂”,針對市場營銷等專業(yè)知識進(jìn)行培訓(xùn)。近年來,共培訓(xùn)工業(yè)型人才800余人。全市10余家企業(yè)與中南大學(xué)等高校和科研院所建立了形式多樣、利益共享的產(chǎn)學(xué)培研合作關(guān)系。
“團隊+”強化人才培養(yǎng)深度。充分發(fā)揮云南省首家“院士工作站”(團隊)智囊作用,以企業(yè)研發(fā)機構(gòu)為依托,引導(dǎo)院士專家及其創(chuàng)新團隊向民營企業(yè)集聚,幫助企業(yè)攻克核心關(guān)鍵技術(shù)。
“企業(yè)+”拓寬人才培養(yǎng)廣度。開設(shè)“企業(yè)家大講堂”進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)。通過生產(chǎn)經(jīng)營實際崗位鍛煉和競賽培養(yǎng)技能人才,有效培養(yǎng)了100余名工業(yè)民企管理人才和200余名工業(yè)民企技術(shù)人才。
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