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評論:盡快讓科技人員拿到“政策紅包”

時間:2017-03-08來1源:未知 作者:91boshi

■韓天琪

今年政府工作報告在提及提升科技創(chuàng)新能力時,專門強調(diào)了要切實落實高校和科研院所自主權(quán),落實股權(quán)期權(quán)和分紅等激勵政策,落實科研經(jīng)費和項目管理制度改革,讓科研人員不再為雜事瑣事分心勞神。

縱覽近些年出臺的各項政策,政府在項目經(jīng)費管理、收入分配機制、成果轉(zhuǎn)化等方面正在試圖營造良好的制度環(huán)境,但也面臨著這些政策帶來的紅利、配套銜接、盡快落地的問題。

從此次政府工作報告反復(fù)強調(diào)的三個“落實”也可看出,很多地方依然還差政策落地這“最后一公里”。

密集出臺的相關(guān)政策表明,加快推動科技成果使用、處置和收益管理“三權(quán)改革”,提高科研人員成果轉(zhuǎn)化收益比例,增加以知識價值為導(dǎo)向的分配政策,改革和創(chuàng)新科研經(jīng)費使用和管理方式等舉措已在政府和科技界形成共識,但推進(jìn)卻面臨不小的現(xiàn)實阻力。這里面有觀念、態(tài)度的問題,也有配套政策相對滯后以及政府部門與各科研院所、高校和企業(yè)如何銜接等操作層面的問題。

在配套政策出臺方面,科技成果轉(zhuǎn)化“三部曲”率先做出了垂范。去年6月,《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化行動方案》與《促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法》《實施〈促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法〉若干規(guī)定》形成了從修訂法律條款、制定配套細(xì)則到部署具體任務(wù)的科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作“三部曲”。法律有了,規(guī)定有了,行動方案也有了,這些配套政策的出臺不僅做到了頂層設(shè)計,也規(guī)劃了具體行動。剩下的,就是要我們身體力行地去推進(jìn)工作的開展,把它們變成實實在在的生產(chǎn)力。

在政府部門與各科研院所、高校和企業(yè)如何銜接方面,我們還要傳遞好“放”與“接”的接力棒。一方面,政府部門要真正放下手中的權(quán)力,向提供公共服務(wù)方向轉(zhuǎn)型。只有這樣,高校和科研院所“去行政化”才能成為可能,落實各項政策紅利才能真正實現(xiàn)。另一方面,高校、科研院所和企業(yè)要加強內(nèi)部管理結(jié)構(gòu)的優(yōu)化、監(jiān)督和完善。真正“接”過政策紅利的接力棒。只有這樣,才能讓科學(xué)家們盡快拿到“政策紅包”,為創(chuàng)新提供源源不斷的“源頭活水”。

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