重慶工商大學(xué)始創(chuàng)于1952年，2002年1月18日經(jīng)教育部批準(zhǔn)，由原渝州大學(xué)和原重慶商學(xué)院合并組建而成。是一所經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、藝術(shù)學(xué)等學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的、具有鮮明財(cái)經(jīng)特色的多科性大學(xué)。學(xué)校由中央和地方共建，以重慶市政府管理為主，被國(guó)家確定為“中西部高校基礎(chǔ)能力提升計(jì)劃”重點(diǎn)支持高校。學(xué)校構(gòu)建了涵蓋7個(gè)學(xué)科門類、布局合理的學(xué)科體系。設(shè)有22個(gè)學(xué)院（中心）教學(xué)單位，有2個(gè)獨(dú)立學(xué)院，70余個(gè)本科專業(yè)，其中有4個(gè)國(guó)家級(jí)特色專業(yè)、3個(gè)市級(jí)特色學(xué)科專業(yè)群、20個(gè)市級(jí)特色專業(yè)、1個(gè)國(guó)家級(jí)卓越農(nóng)林人才教育培養(yǎng)計(jì)劃改革試點(diǎn)項(xiàng)目。有服務(wù)國(guó)家特殊需求博士人才培養(yǎng)項(xiàng)目——三峽庫(kù)區(qū)百萬(wàn)移民安穩(wěn)致富國(guó)家戰(zhàn)略人才培養(yǎng)項(xiàng)目（應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)），有應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、環(huán)境科學(xué)與工程等8個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)博士后科研流動(dòng)站和科技開(kāi)發(fā)總公司博士后科研工作站。

一、報(bào)名條件:

1.近三年在國(guó)內(nèi)外獲得博士學(xué)位或即將取得博士學(xué)位者，年齡在35周歲以下；

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)；

3.具有良好的科研能力和團(tuán)隊(duì)合作能力；

4.具備全脫產(chǎn)在本站從事博士后研究工作的條件，不掛職、不兼職；

5.有相關(guān)研究工作經(jīng)歷者、有突出科研成果者優(yōu)先考慮。

6.符合《博士后管理工作規(guī)定》（國(guó)人部發(fā)[2006]149號(hào)）、《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于改革完善博士后制度的意見(jiàn)》（國(guó)辦發(fā)[2015]87號(hào)）等文件要求。

二、招收方向：

1.長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶環(huán)境審計(jì)研究合作導(dǎo)師孫芳城

2.長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶戰(zhàn)略下的成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)創(chuàng)新與協(xié)同發(fā)展合作導(dǎo)師王崇舉

3.長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶、一帶一路戰(zhàn)略研究合作導(dǎo)師楊繼瑞

4.長(zhǎng)江上游地區(qū)城鎮(zhèn)可持續(xù)發(fā)展研究合作導(dǎo)師黃志亮

5.國(guó)有企業(yè)改革合作導(dǎo)師廖元和

6.產(chǎn)業(yè)生態(tài)與生態(tài)產(chǎn)業(yè)、生態(tài)補(bǔ)償合作導(dǎo)師文傳浩

7.長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶公共經(jīng)濟(jì)與公共政策合作導(dǎo)師余興厚

8.我國(guó)商貿(mào)流通創(chuàng)新發(fā)展研究合作導(dǎo)師曾慶均

9.長(zhǎng)江上游地區(qū)產(chǎn)業(yè)空間優(yōu)化與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)研究合作導(dǎo)師周立新

10.供給側(cè)改革背景下重慶工業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)研究合作導(dǎo)師周兵

11.區(qū)域人口，教育，就業(yè)和產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展研究合作導(dǎo)師鄒璇

12.區(qū)域發(fā)展、一帶一路與內(nèi)陸開(kāi)放經(jīng)濟(jì)研究合作導(dǎo)師李敬

13.供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革與全要素生產(chǎn)率增長(zhǎng)研究合作導(dǎo)師楊文舉

三、招收程序和要求：

1.報(bào)名

凡申請(qǐng)來(lái)我站做博士后研究工作的人員，請(qǐng)向本站提交下列申請(qǐng)材料：

（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷2份；

（2）博士學(xué)位、學(xué)歷證書(shū)復(fù)印（掃描）件2份；

（3）身份證復(fù)印件2份；

（4）擬選項(xiàng)目研究計(jì)劃2份；

2.進(jìn)站申請(qǐng)和審批程序：

（1）凡申請(qǐng)來(lái)我校從事博士后研究工作的人員，直接聯(lián)系流動(dòng)站提出申請(qǐng)，提交《重慶工商大學(xué)博士后進(jìn)站申請(qǐng)表》、專家推薦信及反映本人業(yè)務(wù)能力和科研水平的相關(guān)證明材料。

（2）流動(dòng)站對(duì)符合初審條件的申請(qǐng)人進(jìn)行考核，由設(shè)站二級(jí)單位組織領(lǐng)域?qū)＜遥ê�合作�?dǎo)師）對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行學(xué)術(shù)水平和綜合素質(zhì)考核，提出是否招收的書(shū)面意見(jiàn)，并報(bào)學(xué)校博后辦。學(xué)校組織對(duì)全職博士后進(jìn)行統(tǒng)一審核，確定是否招收。

（3）經(jīng)審核的擬招人員須登陸中國(guó)博士后網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)，打印相關(guān)表格，提交校博后辦。

3.面試

4.為保證博士后研究工作的順利進(jìn)行，博士后進(jìn)站前需與學(xué)校簽訂博士后工作協(xié)議書(shū)，規(guī)定在站工作期限，各方的權(quán)利、義務(wù)以及博士后工作目標(biāo)、產(chǎn)權(quán)成果歸屬、考核要求、待遇、違約處罰等事項(xiàng)。

5.工作期限

（1）博士后在站工作期限一般為兩年。

（2）博士后如未按期完成研究項(xiàng)目，由本人申請(qǐng)，經(jīng)合作導(dǎo)師同意，所在流動(dòng)站和博后辦批準(zhǔn)，可適當(dāng)延長(zhǎng)在站期限。

（3）博士后人員在站期間必須全時(shí)從事博士后研究工作。

6.博士后在站期間完成的科研成果歸學(xué)校所有，發(fā)表論文、出版專著、申請(qǐng)專利和獎(jiǎng)項(xiàng)等第一署名單位須署“重慶工商大學(xué)”（另有協(xié)議的除外），技術(shù)轉(zhuǎn)讓須經(jīng)學(xué)校同意。

7.博士后申請(qǐng)出站，必須公開(kāi)發(fā)表1篇學(xué)校認(rèn)定的A級(jí)學(xué)術(shù)論文，或1篇B級(jí)學(xué)術(shù)論文及1篇C1級(jí)學(xué)術(shù)論文。發(fā)表須以本校設(shè)有流動(dòng)站（工作站）的學(xué)科所在二級(jí)單位為第一署名單位，并以博士后本人為第一完成人。

8.博士后在站期間如有以本人為第一署名人，以本校設(shè)有流動(dòng)站（工作站）的學(xué)科所在二級(jí)單位為第一署名單位出版學(xué)術(shù)專著（學(xué)校指定的出版社）、主持并完成省部級(jí)及以上科研項(xiàng)目（不含博士后基金項(xiàng)目）、獲得省部級(jí)科研（教研）成果獎(jiǎng)（一等獎(jiǎng)排名前3位，二等獎(jiǎng)排名前2位，三等獎(jiǎng)排名第一，以證書(shū)為準(zhǔn)）、獲得省部級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)和人大政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)及國(guó)家級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批示的決策咨詢建議等情況，可沖抵學(xué)校規(guī)定的B級(jí)論文1篇。學(xué)術(shù)成果的沖抵、折算其他事宜，以科技處（社科處）認(rèn)定為準(zhǔn)。

上述所有成果須與設(shè)站學(xué)科高度相關(guān)，否則不予認(rèn)可。

9.博士后在站管理以及研究項(xiàng)目開(kāi)題和中期考核、出站評(píng)議等具體要求由設(shè)有流動(dòng)站（工作站）的學(xué)科所在二級(jí)單位另行規(guī)定，二級(jí)單位博士后管理相關(guān)規(guī)定和博士后開(kāi)題、中期考核、出站評(píng)議結(jié)果等報(bào)博后辦備案。

10.出站評(píng)議合格或優(yōu)秀、符合出站要求的博士后人員，需及時(shí)登陸中國(guó)博士后網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)，打印相關(guān)表格，提交博后辦。

四、工資與待遇：

人事關(guān)系轉(zhuǎn)入流動(dòng)站的全職博士后研究人員每年年薪15萬(wàn)元（稅前），按月平均發(fā)放，最多發(fā)放24個(gè)月。

全職博士后研究人員在站期間，其子女入學(xué)、入托的有關(guān)事宜，按照學(xué)校新進(jìn)教職工相同程序和待遇辦理。優(yōu)秀博士后符合學(xué)校人才引進(jìn)條件的，優(yōu)先留校工作，享受學(xué)校人才引進(jìn)待遇。

其他未盡事宜，以《重慶工商大學(xué)博士后管理工作辦法（修訂）》（重工商大[2018]183號(hào)）為準(zhǔn)。

聯(lián)系人：賀老師、甘老師

聯(lián)系方式：023-62768518、電子郵箱：bhb@ctbu.edu.cn

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）