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西北工業(yè)大學(xué)生態(tài)與環(huán)境保護(hù)研究中心郝占慶教授課題組2019年5月招聘博士后

時(shí)間:2019-05-15來源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名
西北工業(yè)大學(xué)生態(tài)與環(huán)境保護(hù)研究中心郝占慶教授課題組現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘博士后研究人員。
郝占慶,西北工業(yè)大學(xué)兼職教授、博士生導(dǎo)師,森林生物多樣性課題組帶頭人。長(zhǎng)期從事森林生態(tài)、生物多樣性方面的研究。率先以長(zhǎng)白山溫帶森林25ha大型固定樣地為主要平臺(tái),系統(tǒng)開展了物種空間分布格局、種間關(guān)系與生物多樣性維持機(jī)制、森林演替時(shí)空動(dòng)態(tài)、群落構(gòu)建等研究,已在JournalofEcology、Ecology、PNAS、GlobalEcologyandBiogeography、Ecography、Oecologia、Oikos等生態(tài)學(xué)國(guó)際主流刊物發(fā)表論文160余篇,總被引超過5200次。
主要研究方向:森林生物多樣性格局與動(dòng)態(tài);生物多樣性維持與森林演替過程;森林生物多樣性與生態(tài)系統(tǒng)功能及其對(duì)全球變化的響應(yīng)。
一、招聘要求:
1、招聘數(shù)量
每年1-2名。
2、申請(qǐng)條件
(1)在國(guó)(境)內(nèi)、外獲得博士學(xué)位(一般在取得博士學(xué)位三年內(nèi));身體健康,35周歲以下;
(2)具有群落生態(tài)學(xué)、植被生態(tài)學(xué)、林學(xué)、植物學(xué)、土壤學(xué)、景觀生態(tài)學(xué)、自然地理學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景;
(3)近5年以第一作者在相關(guān)領(lǐng)域的主流期刊上發(fā)表(含接收)不少于2篇學(xué)術(shù)論文,特別優(yōu)秀者可放寬限制;
(4)具備較好的生態(tài)學(xué)理論和統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ),具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力,熟練運(yùn)用R等軟件;具有良好的英文寫作和口頭表達(dá)能力;
(5)具備獨(dú)立從事科研工作的意愿和能力,團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任感強(qiáng),擁有一定的溝通交流能力。
二、崗位待遇:
(1)博士后在站期間是我校的正式工作人員,享受博士后公寓、醫(yī)療、保險(xiǎn)、安排子女入學(xué)等待遇(注:學(xué)校擁有陜西省頂尖、全國(guó)著名的幼兒園、附小和附中等基礎(chǔ)教育資源);
(2)提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬:底薪為9萬元/年,學(xué)校提供住房補(bǔ)貼2.4萬元/年、博士后專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)最高可至8萬元/年,陜西省提供博士后生活補(bǔ)貼3-6萬元;薪酬范圍14.4-25.4萬元;
(3)課題組提供良好的科研條件,鼓勵(lì)并協(xié)助博士后研究人員申報(bào)國(guó)家自然科學(xué)基金、中國(guó)博士后科學(xué)基金等,并推薦出站考核優(yōu)異者申請(qǐng)學(xué)校相應(yīng)的教學(xué)科研教師崗位;
(4)對(duì)于英文溝通能力較強(qiáng)的博士后研究人員,課題組鼓勵(lì)并協(xié)助申報(bào)國(guó)家留學(xué)基金委訪問學(xué)者項(xiàng)目,申報(bào)成功者可以安排前往美歐知名大學(xué)或研究所從事為期6到12個(gè)月的合作課題研究工作。
三、應(yīng)聘方式:
請(qǐng)申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷(含近期免冠照片)、5篇以內(nèi)代表性論文全文、以及其他體現(xiàn)科研能力和水平的相關(guān)資料發(fā)送至郵箱zqhao@nwpu.edu.cn,郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“應(yīng)聘博士后 ”。通過初審,即通知面試。未進(jìn)入面試者,恕不再通知。我中心承諾對(duì)所接收的全部材料進(jìn)行嚴(yán)格保密。

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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