鄭州輕工業(yè)大學位于河南省會鄭州市，是河南省重點建設(shè)高校。建校以來，學校秉承“為之則易、不為則難”的校訓，抓住國家促進高等教育發(fā)展的歷史機遇，不斷開拓創(chuàng)新、砥礪奮進，經(jīng)過40多年的發(fā)展，已經(jīng)成為一所以工為主，工、理、文、藝、經(jīng)、管、法、教、農(nóng)等多學科協(xié)調(diào)發(fā)展的普通本科院校。
歷史沿革學校創(chuàng)建于1977年，原隸屬國家輕工業(yè)部；1998年轉(zhuǎn)屬河南省人民政府；2009年被列為河南省博士學位授予單位立項建設(shè)高校；2011年河南省人民政府和國家煙草專賣局簽約共建高校；2018年被確定為河南省博士學位授予重點立項建設(shè)單位；2018年12月經(jīng)教育部批準，由鄭州輕工業(yè)學院更名為鄭州輕工業(yè)大學。
數(shù)學與信息科學學院2020年引進博士等高層次人才一覽表
一、招聘對象及條件
（1）博士研究生(第一層次)
①第一學歷為全日制本科，原則上年齡在35周歲以下。
②本人須以第一作者（或?qū)煘榈谝蛔髡咔冶救藶榈诙髡撸┰诒緦I(yè)公認的重要學術(shù)期刊正式發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文2篇及以上，或1篇在本研究領(lǐng)域內(nèi)具有代表性的高水平研究論文。
（2）博士研究生（第二層次）
①第一學歷為全日制本科，年齡在35周歲以下（條件特別優(yōu)秀者，年齡可適當放寬）。
②碩士、博士階段畢業(yè)于國內(nèi)重點高校、中科院研究院所或國際知名高校、科研院所。
③業(yè)績條件應優(yōu)于學校認定的業(yè)績突出優(yōu)秀博士。
（3）優(yōu)秀青年拔尖人才
重點院校博士畢業(yè)或具有國外博士研究生以上學習經(jīng)歷，年齡在40周歲以下，學術(shù)成績突出，一般應具有相應領(lǐng)域正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，經(jīng)學校認定取得相關(guān)學術(shù)領(lǐng)域國內(nèi)外公認的重要成就，具有領(lǐng)導相關(guān)學科方向在其前沿領(lǐng)域趕超國內(nèi)、國際先進水平的能力，發(fā)展?jié)摿^大，在3—5年能夠成為省級特聘教授等河南省拔尖人才乃至國家高端人才。
(4)高端人才
教育部“長江學者”特聘教授、國家自然科學基金杰出青年基金獲得者、國家“萬人計劃”杰出人才、國家“國家高級人才計劃”創(chuàng)新人才項目入選者；國家“百千萬人才工程”入選者、國家“萬人計劃”領(lǐng)軍人才、國家自然科學基金優(yōu)秀青年基金獲得者、中原學者；國家“萬人計劃”青年拔尖人才、中國科學院“百人計劃”人選、河南省“百人計劃”人選。
二、引進待遇
（1）博士研究生（第一層次）
①安家費15萬元。
②提供科研啟動費（以項目資助形式）：工科、實驗性理科10萬元，文科、非實驗性理科5萬元。
③給予一次性購房補貼，一般優(yōu)秀博士35萬元，業(yè)績突出的優(yōu)秀博士40萬元。入校后提供3年家屬區(qū)免租金周轉(zhuǎn)住房。
④享受校聘副教授待遇3年。
⑤博士配偶工作問題。配偶原則上為全日制碩士研究生學歷且第一學歷為全日制本科者，可視校內(nèi)崗位需求情況，按人事代理方式安排工作。
⑥幫助解決子女入學（小學、初中）問題。
（2）博士研究生（第二層次）
①安家費20萬元。
②提供科研啟動費（以項目資助形式）：工科、實驗性理科10萬元，文科、非實驗性理科5萬元。
③給予一次性購房補貼50萬元。入校后提供3年家屬區(qū)免租金周轉(zhuǎn)住房。
④享受校聘副教授待遇3年。
⑤博士配偶工作問題。配偶原則上為全日制碩士研究生學歷且第一學歷為全日制本科者，按人事代理方式安排工作。
⑥幫助解決子女入學（小學、初中）問題。
（3）優(yōu)秀青年拔尖人才
①安家費50萬元，提供校內(nèi)100平方米以上房源一套。
②根據(jù)學科需要，提供科研經(jīng)費500萬元，配備必要的科研條件和工作助手。
③除正常工資、校內(nèi)獎勵性績效工資外，可聘為校內(nèi)一級特聘教授崗位5年，每年享受崗位津貼10萬元。
④根據(jù)河南省有關(guān)政策，安置配偶工作。
（4）思想政治理論課教師
按照《鄭州輕工業(yè)學院思想政治理論課師資隊伍建設(shè)實施意見》（鄭輕院黨[2016]117號）中對思想政治理論課教師選配時“在人才引進政策方面適當傾斜”的要求，對引進的思想政治理論課博士教師，適當提高科研啟動費。
（5）長江學者、杰青等高端人才引進按照《鄭州輕工業(yè)大學高端人才引進待遇暫行規(guī)定》執(zhí)行。
三、應聘辦法
應聘者需將個人電子簡歷發(fā)送至相應數(shù)學與信息科學學院的電子郵箱：shuxue1134@zzuli.edu.cn（電子簡歷按照以下規(guī)則命名：姓名+應聘數(shù)學與信息科學學院+應聘學科 ），符合配偶安置條件者需附配偶電子簡歷、結(jié)婚證及相關(guān)學歷學位材料。
四、聯(lián)系方式
（一）數(shù)學與信息科學學院聯(lián)系方式
聯(lián)系人：郭曉麗、張東嬌；
聯(lián)系電話：0371-86601838、0371-86601861；
郵箱：shuxue1134@zzuli.edu.cn。
（二）學校人事處聯(lián)系方式
聯(lián)系人：荊老師、郭老師、劉老師；
聯(lián)系電話：0371-86608209；
學校網(wǎng)址：http://www.zzuli.edu.cn；
學校招聘電子郵箱：zhaopin@zzuli.edu.cn；
科學校區(qū)地址:鄭州市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)科學大道136號；
郵編:450001；
東風校區(qū)地址:鄭州市金水區(qū)東風路5號；
郵編:450002。
歷史沿革學校創(chuàng)建于1977年，原隸屬國家輕工業(yè)部；1998年轉(zhuǎn)屬河南省人民政府；2009年被列為河南省博士學位授予單位立項建設(shè)高校；2011年河南省人民政府和國家煙草專賣局簽約共建高校；2018年被確定為河南省博士學位授予重點立項建設(shè)單位；2018年12月經(jīng)教育部批準，由鄭州輕工業(yè)學院更名為鄭州輕工業(yè)大學。
數(shù)學與信息科學學院2020年引進博士等高層次人才一覽表
| 單位 | 學科（方向、專業(yè)） | 招聘人數(shù) | 聯(lián)系人/聯(lián)系方式 |
| 數(shù)學與信息科學學院 | 數(shù)學與應用數(shù)學、概率與統(tǒng)計 | 5 |
郭曉麗 0371-86601838 張東嬌 0371-86601861 shuxue1134@zzuli.edu.cn |
| 信息與計算科學 | 1 |
（1）博士研究生(第一層次)
①第一學歷為全日制本科，原則上年齡在35周歲以下。
②本人須以第一作者（或?qū)煘榈谝蛔髡咔冶救藶榈诙髡撸┰诒緦I(yè)公認的重要學術(shù)期刊正式發(fā)表本專業(yè)學術(shù)論文2篇及以上，或1篇在本研究領(lǐng)域內(nèi)具有代表性的高水平研究論文。
（2）博士研究生（第二層次）
①第一學歷為全日制本科，年齡在35周歲以下（條件特別優(yōu)秀者，年齡可適當放寬）。
②碩士、博士階段畢業(yè)于國內(nèi)重點高校、中科院研究院所或國際知名高校、科研院所。
③業(yè)績條件應優(yōu)于學校認定的業(yè)績突出優(yōu)秀博士。
（3）優(yōu)秀青年拔尖人才
重點院校博士畢業(yè)或具有國外博士研究生以上學習經(jīng)歷，年齡在40周歲以下，學術(shù)成績突出，一般應具有相應領(lǐng)域正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，經(jīng)學校認定取得相關(guān)學術(shù)領(lǐng)域國內(nèi)外公認的重要成就，具有領(lǐng)導相關(guān)學科方向在其前沿領(lǐng)域趕超國內(nèi)、國際先進水平的能力，發(fā)展?jié)摿^大，在3—5年能夠成為省級特聘教授等河南省拔尖人才乃至國家高端人才。
(4)高端人才
教育部“長江學者”特聘教授、國家自然科學基金杰出青年基金獲得者、國家“萬人計劃”杰出人才、國家“國家高級人才計劃”創(chuàng)新人才項目入選者；國家“百千萬人才工程”入選者、國家“萬人計劃”領(lǐng)軍人才、國家自然科學基金優(yōu)秀青年基金獲得者、中原學者；國家“萬人計劃”青年拔尖人才、中國科學院“百人計劃”人選、河南省“百人計劃”人選。
二、引進待遇
（1）博士研究生（第一層次）
①安家費15萬元。
②提供科研啟動費（以項目資助形式）：工科、實驗性理科10萬元，文科、非實驗性理科5萬元。
③給予一次性購房補貼，一般優(yōu)秀博士35萬元，業(yè)績突出的優(yōu)秀博士40萬元。入校后提供3年家屬區(qū)免租金周轉(zhuǎn)住房。
④享受校聘副教授待遇3年。
⑤博士配偶工作問題。配偶原則上為全日制碩士研究生學歷且第一學歷為全日制本科者，可視校內(nèi)崗位需求情況，按人事代理方式安排工作。
⑥幫助解決子女入學（小學、初中）問題。
（2）博士研究生（第二層次）
①安家費20萬元。
②提供科研啟動費（以項目資助形式）：工科、實驗性理科10萬元，文科、非實驗性理科5萬元。
③給予一次性購房補貼50萬元。入校后提供3年家屬區(qū)免租金周轉(zhuǎn)住房。
④享受校聘副教授待遇3年。
⑤博士配偶工作問題。配偶原則上為全日制碩士研究生學歷且第一學歷為全日制本科者，按人事代理方式安排工作。
⑥幫助解決子女入學（小學、初中）問題。
（3）優(yōu)秀青年拔尖人才
①安家費50萬元，提供校內(nèi)100平方米以上房源一套。
②根據(jù)學科需要，提供科研經(jīng)費500萬元，配備必要的科研條件和工作助手。
③除正常工資、校內(nèi)獎勵性績效工資外，可聘為校內(nèi)一級特聘教授崗位5年，每年享受崗位津貼10萬元。
④根據(jù)河南省有關(guān)政策，安置配偶工作。
（4）思想政治理論課教師
按照《鄭州輕工業(yè)學院思想政治理論課師資隊伍建設(shè)實施意見》（鄭輕院黨[2016]117號）中對思想政治理論課教師選配時“在人才引進政策方面適當傾斜”的要求，對引進的思想政治理論課博士教師，適當提高科研啟動費。
（5）長江學者、杰青等高端人才引進按照《鄭州輕工業(yè)大學高端人才引進待遇暫行規(guī)定》執(zhí)行。
三、應聘辦法
應聘者需將個人電子簡歷發(fā)送至相應數(shù)學與信息科學學院的電子郵箱：shuxue1134@zzuli.edu.cn（電子簡歷按照以下規(guī)則命名：姓名+應聘數(shù)學與信息科學學院+應聘學科 ），符合配偶安置條件者需附配偶電子簡歷、結(jié)婚證及相關(guān)學歷學位材料。
四、聯(lián)系方式
（一）數(shù)學與信息科學學院聯(lián)系方式
聯(lián)系人：郭曉麗、張東嬌；
聯(lián)系電話：0371-86601838、0371-86601861；
郵箱：shuxue1134@zzuli.edu.cn。
（二）學校人事處聯(lián)系方式
聯(lián)系人：荊老師、郭老師、劉老師；
聯(lián)系電話：0371-86608209；
學校網(wǎng)址：http://www.zzuli.edu.cn；
學校招聘電子郵箱：zhaopin@zzuli.edu.cn；
科學校區(qū)地址:鄭州市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)科學大道136號；
郵編:450001；
東風校區(qū)地址:鄭州市金水區(qū)東風路5號；
郵編:450002。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性，文章內(nèi)容僅供參考。
