一、指導(dǎo)思想
為落實(shí)“人才強(qiáng)院”戰(zhàn)略,推進(jìn)國(guó)家社會(huì)治理高端智庫(kù)和社會(huì)學(xué)學(xué)術(shù)重鎮(zhèn)建設(shè),根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于改革完善博士后制度的意見(jiàn)》、全國(guó)博士后管理委員會(huì)相關(guān)文件精神和北京師范大學(xué)《關(guān)于招收博士后招收工作的通知》,結(jié)合中國(guó)社會(huì)管理研究院/社會(huì)學(xué)院實(shí)際情況,按照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的原則,進(jìn)一步規(guī)范博士后遴選和招收程序,大力提升博士后隊(duì)伍質(zhì)量,提高博士后待遇,為智庫(kù)隊(duì)伍建設(shè)儲(chǔ)備優(yōu)秀人才。
二、合作導(dǎo)師和研究方向
合作導(dǎo)師 | 招收博士后方向 |
魏禮群教授 | 社會(huì)治理現(xiàn)代化研究 |
董磊明教授 | 農(nóng)村社會(huì)學(xué)、政治社會(huì)學(xué) |
傅昌波教授 | 社會(huì)創(chuàng)新與戰(zhàn)略慈善、鄉(xiāng)村振興與社區(qū)治理 |
高丙中教授 | 民俗學(xué)研究、人類學(xué)研究 |
韓俊魁教授 | 發(fā)展人類學(xué)、慈善文化 |
胡曉江教授 | 醫(yī)學(xué)社會(huì)學(xué) |
色音教授 | 應(yīng)用人類學(xué)、文化遺產(chǎn)研究 |
尉建文教授 | 組織社會(huì)學(xué)、災(zāi)害社會(huì)學(xué)和社會(huì)治理 |
蕭放教授 | 歷史民俗學(xué)、村落社會(huì)文化治理 |
謝瓊教授 | 福利政策、慈善研究 |
尹欒玉教授 | 社會(huì)治理、社會(huì)政策、經(jīng)濟(jì)社會(huì)學(xué) |
游祥斌教授 | 基層社會(huì)治理 |
趙秋雁教授 | 社會(huì)政策、法律與社會(huì) |
張汝立教授 | 社會(huì)問(wèn)題與社會(huì)政策 |
張網(wǎng)成教授 | 發(fā)展社會(huì)學(xué),社會(huì)政策,志愿服務(wù),互惠經(jīng)濟(jì),退役軍人福利體制 |
朱耀垠教授 | 老齡健康和養(yǎng)老服務(wù) |
鄭雄飛教授 | 民生保障、農(nóng)村土地與鄉(xiāng)村振興 |
RobertWalker教授 | 貧困治理與社會(huì)保障 |
1.勵(lì)耘博士后、珠海校區(qū)工作博士后第一類:為我校重點(diǎn)打造的高端博士后項(xiàng)目,招收條件參照全國(guó)博士后管理委員會(huì)“國(guó)際交流計(jì)劃”引進(jìn)項(xiàng)目和“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”等國(guó)家項(xiàng)目關(guān)于入選的要求,科研成果豐富,具備較好的科研創(chuàng)新潛力。
2.A類博士后、珠海校區(qū)工作博士后第二類:要求近三年內(nèi)在境內(nèi)外一流大學(xué)取得博士學(xué)位,品學(xué)兼優(yōu)、身體健康,年齡在35周歲以下,能夠保證在站期間全職工作,不招收在職人員。近五年在相關(guān)研究領(lǐng)域有較高水平的科研成果產(chǎn)出。
3.B類博士后:需滿足國(guó)家關(guān)于博士后遴選的基本要求。
四、薪酬待遇
1.勵(lì)耘博士后年薪30萬(wàn)元(稅前),其中入選全國(guó)博士后管理委員會(huì)“國(guó)際交流計(jì)劃”引進(jìn)項(xiàng)目和“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”者年薪提高至35萬(wàn)元(稅前)。學(xué)校為勵(lì)耘博士后提供租房補(bǔ)貼5萬(wàn)元/年,可根據(jù)房源情況以市場(chǎng)價(jià)租住博士后公寓。正常在站期間可為其符合條件的子女辦理在北京師范大學(xué)實(shí)驗(yàn)幼兒園新校區(qū)幼兒園(沙河)或北京師范大學(xué)昌平附屬學(xué)校小學(xué)部(沙河)入學(xué)(園)。
2.A類博士后薪酬標(biāo)準(zhǔn)為年薪18萬(wàn)元(稅前)。
3.B類博士后薪酬標(biāo)準(zhǔn)由博士后本人與合作導(dǎo)師及用人單位共同協(xié)商確定。
4.珠海校區(qū)工作博士后:
(1)第一類:符合全國(guó)博士后管理委員會(huì)“國(guó)際交流計(jì)劃”引進(jìn)項(xiàng)目和“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”等國(guó)家項(xiàng)目博士后關(guān)于入選的相關(guān)要求的博士后薪酬為40萬(wàn)元/年(稅前)。
(2)第二類:符合A類博士后進(jìn)站標(biāo)準(zhǔn),且承諾達(dá)到用人單位出站考核評(píng)估要求的博士后其薪酬為30萬(wàn)元/年(稅前)。
(3)在站期間,珠海校區(qū)提供每人5萬(wàn)元的科研啟動(dòng)費(fèi)。
(4)珠海校區(qū)為博士后提供租住公寓。在站期間為符合條件的子女辦理金鳳小學(xué)、金鼎中學(xué)入學(xué)。
五、選拔方式和程序
面向海內(nèi)外公開(kāi)招聘,經(jīng)過(guò)個(gè)人申請(qǐng)、應(yīng)聘資格審查、面試、學(xué)校人事部門(mén)審定和公示等環(huán)節(jié),擇優(yōu)錄用。
六、應(yīng)聘材料
1.基本信息表【見(jiàn)附件】;
2.本人簡(jiǎn)歷(含照片、合作導(dǎo)師、研究方向、工作設(shè)想等);
3.博士學(xué)位論文摘要;
4.代表作2篇;
5.博士學(xué)位證書(shū)復(fù)印件(應(yīng)屆生可提供證明材料)
6.兩位本學(xué)科正高專家的推薦信(其中至少一位是博士生導(dǎo)師)。
以上材料(除基本信息表外)放在一個(gè)word文檔里,打包發(fā)至聯(lián)系郵箱,郵件主題注明“博士后應(yīng)聘+合作導(dǎo)師 ”。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:林老師
郵箱:casm@bnu.edu.cn
電話:010-58802885
詳情請(qǐng)登錄:http://casm.bnu.edu.cn/,珠海校區(qū)工作博士后招收啟事詳見(jiàn)鏈接http://zp.bnuzh.edu.cn/rsfw_zp/sys/zpglxt/extranet/index.do#/gsxq/2/f7b7a65c4fe94f59901b38f400be7719
來(lái)源:
http://hr.bnu.edu.cn/rcgzbgs/zpxx2/bsh2/236016.html
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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