一、招聘崗位:“珠海校區(qū)工作博士后”
“珠海校區(qū)工作博士后”指的是,珠海校區(qū)依托北京本部相關(guān)學(xué)科的博士后科研流動(dòng)站,在具有博士學(xué)位授予權(quán)的專業(yè)范圍內(nèi),面向海內(nèi)外招收到珠海校區(qū)工作的博士后。
二、崗位職責(zé)和工作內(nèi)容
在北京師范大學(xué)珠海校區(qū)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)研究與發(fā)展中心從事博士后科學(xué)研究工作。
三、合作導(dǎo)師和研究方向
合作導(dǎo)師 | 招收博士后方向 | 招收類型 | 計(jì)劃招收人數(shù) |
高丙中教授 | 民俗學(xué)研究、人類學(xué)研究 | 第一類、第二類 | 2人 |
色音教授 | 應(yīng)用人類學(xué)、文化遺產(chǎn)研究 | 第一類、第二類、 |
第一類1人, 第二類2人 |
蕭放教授 | 歷史民俗學(xué)、村落社會(huì)文化治理 | 第一類 | 1人 |
1.第一類:
在境內(nèi)外高水平大學(xué)或高水平科研機(jī)構(gòu)獲得博士學(xué)位且具有良好的思想品德、創(chuàng)新能力、突出成果的優(yōu)秀畢業(yè)生;或?yàn)槿脒x國家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃或者博士后國際交流計(jì)劃引進(jìn)項(xiàng)目或同水平的人員。
2.第二類:
獲得博士學(xué)位,具有良好的思想品德和較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力。符合中國社會(huì)管理研究院/社會(huì)學(xué)院博士后進(jìn)站標(biāo)準(zhǔn)。
五、職位基本要求
1.在國內(nèi)外知名高;蚋咚娇蒲袡C(jī)構(gòu)獲得博士學(xué)位。
2.政治立場堅(jiān)定,身心健康,年齡在35周歲以下、獲得博士學(xué)位不超過三年、進(jìn)校后須全職在北京師范大學(xué)珠海校區(qū)工作。
3.第一類博士后招收條件參考全國博士后管理委員會(huì)“國際交流計(jì)劃”引進(jìn)項(xiàng)目和“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”等國家項(xiàng)目博士后關(guān)于入選的相關(guān)要求。
4.第二類博士后原則上要符合中國社會(huì)管理研究院/社會(huì)學(xué)院進(jìn)站遴選指標(biāo)評(píng)估要求。
六、薪酬待遇
1.第一類博士后的薪酬為40萬元/年(稅前),第二類博士后薪酬為30萬元/年(稅前)。
2.在站期間,珠海校區(qū)提供每人5萬元的科研啟動(dòng)費(fèi)。
3.珠海校區(qū)為博士后提供租住公寓。在站期間為符合條件的子女辦理金鳳小學(xué)、金鼎中學(xué)入學(xué)。
七、選拔方式和程序
面向海內(nèi)外公開招聘,通過個(gè)人申請(qǐng)、應(yīng)聘資格審查、面試、學(xué)校人事部門審定和公示等環(huán)節(jié),擇優(yōu)確定錄用名單。
八、應(yīng)聘材料
1.基本信息表【見附件】;
2.本人簡歷(含照片、合作導(dǎo)師、研究方向、工作設(shè)想等);
3.博士學(xué)位論文摘要;
4.代表作2篇;
5.博士學(xué)位證書復(fù)印件(應(yīng)屆生可提供證明材料)
6.兩位本學(xué)科正高專家的推薦信(其中至少一位是博士生導(dǎo)師)。
以上材料(除基本信息表外)放在一個(gè)word文檔里,打包發(fā)至聯(lián)系郵箱,郵件主題注明“博士后應(yīng)聘+合作導(dǎo)師 ”。
九、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:林老師
郵箱:casm@bnu.edu.cn
電話:010-58802885
來源:
http://hr.bnu.edu.cn/rcgzbgs/zpxx2/bsh2/236020.html
為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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