本研究團隊依托上海交通大學(xué)機械與動力工程學(xué)院、機械系統(tǒng)與振動國家重點實驗室，長期從事動力學(xué)與振動控制、微納機電系統(tǒng)、表面/接觸力學(xué)、智能傳感與柔性器件、仿生智能超表面設(shè)計與制造等方面的交叉研究。根據(jù)承擔(dān)的科研任務(wù)及團隊發(fā)展需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘3-4名博士后。
一、研究方向
1.激光雷達設(shè)計、信號處理
2.微納米摩擦學(xué)，接觸力學(xué)
3.智能傳感與柔性驅(qū)動技術(shù)
4.仿生超浸潤、微氣泡/流體操控、表面黏附/摩擦
二、招聘條件
1.身心健康，年齡不超過35周歲；
2.已獲得或即將獲得力學(xué)、光電工程、微電子、自動化、機械工程、智能材料、仿生材料與工程、微納制造等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位；
3.具有良好的英文讀寫能力，熟練閱讀英文文獻；掌握主要的CAE分析軟件；
4.具有嚴(yán)謹學(xué)術(shù)態(tài)度，敬業(yè)精神，團隊合作意識和溝通協(xié)調(diào)能力。
三、崗位職責(zé)
1.參與課題組或獨立承擔(dān)研究項目；
2.發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文；
3.獨立/協(xié)助申報各類科研項目；
4.協(xié)助指導(dǎo)本科生/研究生工作和實驗室日常管理。
四、崗位待遇
1.年薪不低于30萬元（稅前），具體額度協(xié)商確定。支持博士后在站期間申請國家和上海市的相關(guān)博士后人才計劃，獲資助者就高享受相關(guān)待遇；
2.提供良好的科研條件和充足穩(wěn)定的經(jīng)費支持；
3.按照上海市和上海交通大學(xué)博士后管理政策辦理有關(guān)落戶事宜，享受社會保險、公積金等福利待遇；博士后出站留上海工作，配偶及子女可隨遷落戶；
4.在站期間全職從事博士后研究，博士后研究工作滿3年且取得優(yōu)秀科研成果、滿足我校長聘教軌要求者，通過評估后可獲聘長聘教軌教職。
五、應(yīng)聘方式
1.有意者請將詳細的個人簡歷（包括教育背景、工作經(jīng)歷、成果情況及聯(lián)系方式）發(fā)送至聯(lián)系人郵箱，郵件標(biāo)題注明“博士后應(yīng)聘+本人姓名+畢業(yè)院校”；
2.通過電話或者電子郵件溝通后，研究團隊邀請應(yīng)聘者面談。
聯(lián)系人：胡老師，郵箱：hukaiming@sjtu.edu.cn
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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