01科研團隊介紹

科研團隊共有教授3名，副教授3名，團隊成員主要開展新概念無人機技術(shù)、無人機控制技術(shù)、先進氣動與聲學(xué)技術(shù)等方向的研究，在分布式電推進無人機控制技術(shù)、先進氣動與聲學(xué)技術(shù)，人工智能，智能變形翼型，仿生低噪音技術(shù)和仿生智能變體機構(gòu)/結(jié)構(gòu)方面形成了自身特色與優(yōu)勢：

#1新概念無人機技術(shù)。面向國家航空裝備發(fā)展重大需求以及智能仿生飛行等學(xué)術(shù)前沿，以混合動力分布式推進垂直起降無人飛行器、智能仿生無人機等為主要研究對象，開展其總體方案設(shè)計、氣動布局設(shè)計與優(yōu)化、動力系統(tǒng)設(shè)計、智能自主飛行控制技術(shù)、無人機系統(tǒng)研制等研究。在分布式電推進無人機控制、高比功率電動推力器、智能仿生機翼設(shè)計、氣動布局參數(shù)化設(shè)計優(yōu)化等方面取得重要進展；

#2先進氣動與聲學(xué)技術(shù)。面向未來的低噪音高效率傾轉(zhuǎn)涵道式垂直起降飛行器和安靜智慧都市的降噪需求，該研究包括氣動噪聲及靜音技術(shù)，變構(gòu)與飛行一體化控制，高效率低噪音涵道風(fēng)扇技術(shù)，仿生微型撲翼飛行器，聲學(xué)超表面，氣動與多學(xué)科優(yōu)化設(shè)計。

02科研團隊主要負責(zé)人

劉昆教授

劉昆，教授，博士生導(dǎo)師，主要從事磁懸浮慣性執(zhí)行機構(gòu)技術(shù)，磁懸浮儲能飛輪技術(shù)，分布式電推進無人機技術(shù)等。

曾慶華教授

曾慶華，教授，博士生導(dǎo)師，長期從事無人飛行器控制系統(tǒng)設(shè)計、仿真和故障診斷方向的教學(xué)與研究工作。

盧鎮(zhèn)波教授

盧鎮(zhèn)波，教授，博士生導(dǎo)師，主要研究包括電動垂直起降飛行器（eVTOL），飛行器氣動設(shè)計，氣動噪聲，仿生撲翼飛行器，聲學(xué)超表面，智能材料與結(jié)構(gòu)等。

03招聘信息

一、招聘方向：

分布式電推進無人機、計算流體力學(xué)、先進氣動與聲學(xué)技術(shù)，人工智能，聲學(xué)超表面等

二、招聘崗位：

博士后若干名

三、基本要求

1、堅持正確的政治方向，遵紀守法、愛崗敬業(yè)

2、原則上年齡不超過35周歲，具有較高的學(xué)術(shù)水平和較強的科研能力

3、應(yīng)聘者應(yīng)具有飛行器氣動設(shè)計，飛行控制，氣動聲學(xué)，仿生設(shè)計，聲學(xué)超表面等相關(guān)的研究基礎(chǔ)，已取得或即將取得博士學(xué)位，已取得博士學(xué)位一般不超過3年

4、具有獨立開展科研工作的能力、有突出的計算，實驗系統(tǒng)搭建與實驗動手能力

5、能協(xié)助導(dǎo)師組指導(dǎo)博士生、碩士生和本科生開展實驗研究

6、在國內(nèi)外頂尖期刊或頂尖會議上發(fā)表過1篇以上的代表作

04工作環(huán)境與待遇

一流的工作環(huán)境

中山大學(xué)深圳校區(qū)位于宜業(yè)宜居的深圳光明科學(xué)城。在2019年發(fā)布的《粵港澳大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃綱要》指出，光明科學(xué)城將建設(shè)為高端科研、高等院校、高尚社區(qū)、高新產(chǎn)業(yè)、高端人才集聚的全球科技創(chuàng)新高地。中山大學(xué)深圳校區(qū)已建成為環(huán)境優(yōu)美、配套齊全的成熟校區(qū)，可為博士后研究人員提供具有競爭力的薪資待遇，良好科研平臺和工作環(huán)境。

校區(qū)的視頻可參見新聞報道：https://haokan.baidu.com/vpd=wisenatural&vid=8259833253530021415

完備的科研條件

目前具備低速靜音風(fēng)洞，高速攝像系統(tǒng)等大型設(shè)備及其配套的流體與聲學(xué)測量設(shè)備，實驗室面積1000多平方米，設(shè)備投入共計2000多萬。設(shè)備清單如下：低速靜音風(fēng)洞，消聲室，粒子圖像測速，Phantom高速攝像系統(tǒng)，AMTI平面力測試系，高精度激光位移傳感系統(tǒng)，高壓放大器，激光微加工機，3D打印機，ATI測力傳感器，高性能計算工作站，三維變形掃描激光系統(tǒng)及其配套的其他聲學(xué)，振動，力學(xué)和流體測量設(shè)備。

05優(yōu)厚的薪酬待遇

博士后崗位待遇由基本工資+深圳市補貼+課題組補貼構(gòu)成，稅前綜合收入不低于35萬元，具體為：

1.基本工資：稅前約為27萬元（含五險一金）。

2.深圳市博士后生活補貼：每人每年6萬元博士后配套補貼

該部分詳見：http://hrss.sz.gov.cn/xxgk/zcfgjjd/zcfg/rcfw/content/post_7289388.html

3.課題組補貼：課題組根據(jù)工作成果給予每人每年3萬-6萬元補貼。

06完善的配套政策

1.博士后出站，如留深工作，深圳市對出站博士后給予30萬元資助，用于科研投入或創(chuàng)業(yè)前期費用（詳情見深圳市博士后出站補貼政策）。

2.博士后人員可自愿選擇落戶深圳市，享受落戶補貼3萬元（詳情見深圳市落戶補貼政策）。

3.博士后人員可以依據(jù)政策申請光明區(qū)科學(xué)城青年科技人才生活資助：

http://www.szgm.gov.cn/gkmlpt/content/10/10199/mpost_10199875.html#1176.

4.中山大學(xué)深圳校區(qū)附近1km內(nèi)，擁有深圳最大的三甲醫(yī)院（中山大學(xué)附屬第七醫(yī)院）、中山大學(xué)附屬幼兒園、附屬小學(xué)和附屬初中，給博士后的子女提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)和義務(wù)教育，并為博士后提供遠低于市場租賃價格的人才公寓房。

07有力的團隊支持

1.課題組給博士后提供自然基金申請、項目申報書撰寫等培訓(xùn)，協(xié)助支持并推薦博士后申請各種項目，包括但不限于國家青年基金、博士后科學(xué)基金特別資助、博士后創(chuàng)新人才支持計劃、廣東省自然基金、深圳市科技創(chuàng)新計劃等。

2.課題組積極為博士后推薦教職和工作（包括國內(nèi)外高校，研究機構(gòu)和企業(yè)）。

3.課題組與多個國內(nèi)外大學(xué)密切合作，可推薦博士后出國訪學(xué)。

4.課題組一流的試驗設(shè)備為博士后的科研工作開展提供重要支撐。

08報名方式

一、請將報名材料發(fā)送至以下任意一個電子郵箱：

1)盧鎮(zhèn)波教授：luzhb7@mail.sysu.edu.cn

2)劉昆教授：liukun6@mail.sysu.edu.cn

3)曾慶華教授：zqinghua@mail.sysu.edu.cn

二、報名材料要求：

即日起接受申請，有意應(yīng)聘者將以下申請材料打包，注明“崗位名稱-姓名 ”發(fā)送至上述任一郵箱，并附聯(lián)系電話，本團隊將對應(yīng)聘材料將予以嚴格保密。

1）個人簡歷；

2）代表作全文；

3）其他材料；

三、其他：

1、本招聘廣告長期有效。

2、團隊將根據(jù)報名情況，聯(lián)系申報人進行線上或者線下面談。

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

https://mp.weixin.qq.com/s/1zJFvWhwi3CLi-kqyCHsUg

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）