廣州大學(xué)是廣東省高水平大學(xué)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目高校、“沖一流”重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)高校、廣州市高水平大學(xué)建設(shè)高校。
廣州大學(xué)廣州發(fā)展研究院是廣州大學(xué)校校屬一類科研機(jī)構(gòu),是廣東省高校人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地、廣東省社會(huì)科學(xué)研究基地,也是廣東省高校協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展中心、廣東省高校特色新型智庫、廣州市新型智庫依托單位。2018、2022連續(xù)入選為中國“高校百強(qiáng)智庫”和“CTTI來源智庫”。為引進(jìn)和培養(yǎng)優(yōu)秀人才,現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘博士后研究人員,竭誠歡迎海內(nèi)外青年才俊加盟研究院研究團(tuán)隊(duì)。
【合作導(dǎo)師介紹】
涂成林:二級(jí)教授,博士生導(dǎo)師。2014年、2022年國家社會(huì)基金重大招標(biāo)項(xiàng)目首席專家。廣東省社會(huì)科學(xué)研究基地、廣東省高校新型特色智庫、廣東省高校協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展中心負(fù)責(zé)人,廣東省高校重點(diǎn)研究基地學(xué)科帶頭人、廣州市新型智庫首席專家,享受國務(wù)院政府特殊津貼;先后獲國家人才計(jì)劃領(lǐng)軍人才、中宣部文化名家暨“四個(gè)一批”領(lǐng)軍人才、廣東省“特支計(jì)劃”領(lǐng)軍人才、廣州杰出專家等稱號(hào)。長期從事區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略、社會(huì)創(chuàng)新管理、科技創(chuàng)新政策、國家安全戰(zhàn)略、海洋科技與海洋產(chǎn)業(yè)等方面的理論研究與決策研究。在《中國社會(huì)科學(xué)》《哲學(xué)研究》《教育研究》《光明日?qǐng)?bào)》等報(bào)刊發(fā)表論文120余篇,出版專著10余部,共計(jì)400多萬字;主編學(xué)術(shù)叢書近10種,主持《廣州藍(lán)皮書系列》6種。撰寫50余篇咨詢報(bào)告獲多位中央及省、市領(lǐng)導(dǎo)批示采納。獲廣東省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng);第七屆高?茖W(xué)研究優(yōu)秀成果三等獎(jiǎng)等近20個(gè)政府獎(jiǎng)項(xiàng)和10多個(gè)全國藍(lán)皮書獎(jiǎng)項(xiàng)。
一、招聘方向
區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、海洋科研與海洋產(chǎn)業(yè)、科技創(chuàng)新與政策、國家文化安全、社會(huì)管理統(tǒng)計(jì)與政策等
二、招聘崗位
計(jì)劃內(nèi)博后、師資博后(按特聘副研究員聘用)
三、招聘條件
(一)品學(xué)兼優(yōu),身體健康;
(二)年齡一般應(yīng)在35周歲以下;
(三)獲博士學(xué)位時(shí)間一般不超過3年或已
(四)具有較強(qiáng)的科研創(chuàng)新能力、學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Α⒕C合學(xué)科視角。
四、相關(guān)待遇
博士后根據(jù)其學(xué)術(shù)水平、博士后工作計(jì)劃書、創(chuàng)新能力、學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Φ确諥、B、C三類。
(一)薪酬福利
年薪+突出科研業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)+博士后公寓(租房補(bǔ)貼)
1.博士后年薪37萬元起(含五險(xiǎn)一金單位部分),其中A類博士后業(yè)績優(yōu)秀的年薪45萬起(含五險(xiǎn)一金單位部分)。
2.在站期間取得突出科研業(yè)績成果額外享受學(xué)?蒲谐晒(jiǎng)勵(lì)。其中,獲中國博士后科學(xué)基金特別資助者獎(jiǎng)勵(lì)5萬元;獲中國博士后基金面上資助一等者獎(jiǎng)勵(lì)4萬元;獲中國博士后基金面上資助二等者獎(jiǎng)勵(lì)2萬元。
3.可按學(xué)校規(guī)定租住學(xué)校博士后公寓;如未租住學(xué)校住房,可享受2.4萬元/年的租房補(bǔ)貼。
另,在站期間可申請(qǐng)落戶我校常住戶口、參照事業(yè)編制人員享受體檢等福利待遇。
(二)科研啟動(dòng)費(fèi)
博士后人員在站(基地)期間,市財(cái)政一次性資助每名博士后科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)20萬元。
(三)項(xiàng)目申報(bào)
學(xué)校
(四)人才待遇
獲得中
(五)后續(xù)資助
期滿出站后1年內(nèi)到市屬企事業(yè)單位全職工作、簽訂3年以上勞動(dòng)合同(聘用協(xié)議),或期滿出站后1年內(nèi)在我市自主創(chuàng)業(yè)且符合其他條件的,按相關(guān)規(guī)定向市申請(qǐng)安家費(fèi)30萬元(市財(cái)政分兩期發(fā)放)。業(yè)內(nèi)公認(rèn)全球排名前200名的國(境)外
五、應(yīng)聘及聯(lián)系方式
(一)應(yīng)聘方式
請(qǐng)應(yīng)聘者將簡歷及代表作發(fā)送至指定郵箱,郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。簡歷包含但不限于個(gè)人基本信息、教育及工作經(jīng)歷、近五年承擔(dān)科研基金及發(fā)表論文情況、獲獎(jiǎng)成果等。
初審合格者將安排面試,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。國外應(yīng)聘者可安排線上面試。
(二)聯(lián)系方式
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