一、學(xué)院簡(jiǎn)介
重慶醫(yī)科大學(xué)檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)院成立于1983年，前身為醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)系，2011年更為現(xiàn)名。是全國(guó)最早開(kāi)設(shè)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)本科專業(yè)的五所院校之一，1986年、1990年先后獲全國(guó)首批臨床檢驗(yàn)診斷學(xué)碩士、博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，1995年批準(zhǔn)為博士后科研流動(dòng)站。2017年獲首批醫(yī)學(xué)技術(shù)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。臨床檢驗(yàn)診斷學(xué)在2002年、2007年兩次被教育部評(píng)為本學(xué)科唯一的國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科，2009年獲評(píng)臨床檢驗(yàn)診斷學(xué)國(guó)家級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)。
    檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)院堅(jiān)持面向世界科技前沿、面向國(guó)家重大戰(zhàn)略需求、面向人民生命健康，以新醫(yī)科建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，瞄準(zhǔn)學(xué)科發(fā)展的前沿與方向，開(kāi)展“醫(yī)教產(chǎn)學(xué)研用”集成創(chuàng)新，重點(diǎn)圍繞“精準(zhǔn)、快速臨床檢測(cè)新方法、新技術(shù)”和“重大疾病診斷標(biāo)志物研究（如感染性疾病、腫瘤和代謝性疾病等）”開(kāi)展系統(tǒng)深入科學(xué)研究�，F(xiàn)有臨床檢驗(yàn)診斷學(xué)教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、重大疾病標(biāo)志物與智慧檢驗(yàn)重慶市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、重慶市醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)微流控及SPRi工程技術(shù)研究中心、重慶醫(yī)科大學(xué)國(guó)際體外診斷研究院、智慧檢驗(yàn)與數(shù)字醫(yī)療技術(shù)創(chuàng)新中心等多個(gè)高水平研究平臺(tái)。 
二、招收專業(yè)/研究方向需求
醫(yī)學(xué)技術(shù)、臨床醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、分子生物學(xué)、生物化學(xué)、生物信息學(xué)、材料化學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)等。
病原微生物檢驗(yàn)新技術(shù)研究；微流控芯片與檢測(cè)系統(tǒng)研究；腫瘤、感染、代謝性疾病的生物標(biāo)志物分子機(jī)制與檢測(cè)；人工智能檢驗(yàn)關(guān)鍵技術(shù)等。
 
三、招收崗位

博士后崗位	進(jìn)站身份	進(jìn)站途徑
師資博士后A崗	全職	人才引進(jìn)
師資博士后B崗	全職	公開(kāi)招聘
普通全職博士后	全職	學(xué)院考核，學(xué)校審批

具體要求：
1.已取得博士學(xué)位；
2.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和獨(dú)立工作能力；
3.具有與招聘專業(yè)相關(guān)的學(xué)科背景和科研經(jīng)驗(yàn)，以第一作者或通訊作者在SCI期刊發(fā)表高水平原創(chuàng)性研究成果。
 
四、薪酬及其他待遇
（一）薪酬標(biāo)準(zhǔn)
基礎(chǔ)年薪+項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)的形式：薪酬工資為23-78萬(wàn)/年；科研經(jīng)費(fèi)最高可突破100萬(wàn)/站。
1.基礎(chǔ)年薪
校本部全職博士后：23-38萬(wàn)/年；附屬醫(yī)院博士后基本年薪不低于校本部博士后待遇標(biāo)準(zhǔn)。（該標(biāo)準(zhǔn)含重慶市日常資助，若重慶市調(diào)整經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，則隨之調(diào)整）
2.疊加項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)
獲批各類博士后資助項(xiàng)目者，除享受基礎(chǔ)年薪外，疊加享受上級(jí)部門(mén)項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)，包括但不限于如下項(xiàng)目：
（1）國(guó)家“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”。入選者將獲得每人每年不少于30萬(wàn)元的資助（含博士后日常經(jīng)費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)和國(guó)際學(xué)術(shù)交流經(jīng)費(fèi)），國(guó)家資助期為2年。
（2）重慶市“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”。重慶市人社局給予每人兩年60萬(wàn)元的資助，其中40萬(wàn)元為博士后日常經(jīng)費(fèi)，20萬(wàn)元為博士后科學(xué)基金。（若重慶市調(diào)整經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，則隨之調(diào)整）
（3）“香江學(xué)者計(jì)劃”。資助經(jīng)費(fèi)為每人36萬(wàn)元人民幣和43.92萬(wàn)港幣（約合36萬(wàn)元人民幣），主要用于支付獲選人員在港期間的生活開(kāi)支、住房補(bǔ)貼、醫(yī)療保險(xiǎn)、科研補(bǔ)助及往返旅費(fèi)等。
（4）“澳門(mén)青年學(xué)者計(jì)劃”。資助經(jīng)費(fèi)為每人36萬(wàn)元人民幣和42萬(wàn)澳門(mén)幣（約合 36 萬(wàn)元人民幣），主要用于獲選人員在澳門(mén)期間的生活開(kāi)支、住房補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)以及往返旅費(fèi)等。
（5）重慶市博士后國(guó)際培養(yǎng)交流計(jì)劃項(xiàng)目。重慶市人社局資助30萬(wàn)/兩年，15萬(wàn)/年。（若重慶市調(diào)整經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，則隨之調(diào)整）
3.科研啟動(dòng)金及科研績(jī)效
全職博士后進(jìn)站后享受科研啟動(dòng)金10萬(wàn)元。此外，校本部獨(dú)立招收的全職博士后、師資博士后B崗，可按學(xué)校相關(guān)科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法享受科研獎(jiǎng)勵(lì)；師資博士后A崗按人才聘用合同約定的科研獎(jiǎng)勵(lì)執(zhí)行。
（二）其他福利待遇
1.師資博士后A崗、B崗出站進(jìn)編后，可享受安家費(fèi)10萬(wàn)元。
2.校本部獨(dú)立招收的全職博士后可申請(qǐng)精裝房一套（一房一廳以上，配備基本家具，可拎包入住）。
3.校本部獨(dú)立招收的全職博士后參照事業(yè)編制人員享受學(xué)校公費(fèi)醫(yī)療待遇、職工餐、工會(huì)福利。
4.博士后可按相關(guān)規(guī)定享有學(xué)校公共資源服務(wù)。
 
五、博士后申請(qǐng)流程
（一）匹配合作導(dǎo)師。申請(qǐng)者掃描“人才招聘系統(tǒng)”二維碼，進(jìn)入招聘系統(tǒng)根據(jù)本人所學(xué)專業(yè)和意愿，按照招收博士后專業(yè)目錄選擇合作導(dǎo)師，并與院系聯(lián)系人聯(lián)系，達(dá)成初步意向。
（二）院系面試考核。由合作導(dǎo)師所在院系組織3-5名正高級(jí)專家開(kāi)展面試考核，對(duì)申請(qǐng)者學(xué)術(shù)水平、科研能力、思想政治表現(xiàn)等進(jìn)行綜合考核，提出初步招錄意見(jiàn)。
（三）師資博士后校級(jí)考核。師資博士后A崗?fù)ㄟ^(guò)院系面試考核后，參加學(xué)校組織的人才引進(jìn)考核；師資博士后B崗?fù)ㄟ^(guò)院系面試考核后，參加學(xué)校組織的公開(kāi)招聘考核。
（四）學(xué)校及上級(jí)部門(mén)審批。
（五）博士后報(bào)到。經(jīng)上級(jí)部門(mén)批準(zhǔn)入站的博士后人員，憑《進(jìn)站備案證明》到校人事處辦理報(bào)到相關(guān)手續(xù)。
 
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：黃老師
聯(lián)系電話：023-68710181
郵箱：cqmu_slm@126.com（投遞簡(jiǎn)歷郵件標(biāo)題：姓名+專業(yè)+畢業(yè)院校+博士后應(yīng)聘）
地址：重慶市渝中區(qū)醫(yī)學(xué)院路1號(hào)重慶醫(yī)科大學(xué)生科樓514室

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