2023年11月，國家人力資源和社會保障部、全國博士后管理委員會下發(fā)《關(guān)于批準(zhǔn)新設(shè)東北師范大學(xué)哲學(xué)等510個博士后科研流動站的通知》（人社部函[2023]108號），深圳大學(xué)管理學(xué)院獲批新設(shè)管理科學(xué)與工程博士后科研流動站。博士后科研流動站的設(shè)立，標(biāo)志著管理科學(xué)與工程一級學(xué)科已形成完整的“本科-碩士-博士-博士后”全過程專業(yè)人才培養(yǎng)體系，有助于加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，優(yōu)化學(xué)科布局，促進(jìn)我校高層次人才培養(yǎng)和高水平科研團(tuán)隊建設(shè)�，F(xiàn)因工作需要，博士后流動站招聘聘任制管理崗工作人員一名，具體要求如下：
一、崗位要求
【崗位名稱】博士后流動站管理崗
【招聘方式】選聘
【擬聘人數(shù)】1
【政治面貌】無
【學(xué)歷】研究生
【學(xué)位】博士研究生
【專業(yè)】不限（管理類優(yōu)先考慮）
【專業(yè)技術(shù)資格】無
【與崗位有關(guān)的其他必要條件】有較好的英語聽說讀寫能力，能提供相關(guān)的英語能力證明（如英語六級、雅思托福成績、海外留學(xué)證明等）；熟悉各種辦公操作軟件；性格和善，有較好人際溝通能力；做事積極主動，有責(zé)任心；要有較強(qiáng)的組織能力、團(tuán)隊合作精神、協(xié)調(diào)管理能力、邏輯思維能力和文字撰寫能力。
【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)博士后人員的進(jìn)出站、延期、退站等審批工作；負(fù)責(zé)在站博士后人員的日常管理、考核與服務(wù)工作；組織中省各類博士后科研基金的申報、管理、評估和結(jié)題驗(yàn)收等工作；負(fù)責(zé)組織博士后導(dǎo)師的遴選、考核管理工作；負(fù)責(zé)與博士后工作站的聯(lián)合培養(yǎng)管理工作；負(fù)責(zé)博士后經(jīng)費(fèi)、項目基金管理使用工作；負(fù)責(zé)組織申報中省各級各類人才工程項目及過程管理等工作；完成相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【聯(lián)系人】陳老師
【聯(lián)系電話】0755-86957963
【聯(lián)系郵箱】，請【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進(jìn)行職位報名】
注：崗位官方信息詳見人力資源部網(wǎng)站：https://hr.szu.edu.cn/info/1139/7603.htm
二、應(yīng)聘程序
（一）報名
1.報名方法：應(yīng)聘人將相關(guān)應(yīng)聘材料發(fā)送至對應(yīng)崗位聯(lián)系電子郵箱，郵件以“姓名+應(yīng)聘崗位”為標(biāo)題。
2.報名時間：自本公告發(fā)布之日起至崗位招滿為止。
3.應(yīng)聘材料
（1）個人簡歷；
（2）個人身份證件；
（3）學(xué)歷、學(xué)位證書（海外留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）；
（4）工作經(jīng)驗(yàn)證明材料（合同或單位證明）；
（5）證明應(yīng)聘人符合崗位其他條件的材料。
（二）資格初審
根據(jù)招聘條件和報名材料，各用人單位審核應(yīng)聘人員資格并確定面試人選。
（三）面試及考察
各用人單位成立面試小組，對入圍面試人員進(jìn)行面試及綜合考察后確定擬錄用人員。
（四）學(xué)校審核
擬錄用人員名單報學(xué)校審核批準(zhǔn)。
（五）公示及錄取
擬錄用人員經(jīng)公示，沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響錄取的，經(jīng)體檢合格后辦理入職手續(xù)。
三、聘期待遇
薪酬待遇依據(jù)深圳大學(xué)聘任制人員薪酬管理辦法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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