深圳大學(xué)射頻異質(zhì)異構(gòu)集成全國重點實驗室現(xiàn)面向國內(nèi)外誠聘博士后,具體要求如下:
一、實驗室介紹
射頻異質(zhì)異構(gòu)集成全國重點實驗室(以下簡稱實驗室)于2022年經(jīng)國家有關(guān)部委批準立項。本實驗室由深圳大學(xué)牽頭建設(shè),上海交通大學(xué)和中興通訊股份有限公司參與共建。實驗室圍繞射頻異質(zhì)異構(gòu)集成領(lǐng)域的關(guān)鍵科學(xué)技術(shù)問題,開展系統(tǒng)深入的原創(chuàng)性、前瞻性基礎(chǔ)研究和核心技術(shù)攻關(guān),認識基本原理,掌握理論方法與核心技術(shù),形成射頻異質(zhì)異構(gòu)集成能力、平臺和標準,研制一系列面向國家重大需求的射頻異質(zhì)異構(gòu)集成電路系統(tǒng)。目前,實驗室的主要研究方向包括:1)耦合多物理場理論與設(shè)計方法學(xué);2)射頻異質(zhì)異構(gòu)集成工藝;3)可測性與測試表征;4)射頻異質(zhì)異構(gòu)集成技術(shù)應(yīng)用等。
招收方向包括但不限于:1)AI 輔助設(shè)計與大模型;2)異質(zhì)異構(gòu)集成技術(shù);3)射頻集成與封裝技術(shù);4)半導(dǎo)體材料與器件;5)新型信息器件;6)類腦計算系統(tǒng)研發(fā);7)信號完整性分析;8)射頻芯片設(shè)計;9)光電融合等。
二、應(yīng)聘條件
1. 35周歲以下,取得國(境)內(nèi)外高水平大學(xué)或研究機構(gòu)博士學(xué)位不超過3年,具備較強的科研能力、創(chuàng)新意識、合作精神和發(fā)展?jié)摿Α?/p>
2. 具有良好的學(xué)術(shù)道德和嚴謹科學(xué)態(tài)度。
3. 全職從事博士后研究工作。
三、薪酬待遇
學(xué)校博士后合同期限為2年或3年;在站綜合年薪最高可達50萬元以上。優(yōu)秀博士后可以享受富有競爭力的、可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)厚待遇;獨享學(xué)校博士后人才培育發(fā)展支持計劃,職業(yè)發(fā)展通道暢通。
1. 省市對符合條件的在站博士后發(fā)放每人總額36萬元的生活補助;
2. 學(xué)校提供15萬元以上的綜合年薪;符合條件的優(yōu)秀博士后可以申請“荔新獎勵計劃”,學(xué)校另外提供獎勵性薪資4.8萬元;
3. 符合要求的優(yōu)秀博士后可以通過“荔園留菁計劃”直接申請教師崗位;
4. 博士后在站期間可以獨立以負責人身份申請各級科研項目;
5. 符合條件的博士后可申請評定專業(yè)技術(shù)資格;
6. 博士后進站,可自愿選擇落戶深圳市;
7. 深圳市對出站博士后給予36萬元生活補助;
8. 若博士后資助政策有所調(diào)整,以最新的文件規(guī)定為準。
四、崗位職責
1. 與合作導(dǎo)師共同承擔重要的科研課題,按計劃完成博士后入站期間的科研任務(wù);
2. 協(xié)助進行科研項目和研究團隊建設(shè)工作;
3. 發(fā)表高水平的科研論文,達到學(xué)校關(guān)于博士后出站的要求。
五、應(yīng)聘流程
1. 申請材料
詳細個人簡歷:自本科開始至申請之日連續(xù)的學(xué)習、工作簡歷,發(fā)表的論文及獲獎情況等;
請將以上所有材料整合為單一PDF文檔,發(fā)送至實驗室電子郵箱:hi-rfskl@szu.edu.cn.
2. 引進程序
1)簡歷初篩:發(fā)送申請郵件后4周內(nèi)完成初審工作,6周內(nèi)未收到回復(fù)可認為是未通過初選;
2)綜合考察:實驗室對申請人進行綜合能力的全面考察,確定擬引進人選,報學(xué)校審批;
3)學(xué)校批準。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:魏老師
聯(lián)系電話:0755-86936691
實驗室郵箱:hi-rfskl@szu.edu.cn
實驗室網(wǎng)址:hi-rfskl.szu.edu.cn
聯(lián)系地址: 深圳大學(xué)粵海校區(qū)匯研樓/致真樓
【長期有效】
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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