一、簡介

數(shù)字所空間信息研究中心成立于2014年，目前有研究員3人，副研究員3人，助理研究員7人，工程師2人。中心整合GIS、遙感、和航空攝影測量等空間信息技術(shù)，以高性能計算和空間數(shù)據(jù)處理算法為基礎，重點研究空間數(shù)據(jù)獲取、空間信息挖掘及應用。將計算機高性能計算與信息分析技術(shù)相結(jié)合，利用星地協(xié)同的遙感監(jiān)測手段，研究國土和生態(tài)環(huán)境遙感監(jiān)測中的關鍵技術(shù)問題。在華南地區(qū)尤其是重點城市區(qū)域的國土資源和生態(tài)環(huán)境時空信息的獲取、處理、分析、應用等方面，以應用為目標開展技術(shù)研究和方法探索，實現(xiàn)準確、客觀、動態(tài)、快速的國土、海洋、氣象方面的環(huán)境監(jiān)測及其變化特征分析與評價。近年來承擔了中國科學院戰(zhàn)略先導專項項目、國家科技部國際合作項目、國家自然科學基金、國家863計劃項目、國家環(huán)保部環(huán)境遙感監(jiān)測項目，以及地方遙感應用項目等30多項，已發(fā)表論文共50余篇（SCI檢索20余篇），其中包括本學科頂級期刊IEEE Transaction on Geoscience and Remote Sensing，International Journal of Remote Sensing，ISPRS Journal of Photogrammetry and Remote Sensing 以及中國科學等，申請國家發(fā)明專利百余項。

陳勁松，深圳先進技術(shù)研究院先進計算與數(shù)字工程研究所副所長，空間信息研究室主任，研究員，博導。2004 年畢業(yè)于中國科學院獲得地圖學與地理信息系統(tǒng)專業(yè)博士學位，2004年至20012年在香港中文大學從事研究和教育工作.主要從事遙感機理和遙感應用，生態(tài)環(huán)境遙感監(jiān)測和海洋遙感工作.主持了國家自然科學基金，國家科技重大專項，科學院戰(zhàn)略先導專項，環(huán)保部和科學院生態(tài)環(huán)境遙感監(jiān)測項目，開展了華南和中亞地區(qū)的生態(tài)環(huán)境遙感監(jiān)測研究，為國家生態(tài)環(huán)境變化評估提供數(shù)據(jù)支持和基礎信息服務。在 IEEE Geoscience and Remote Sensing 、Remote Sensing 與中國科學 等期刊發(fā)表學術(shù)論文 50 余篇，專著兩部，參與編寫中國土地利用圖集一部。國際數(shù)字地球?qū)W會數(shù)字山地專業(yè)委員會副主任委員，中國地理信息產(chǎn)業(yè)協(xié)會委員和廣東地理與遙感協(xié)會專業(yè)委員等。于2017年獲得廣東省環(huán)境保護科學技術(shù)一等獎，廣東省自然科學進步三等獎。

二、招聘崗位

副研究員（1-2人）

崗位職責：

1、獨立領導、完成科研項目研究；

2、發(fā)表高水平研究論文3篇，申請專利；

3、積極申請各類項目；

4、完成中心安排的其他任務。

任職條件：

1、已取得博士學位，年齡不超過40周歲；

2、學科專業(yè)背景包括但不限于遙感、地理信息、環(huán)境等，其他學科背景的視具體個人情況而定；

3、取得同行專家認可的科研成果，在領域內(nèi)發(fā)表過有影響力的論文3篇以上，有3年以上項目申請、主持工作經(jīng)驗，有成為該領域?qū)W術(shù)或技術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Γ?/p>

4、濃厚的學術(shù)興趣、刻苦的鉆研精神和開創(chuàng)性的學術(shù)思維；

5、工作態(tài)度認真，責任心強，溝通能力良好，具備一的功能的團隊組織能力。

福利待遇：

1、提供有競爭力的薪酬，并每年根據(jù)工作表現(xiàn)上調(diào)績效工資；

2、南山區(qū)“領航人才”；

3、提供年終績效組織獎、科研成果轉(zhuǎn)化獎、年底雙薪、五險一金、定期體檢等福利；

4、單位提供平臺與人力支持，申報市、省、國家級人才項目。

注：其它福利政策：

1）符合條件的，深圳市孔雀人才\深圳市高層次人才補貼（A類300萬，B類200萬）；

2）科研水平優(yōu)秀者，可評定為碩士生導師；

3）可根據(jù)深圳市相關政策與個人意愿，協(xié)助辦理深圳市戶口及配偶子女隨遷，您的戶籍將落入我院集體戶口；

4）根據(jù)深圳市相關政策以及個人意愿，協(xié)助申請政府住房補貼（3萬/人）或廉租房；

5）按照深圳市規(guī)定的社保比例全額繳納社會保險和住房公積金；

6）根據(jù)院政策規(guī)定，您將享受25元/工作日的餐費補貼；

7）入職一年后可享受10個工作日的帶薪年假。

應聘材料及聯(lián)系方式：

1、個人中英文簡歷（附上發(fā)表學術(shù)成果列表）；

2、專家推薦信優(yōu)先考慮。

應聘者請按照“申請崗位名稱”+“姓名” 的郵件標題，將上述材料發(fā)至：xl.jiang@siat.ac.cn。

（二）博士后（2-3人）

崗位職責：

1、獨立完成導師布置的科研任務；

2、發(fā)表高水平研究論文3篇，申請專利；

3、積極申請各類項目；

4、完成主任安排的其他任務。

任職條件：

1、已取得博士學位；

2、學科專業(yè)背景包括但不限于遙感、地理信息、環(huán)境等，其他學科背景的視具體個人情況而定；

3、有責任心和團隊合作精神，有相關研究研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

4、濃厚的學術(shù)興趣、刻苦的鉆研精神和開創(chuàng)性的學術(shù)思維；

5、良好的學術(shù)經(jīng)歷與高質(zhì)量的論文發(fā)表紀錄；

6、良好的溝通能力和堅決的工作執(zhí)行力、良好的實驗經(jīng)驗和耐心、豐富的實驗經(jīng)驗和團隊領導能力。

福利待遇：

1、提供有競爭力的薪酬，并每年根據(jù)工作表現(xiàn)上調(diào)績效工資；博士后年薪30萬起（其中含省補貼15萬、市補貼6萬），各項配套累計平均資助達50萬元/年；

2、提供年終績效組織獎、科研成果轉(zhuǎn)化獎、年底雙薪、餐費補助、五險一金、定期體檢等福利；

3、單位提供平臺與人力支持，申報市、省、國家級人才項目。

注：其它福利政策：

1）符合條件的，支持申請深圳市人才計劃認定，享受市資助160萬元補貼；

2）出站留深人員，可享受市資助30萬元生活補貼；

3）科研水平優(yōu)秀者，可評定為碩士生導師；

4）可根據(jù)深圳市相關政策與個人意愿，協(xié)助辦理深圳市戶口及配偶子女隨遷，您的戶籍將落入我院集體戶口；

5）根據(jù)深圳市相關政策以及個人意愿，協(xié)助申請政府住房補貼（3萬/人）或廉租房；

6）按照深圳市規(guī)定的社保比例全額繳納社會保險和住房公積金；

7）博士后在站工作期間計入我院工齡，可參加院職稱評定，享受員工同等的福利待遇，出站優(yōu)先留院工作；

8）根據(jù)院政策規(guī)定，您將享受25元/工作日的餐費補貼；

9）入職一年后可享受10個工作日的帶薪年假。

應聘材料及聯(lián)系方式：

1、個人中英文簡歷（附上發(fā)表學術(shù)成果列表）；

2、專家推薦信優(yōu)先考慮。

應聘者請按照“申請崗位名稱“+”姓名” 的郵件標題，將上述材料發(fā)至：xl.jiang@siat.ac.cn。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）