中國科學(xué)院心理研究所(以下簡稱“心理所”)成立于1951年,其前身是創(chuàng)建于1929年的中央研究院心理研究所,是我國唯一的國家級(jí)心理學(xué)綜合研究機(jī)構(gòu),致力于探索人類心智本質(zhì),揭示心理和行為的生物學(xué)基礎(chǔ)與環(huán)境影響機(jī)制,為促進(jìn)國民心理健康和推動(dòng)社會(huì)和諧發(fā)展提供重要知識(shí)基礎(chǔ)和科技支撐。
心理所是認(rèn)知科學(xué)與心理健康全國重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室的依托建設(shè)單位。實(shí)驗(yàn)室的主要研究方向包括:意識(shí)涌現(xiàn)機(jī)制解析、意識(shí)涌現(xiàn)異態(tài)評(píng)估、心理健康精準(zhǔn)調(diào)適等。實(shí)驗(yàn)室的發(fā)展目標(biāo)是取得意識(shí)涌現(xiàn)機(jī)制研究重大科學(xué)突破,推動(dòng)認(rèn)知科學(xué)和心理學(xué)跨越發(fā)展,創(chuàng)新心理健康評(píng)估調(diào)適技術(shù)體系,有力提升國民心理健康水平。
心理所是心理學(xué)一級(jí)學(xué)科博士和碩士學(xué)位授予單位,現(xiàn)有基礎(chǔ)心理學(xué)、發(fā)展與教育心理學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)、健康心理學(xué)和認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)5個(gè)博士和碩士培養(yǎng)點(diǎn),并設(shè)有1個(gè)心理學(xué)博士后流動(dòng)站。
心理所設(shè)有健康與遺傳心理學(xué)、認(rèn)知與發(fā)展心理學(xué)、社會(huì)與工程心理學(xué)三個(gè)研究室,是中國心理學(xué)會(huì)的支撐單位,團(tuán)結(jié)引領(lǐng)國內(nèi)同行共同發(fā)展。心理所擁有全國館藏最為豐富的心理學(xué)專業(yè)圖書館(5萬余冊(cè)藏書和50余種心理學(xué)相關(guān)數(shù)據(jù)庫),建有磁共振成像研究中心、心理科學(xué)數(shù)據(jù)中心,出版我國第一本英文心理學(xué)期刊《PsyCh Journal》和兩本中文心理學(xué)期刊《心理學(xué)報(bào)》《心理科學(xué)進(jìn)展》。
心理所面向海內(nèi)外招聘博士后,竭誠歡迎有志之士加入心理所。
一、招聘研究組/應(yīng)用類研究中心、崗位、崗位職責(zé)、專業(yè)及其他要求(同類人員按姓氏漢語拼音排序)
1.杜峰研究員研究組
崗位需求:博士后2人!
主要職責(zé):1.協(xié)助完成科研項(xiàng)目的科研工作,項(xiàng)目申報(bào)和日常管理等;2.協(xié)助完成研究生指導(dǎo)培養(yǎng)等;3.獨(dú)立開展研究。
要 求:1.具心理學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、計(jì)算建模等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位;2.有良好的英語閱讀,寫作和表達(dá)能力,已發(fā)表過第一作者的SCI/SSCI論文;3.有良好的項(xiàng)目管理能力,能有效推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度;4.有較強(qiáng)的責(zé)任感、工作認(rèn)真踏實(shí),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,探索精神和學(xué)習(xí)能力。
2.杜憶研究員研究組
崗位需求:博士后2人。
主要職責(zé):1.協(xié)助PI完成研究組的科研工作、科研項(xiàng)目申報(bào)和日常管理;2.協(xié)助指導(dǎo)培養(yǎng)研究生;3.獨(dú)立開展聽知覺和言語認(rèn)知相關(guān)方面的研究,積極爭取課題。
要 求:1.具有心理學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、生物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位;2.在人類腦成像和電生理、聽覺和言語認(rèn)知等領(lǐng)域有研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.有較強(qiáng)的編程能力,能熟練使用多種腦成像和統(tǒng)計(jì)分析軟件;4.具有獨(dú)立科研能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.黃昌兵研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.圍繞課題組研究方向獨(dú)立開展科研工作;2.協(xié)助PI完成日常事務(wù)性工作和研究生指導(dǎo)工作;3.積極爭取課題。
要 求:認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、基礎(chǔ)心理學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程、計(jì)算機(jī)或信號(hào)處理或數(shù)理統(tǒng)計(jì)等。其他要求:1.有神經(jīng)影像、電生理數(shù)據(jù)或眼動(dòng)數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.有較為系統(tǒng)的研究經(jīng)歷,發(fā)表過相關(guān)文章,有較好的英文文獻(xiàn)閱讀和論文撰寫能力;3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,正直向上。
4.孔亞卓研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.協(xié)助PI開展疼痛認(rèn)知和神經(jīng)疾病的相關(guān)研究;2.負(fù)責(zé)課題組的數(shù)據(jù)采集和分析;3.協(xié)助指導(dǎo)研究生和課題組的管理;4.獨(dú)立開展研究,積極爭取課題。
要 求:1.獲得心理學(xué)、神經(jīng)科學(xué)、計(jì)算機(jī)、電子工程等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位;2.在電生理或腦成像等方面有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.擁有良好的英文寫作能力;4.有海外學(xué)習(xí)或者工作經(jīng)歷者優(yōu)先;5.受過良好的科研訓(xùn)練,具備獨(dú)立科研能力,富有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。
5.李興珊研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.獨(dú)立開展語言認(rèn)知、語言學(xué)習(xí)相關(guān)的實(shí)驗(yàn)研究或計(jì)算建模研究;2.協(xié)助PI完成研究生指導(dǎo)工作;3.積極爭取課題。
要 求:計(jì)算機(jī)科學(xué),認(rèn)知心理學(xué)、或認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)等。其他要求:1.有志于促進(jìn)認(rèn)知科學(xué)與人工智能的多學(xué)科交叉融合;2.有較為系統(tǒng)的研究經(jīng)歷,發(fā)表過相關(guān)文章,有較好的英文文獻(xiàn)閱讀和論文撰寫能力;3.有團(tuán)隊(duì)合作精神,正直向上。
6.李勇輝研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):研究項(xiàng)目的實(shí)施、分析數(shù)據(jù)、撰寫論文。
要 求:有SCI論文發(fā)表經(jīng)驗(yàn),熟練掌握心理學(xué)研究數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方法。
7.梁璟研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):開展情緒記憶相關(guān)項(xiàng)目的科研工作;協(xié)助課題組長申請(qǐng)科研項(xiàng)目及管理實(shí)驗(yàn)室。
要 求:1. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度;2. 獲心理學(xué)或神經(jīng)科學(xué)專業(yè)博士學(xué)位;3. 較強(qiáng)的英文文獻(xiàn)檢索、閱讀及寫作能力;4. 具有恐懼、厭惡等情緒記憶研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;5. 具有在體多通道電生理記錄或雙光子顯微成像經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
8.劉正奎研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.協(xié)助PI完成研究組的科研工作、科研項(xiàng)目申報(bào)和日常管理;2.協(xié)助指導(dǎo)培養(yǎng)研究生;獨(dú)立開展認(rèn)知實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)處理等相關(guān)方面的研究和論文工作。
要 求:1.獲得心理學(xué)、神經(jīng)科學(xué)、計(jì)算機(jī)、電子工程等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位;2.在眼動(dòng)、腦成像、數(shù)據(jù)建模等方面有研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.擁有良好的英文寫作能力;有海外學(xué)習(xí)或者工作經(jīng)歷者優(yōu)先;4.受過良好的科研訓(xùn)練,具備獨(dú)立科研能力,富有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。
9.欒勝華研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):從事與決策模型,風(fēng)險(xiǎn)溝通,群體行為或大數(shù)據(jù)預(yù)測等方向的研究。
要 求:已經(jīng)或即將取得心理學(xué),認(rèn)知科學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),統(tǒng)計(jì)學(xué),或相關(guān)學(xué)科的博士學(xué)位,并符合所里對(duì)崗位的其它要求。
10.孫向紅研究員研究組
崗位需求:博士后3人。
主要職責(zé):1.協(xié)助PI完成研究組的科研工作、科研項(xiàng)目申報(bào)和日常管理;2.協(xié)助指導(dǎo)培養(yǎng)研究生;3.能獨(dú)立開展與課題組研究主題相關(guān)的科學(xué)研究,積極爭取科研課題。
要 求:1.具有心理學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、人因工程、計(jì)算機(jī)等相關(guān)背景的博士學(xué)位;2.具有較強(qiáng)的英文閱讀、寫作能力和高級(jí)統(tǒng)計(jì)技術(shù);3.具有計(jì)算建模、編程、電生理數(shù)據(jù)處理等技術(shù)者優(yōu)先;4.有較強(qiáng)的合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。
11.涂毅恒研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.協(xié)助研究組長開展疼痛與相關(guān)疾病的研究,采集和分析相關(guān)研究數(shù)據(jù);2.協(xié)助研究組的管理工作及研究生的指導(dǎo)工作。
要 求:1.獲得心理學(xué)、神經(jīng)科學(xué)、計(jì)算機(jī)、電子工程等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位;2.在機(jī)器學(xué)習(xí)、腦成像、腦電、神經(jīng)調(diào)控等方面有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3. 接受過良好的科研訓(xùn)練,具備較強(qiáng)的工作責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。
12.王亮研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.參與研究組的科研工作和科研項(xiàng)目申報(bào);2.指導(dǎo)培養(yǎng)研究生;3.獨(dú)立開展研究工作,積極爭取課題;4.完成指定科研任務(wù)。
要 求:獲得認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、認(rèn)知心理學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程、模式識(shí)別、人工智能、數(shù)理統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位。其他要求:1.有神經(jīng)影像或電生理數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.有較好的英文文獻(xiàn)閱讀和論文撰寫能力;3.有系統(tǒng)性的研究工作和自己的學(xué)術(shù)見解;4.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,敢于開展探索性研究。
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律,遵守中國科學(xué)院章程,具有良好的公民意識(shí)和職業(yè)道德;
2.學(xué)風(fēng)端正,科學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),愛崗敬業(yè);
3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,身心健康。
(二)應(yīng)聘者還須具備以下條件:
(1)具有博士學(xué)位,品學(xué)兼優(yōu)。
(2)學(xué)科專業(yè)符合研究所科研方向。
(3)年齡一般為35歲及以下(2025年1月1日未滿35歲),成果突出者年齡可適當(dāng)放寬。
(4)以第一或通訊作者身份發(fā)表(含接收)1篇SCI/SSCI/EI英文期刊文章或2篇CSCD核心期刊文章;聯(lián)合培養(yǎng)博士后按設(shè)有博士后工作站的企業(yè)或單位的要求執(zhí)行。
上述應(yīng)聘條件中,IF指5年影響因子,IF和Q分類按論文投稿或接收時(shí)或正式發(fā)表后可查的最近年份期刊索引計(jì),且取其高者;如文章有n位并列第一/通訊作者,則該文章計(jì)1/n篇。
如應(yīng)聘研究所在職博士后,在符合本招聘啟事中的“應(yīng)聘者應(yīng)具備的條件”的前提下,需先與研究組組長或應(yīng)用類研究中心負(fù)責(zé)人聯(lián)系,同意后再按要求提交申請(qǐng)材料。。
三.招聘程序及要求
(一)自發(fā)布招聘啟事之日起至招聘到合適人選為止,凡符合應(yīng)聘條件的人員均可以電子郵件方式報(bào)名(郵件主題為“應(yīng)聘者姓名+應(yīng)聘研究組(或中心)+應(yīng)聘崗位”)。
(二)應(yīng)聘者須提供以下材料:
① 博士后申請(qǐng)審批表(見附件)(SCI/SSCI/EI英文期刊論文的請(qǐng)注明,并注明影響因子和JCR的分區(qū),提供檢索證明;簽名處請(qǐng)用手寫簽名);
② 個(gè)人簡歷;
③ 兩封專家推薦信;
④ 留學(xué)人員需提供留服開具的學(xué)歷學(xué)位證明;
⑤ 相關(guān)證明材料:身份證/護(hù)照、學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)任職資格證書、獲獎(jiǎng)證書,以及其他個(gè)人認(rèn)為需要提交的材料。
上述材料請(qǐng)匯總形成一個(gè)電子文檔(.PDF文件)。
(三)通過初審的應(yīng)聘人員參加崗位競聘答辯會(huì),競聘報(bào)告(PPT)內(nèi)容應(yīng)包括本人基本情況、已有的基礎(chǔ)和業(yè)績、對(duì)應(yīng)聘崗位的理解和認(rèn)識(shí)及今后工作設(shè)想等。若未通過初審將不通知參加競聘,材料恕不退回。
競聘答辯會(huì)的具體時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知。
(四)通過競聘答辯,經(jīng)所長辦公會(huì)研究決定的擬錄用人員須到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢,體檢合格的方能錄用。
四.聘后待遇與管理
(一)聘后待遇:新錄用人員按特別研究助理聘用,并享受相應(yīng)薪酬待遇。
(二)聘后管理:新錄用人員實(shí)行人事代理制度,人事檔案存放在人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)。
五.聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人:李老師
電子信箱:rensc@psych.ac.cn
通訊地址:北京市朝陽區(qū)林萃路16號(hào)院中國科學(xué)院心理研究所人事處
郵政編碼:100101
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