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成都農(nóng)業(yè)科技中心2025年度第一批公開招聘工作人員公告

時(shí)間:2025-03-07來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、單位簡(jiǎn)介

成都農(nóng)業(yè)科技中心(以下簡(jiǎn)稱“成都中心”)是中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院和成都市人民政府共同打造的國家級(jí)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新平臺(tái),具有獨(dú)立法人資格,是事業(yè)單位類的平臺(tái)型、綜合型、服務(wù)型的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)。成都中心作為中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院服務(wù)西南地區(qū)的科技創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化高地,圍繞建設(shè)成都國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新中心的產(chǎn)業(yè)科技融合平臺(tái)及核心區(qū)先行區(qū)的目標(biāo)要求,聚焦生物育種、山地農(nóng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工、生物安全、設(shè)施農(nóng)業(yè)五大領(lǐng)域,重點(diǎn)開展科學(xué)研究、轉(zhuǎn)化孵化、人才培養(yǎng)、交流合作、機(jī)制創(chuàng)新五大任務(wù)。

成都中心著力突破一批關(guān)鍵核心技術(shù),集成創(chuàng)新一批區(qū)域典型模式,培育轉(zhuǎn)化一批重大科技成果,培養(yǎng)打造一批優(yōu)秀人才和團(tuán)隊(duì),加快建成具有國際影響力的農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新高地和“農(nóng)業(yè)硅谷”。為全面推動(dòng)成都中心事業(yè)發(fā)展,結(jié)合實(shí)際工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員,相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

二、招聘崗位

具體崗位及相關(guān)要求詳見《成都農(nóng)業(yè)科技中心2025年度第一批公開招聘崗位信息表》(附件1)。

三、招聘范圍

主要為應(yīng)屆畢業(yè)生(不含委培生、定向生、部隊(duì)院校畢業(yè)生)、出站博士后、留學(xué)回國、社會(huì)在職(含人才引進(jìn))等類型人員。

四、基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,具有研究生學(xué)歷。碩士研究生年齡不超過30周歲(1995年1月1日以后出生),博士研究生年齡不超過35周歲(1990年1月1日以后出生);社會(huì)在職人員年齡一般不超過35周歲;具有副高及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)且特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。

(二)擁護(hù)黨的路線方針政策,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,熱愛科研事業(yè),具有良好科學(xué)素養(yǎng)和嚴(yán)謹(jǐn)學(xué)術(shù)作風(fēng),遵紀(jì)守法,身心健康。

(三)不予應(yīng)聘的相關(guān)情形。有以下情形之一者不得應(yīng)聘:曾受過刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分,被開除黨籍、公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象,在國家法定考試、各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為,還在禁考期的人員,不得報(bào)名。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

五、招聘安排

(一)報(bào)名

自公告發(fā)布之日起至2025年3月31日,應(yīng)聘人員填寫《成都農(nóng)業(yè)科技中心2025年度第一批公開招聘報(bào)名表》(附件2)和《考生誠信承諾書》(附件3),并提供以下材料掃描件電子版打包發(fā)送至指定郵箱(dsszp@caas.cn),報(bào)送材料以“姓名+崗位名稱”命名。(注:附件2請(qǐng)?zhí)峤粀ord版本)

1.身份證(護(hù)照)復(fù)印件、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證明;

2.近五年公開發(fā)表過的代表性論文、論著首頁或封面;

3.近五年主持的研究項(xiàng)目證明材料;

4.重要獲獎(jiǎng)證明及能充分反映本人業(yè)績(jī)的其他材料。

(二)資格審查

成都中心將對(duì)報(bào)名人員逐一資格審查,確定參加筆試人選。

(三)筆試與面試

筆試時(shí)間為2025年4月上旬,具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式等見發(fā)布在官方網(wǎng)站的筆試公告。根據(jù)筆試成績(jī),每個(gè)崗位按照1:3的比例確定面試人選,若未達(dá)到1:3的人員數(shù)量,我單位將視情況研究決定是否取消該崗位招聘。以滿分的60%作為面試合格線,面試時(shí)間暫定為2025年4月中旬。具體見發(fā)布在官方網(wǎng)站的面試公告。

(四)體檢與考察

1.進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員,會(huì)提前通知體檢安排、注意事項(xiàng)和紀(jì)律要求,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)于體檢不合格者和在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的,取消聘用資格。

2.擬錄應(yīng)聘人員將進(jìn)行考察。按照“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?rdquo;原則,采取查閱個(gè)人檔案、個(gè)別談話等多種形式,全面考察政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況,對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。

(五)公示與入職

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果,經(jīng)研究確定擬聘人選,并在官方網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示期滿無異議且如期取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書的擬錄用應(yīng)聘人員,按照成都中心相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿且考核合格的予以轉(zhuǎn)正。

六、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員須認(rèn)真如實(shí)填寫報(bào)名表,通過初審后的應(yīng)聘人員個(gè)人信息將不得修改。未認(rèn)真填寫或仔細(xì)檢查,造成信息不全、有誤的,由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。弄虛作假的應(yīng)聘人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其應(yīng)聘資格。

(二)本次公布崗位的學(xué)歷要求為應(yīng)聘人員所獲得的最高學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考),專業(yè)要求為考生所獲得的最高學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷)對(duì)應(yīng)的專業(yè)。如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)接近但不在上述專業(yè)參考目錄中的可電話咨詢,成都中心將根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)及崗位需求,綜合研判其是否符合應(yīng)聘資格。

(三)應(yīng)聘人員是在校生的,應(yīng)為非在職、非就業(yè)狀態(tài);出站博士后、社會(huì)在職人員,需按要求提供全國社保及個(gè)稅繳納記錄等材料,并作出書面承諾。

(四)應(yīng)聘人員報(bào)名后請(qǐng)關(guān)注官方網(wǎng)站,及時(shí)了解筆試、面試及其他相關(guān)信息。

(五)因應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)的崗位候選人空缺,成都中心將根據(jù)有關(guān)流程和規(guī)定進(jìn)行遞補(bǔ),或取消該招聘崗位。

(六)資格審查期間,應(yīng)聘人員應(yīng)按要求及時(shí)補(bǔ)充相關(guān)材料,超時(shí)提交或不提交者,視同放棄應(yīng)聘資格。成都中心將對(duì)報(bào)名材料審核通過的應(yīng)聘人員以電話或電子郵件等方式告知筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)等相關(guān)信息,同時(shí)在成都中心網(wǎng)站上予以公布。應(yīng)聘人員應(yīng)保證聯(lián)絡(luò)暢通,因電話或電子郵件等聯(lián)系不暢造成無法通知到本人的,后果由其自行承擔(dān)。

七、聯(lián)系方式

官方網(wǎng)站:https://iua.caas.cn/

聯(lián)系郵箱:dsszp@caas.cn

聯(lián)系人:陳老師 028-89118765

通信地址:四川省成都市雙流區(qū)(天府新區(qū))興隆街道天明社區(qū)蠟梓東街36號(hào)

 

 

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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