一、招聘崗位:
研究員(1名)
主要職責(zé):
未來移動(dòng)通信技術(shù)與應(yīng)用研究組負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)開展5G/B5G關(guān)鍵技術(shù)研究與標(biāo)準(zhǔn)化及相關(guān)應(yīng)用推廣,申請相關(guān)科研項(xiàng)目。
招聘條件:
1)博士,通信等相關(guān)專業(yè);
2)10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3)熟悉無線通信系統(tǒng)協(xié)議,具備較強(qiáng)的軟硬件能力,熟練使用Matlab等仿真工具;
4)具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
研究員(1名)
主要職責(zé):
負(fù)責(zé)未來無線寬帶接入技術(shù)研發(fā)與應(yīng)用,開展無線局域網(wǎng)關(guān)鍵技術(shù)研究與標(biāo)準(zhǔn)化及相關(guān)應(yīng)用推廣,申請相關(guān)科研項(xiàng)目。
招聘條件:
1)博士,通信等相關(guān)專業(yè);
2)10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),且有海外工作經(jīng)歷;
3)對無線通信系統(tǒng)有深刻理解,有無線局域網(wǎng)研究與開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成科研項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
4)熟練使用MATLAB或C(C++)編程。
工程師(1名)
主要職責(zé):
開展無線通信系統(tǒng)原型研制,開發(fā)相關(guān)FPGA/DSP代碼,完成相關(guān)測試,撰寫相關(guān)技術(shù)文檔。
招聘條件:
1)碩士,通信等相關(guān)專業(yè);
2)7年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3)熟悉無線通信系統(tǒng)物理層算法設(shè)計(jì),具有5年以上數(shù)字邏輯設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
4)具備高速無線數(shù)字通信系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
注:應(yīng)聘研究員崗位,除符合上述招聘條件外,須符合《中國科學(xué)院上海高等研究院崗位管理實(shí)施細(xì)則》規(guī)定的相應(yīng)崗位等級基本任職條件:
崗位等級 | 基本任職條件 |
研究員三級 |
(1)本學(xué)科領(lǐng)域的學(xué)術(shù)帶頭人,具有本學(xué)科系統(tǒng)的研究積累; 。2)取得具有一定影響的原創(chuàng)性科技成果或關(guān)鍵技術(shù)成果,或在解決國民經(jīng)濟(jì)、國家安全和社會發(fā)展問題上,提出了有價(jià)值的新思路或新方法; 。3)作為主要負(fù)責(zé)人之一承擔(dān)并完成過國家、院重要科技項(xiàng)目或等效項(xiàng)目; (4)除符合研究員四級崗位相關(guān)任職條件外,在研究員崗位聘用期間或近五年以來,取得如下成果之一: 、僖缘谝簧暾埲双@得授權(quán)發(fā)明專利15項(xiàng)及以上; 、讷@得國家自然科學(xué)獎(jiǎng)、發(fā)明獎(jiǎng)、或科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)(證書前5名),或獲得省部級自然科學(xué)獎(jiǎng)、發(fā)明獎(jiǎng)、或科技進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)(證書前5名)及以上;③在本學(xué)科領(lǐng)域國際重要學(xué)術(shù)期刊以第一作者(或通訊作者)發(fā)表研究論文5篇(含)以上; 、芤缘谝蛔髡撸ɑ蛲ㄓ嵶髡撸┌l(fā)表單篇研究論文的影響因子達(dá)到7(含)以上5篇; ⑤以第一作者(或通訊作者)累計(jì)發(fā)表研究論文的影響因子達(dá)到50,并被同行認(rèn)可和正面引用; 。5)任研究員四級崗位或任研究員崗位滿5年,年度考核合格(年度考核優(yōu)秀者優(yōu)先聘用)。 |
研究員四級 |
(1)有較強(qiáng)的科研工作能力和較深厚的研究工作積累,具有較高的學(xué)術(shù)水平,為國家、院重要科技項(xiàng)目或等效項(xiàng)目中子課題的負(fù)責(zé)人并完成項(xiàng)目; 。2)在副研究員崗位聘用期間或近五年以來,取得如下成果之一: ①以第一申請人獲得授權(quán)發(fā)明專利10項(xiàng)及以上; 、讷@得省部級自然科學(xué)獎(jiǎng)、發(fā)明獎(jiǎng)、或科技進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)(證書前3名)及以上; 、墼诒緦W(xué)科領(lǐng)域國際重要學(xué)術(shù)期刊以第一作者(或通訊作者)發(fā)表研究論文3篇(含)以上; 、芤缘谝蛔髡撸ɑ蛲ㄓ嵶髡撸┌l(fā)表單篇研究論文的影響因子達(dá)到5(含)以上5篇; 、菀缘谝蛔髡撸ɑ蛲ㄓ嵶髡撸├塾(jì)發(fā)表研究論文的影響因子達(dá)到30,并被同行認(rèn)可和正面引用; (3)具有指導(dǎo)研究生的能力和經(jīng)歷; 。4)具有獨(dú)立開展國際學(xué)術(shù)交流的能力; 。5)任副研究員崗位滿5年,年度考核合格(年度考核優(yōu)秀者優(yōu)先聘用); 。6)1991年(含)以后參加工作的,應(yīng)具有研究生學(xué)歷(博士學(xué)位); (7)國家“青年人才”入選者可直接聘為研究員四級。 |
二、崗位待遇:
按照上海高等研究院的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
三、應(yīng)聘材料:
1、填寫《應(yīng)聘申請表》、《高級專業(yè)技術(shù)崗位審批表-工程技術(shù)及其他系列》或《高級專業(yè)技術(shù)崗位審批表-自然科學(xué)系列》(見附件);
2、個(gè)人簡歷,身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書、英語等級證書復(fù)印件;
3、專業(yè)技術(shù)職稱、執(zhí)業(yè)資格證書、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)證明復(fù)印件。
四、聯(lián)系方式:
有意應(yīng)聘者請將本人應(yīng)聘材料電子文檔發(fā)至以下聯(lián)絡(luò)方式(請?jiān)卩]件主題上注明:姓名+應(yīng)聘部門+應(yīng)聘職位):
聯(lián)系人:肖老師
mail:xiaow@sari.ac.cn抄送:hr@sari.ac.cn
網(wǎng)址:http://www.sari.cas.cn/
通訊地址:上海浦東張江高科技園區(qū)海科路99號
郵編:201210
本次招聘截止時(shí)間:招滿為止。
2015年12月22日
文件下載
·應(yīng)聘申請表.doc
高級專業(yè)技術(shù)崗位審批表-自然科學(xué)系列.doc
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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