中國(guó)科學(xué)院北方資源植物重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室果實(shí)品質(zhì)形成與保持研究組主要研究果實(shí)重要品質(zhì)性狀的形成機(jī)制、變化規(guī)律及調(diào)控網(wǎng)絡(luò)。現(xiàn)因工作需要公開(kāi)招聘工作人員1人，竭誠(chéng)歡迎符合條件的人才應(yīng)聘。
一、招聘崗位：果實(shí)品質(zhì)形成的調(diào)控機(jī)制研究
二、聘用形式：崗位聘用
三、崗位職責(zé)：
1.從轉(zhuǎn)錄后及翻譯調(diào)控的角度研究果實(shí)品質(zhì)形成機(jī)制；
2.建立生物信息學(xué)分析平臺(tái)，并對(duì)高通量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析；
3.協(xié)助研究組長(zhǎng)或獨(dú)立申請(qǐng)研究課題。
四、應(yīng)聘條件：
1.熱愛(ài)科研工作，做事認(rèn)真踏實(shí)，具有高度的責(zé)任心，富有團(tuán)隊(duì)合作精神；
2.具有良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠獨(dú)立完成相關(guān)科學(xué)研究；
3.具有生物學(xué)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，熟悉掌握分子生物學(xué)、生物化學(xué)等相關(guān)研究技術(shù)；
4.具有長(zhǎng)期從事果實(shí)品質(zhì)相關(guān)研究經(jīng)驗(yàn)，作為第一作者在領(lǐng)域內(nèi)主流刊物上發(fā)表SCI論文1篇以上；
五、聘用人員待遇：
按照研究所事業(yè)編制人員管理，薪酬福利等參照國(guó)家、中科院以及研究所相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、應(yīng)聘材料：
1.填寫(xiě)《中國(guó)科學(xué)院植物研究所公開(kāi)招聘人員申請(qǐng)表》(見(jiàn)附件)；
2.對(duì)應(yīng)聘崗位的理解陳述；
3.應(yīng)聘人需提交的附件材料：畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等復(fù)印件及可以證明個(gè)人能力的其他材料(如：論文首頁(yè)、專利證書(shū)復(fù)印件等)；
4.北京市體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)(二級(jí)及以上)的健康體檢表。
應(yīng)聘截止時(shí)間：2018年5月31日。
七、應(yīng)聘程序：
應(yīng)聘者認(rèn)真填寫(xiě)《中國(guó)科學(xué)院植物研究所公開(kāi)招聘人員申請(qǐng)表》(見(jiàn)附件，詳細(xì)說(shuō)明求學(xué)、工作期間的發(fā)表論文情況，應(yīng)聘科研崗位的人員需標(biāo)出SCI五年影響因子)，應(yīng)聘材料以電子郵件附件的形式發(fā)送至招聘崗位聯(lián)系人郵箱，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“姓名+應(yīng)聘崗位+學(xué)歷+專業(yè)+畢業(yè)學(xué)校+戶籍所在地（非應(yīng)屆須注明）”。
研究所崗位招聘部門(mén)將根據(jù)植物所人員聘用管理辦法和崗位基本任職條件，以及具體招聘條件和崗位職責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，并電話或Email通知初審合格者后續(xù)招聘事宜，資格審查未通過(guò)者，不再另行告知。
應(yīng)聘過(guò)程中如有政策問(wèn)題請(qǐng)聯(lián)系人事處杜老師，電話：010-62836607
聯(lián)系人：秦國(guó)政
電話：010-62836970
E-mail：gzqin@ibcas.ac.cn
聯(lián)系地址：北京市海淀區(qū)香山南辛村20號(hào)中國(guó)科學(xué)院植物研究所
郵編：100093
附件：
中國(guó)科學(xué)院植物研究所公開(kāi)招聘人員申請(qǐng)表.doc
來(lái)源：
http://www.ibcas.ac.cn/zhaopin/201804/t20180426_5002949.html
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
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