中國(guó)社會(huì)科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所是以數(shù)量經(jīng)濟(jì)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)理論方法和應(yīng)用研究為一體的綜合性研究機(jī)構(gòu)。其主要職能是：從事數(shù)量經(jīng)濟(jì)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及相關(guān)學(xué)科的研究，國(guó)際、國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)交流，專業(yè)培訓(xùn)與項(xiàng)目咨詢服務(wù)，《數(shù)量經(jīng)濟(jì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究》雜志出版發(fā)行等工作。為適應(yīng)研究所發(fā)展的需要，根據(jù)2019年人才引進(jìn)計(jì)劃，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘科研崗位3名，具體如下：

一、招聘崗位、條件及職責(zé)

1.招聘崗位及名額：科研崗位3名

2.招聘范圍：應(yīng)屆高校畢業(yè)生、出站博士后、留學(xué)回國(guó)人員、京內(nèi)在職（注：在2019年1月份我所招聘時(shí)，未通過(guò)初選及未被錄取者不在此次招聘范圍）。

3.招聘條件：

①具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，做人正派，品行端正，廉潔自律，無(wú)違法違紀(jì)等不良記錄；

②擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，堅(jiān)持正確的政治方向和學(xué)術(shù)導(dǎo)向，具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守；

③身心健康，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神，熱愛(ài)科研事業(yè)，具有較強(qiáng)的科研能力和較高的學(xué)識(shí)水平；

④具有博士學(xué)位，專業(yè)方向?yàn)椋海?/span>1）數(shù)量經(jīng)濟(jì)理論與應(yīng)用（包括現(xiàn)代計(jì)量經(jīng)濟(jì)、經(jīng)濟(jì)模型、數(shù)量經(jīng)濟(jì)理論及方法與應(yīng)用等）；（2）技術(shù)經(jīng)濟(jì)理論與應(yīng)用（包括產(chǎn)業(yè)技術(shù)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境技術(shù)經(jīng)濟(jì)、能源技術(shù)經(jīng)濟(jì)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、信息化與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)經(jīng)濟(jì)、技術(shù)創(chuàng)新等）。

⑤具備較為扎實(shí)的數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)專業(yè)知識(shí)，并主持或作為主力參與過(guò)社科項(xiàng)目研究工作；具有扎實(shí)的數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)功底，熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)、統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)和計(jì)量分析，具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)編程能力，有電子工程、信息工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)學(xué)科專業(yè)背景者優(yōu)先；

⑥以獨(dú)著或第一作者身份在國(guó)內(nèi)外核心期刊發(fā)表論文3篇及以上；

⑦英語(yǔ)水平高，能進(jìn)行熟練的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)，適應(yīng)研究及國(guó)際交流的需要；

⑧年齡不超過(guò)35歲，博士后和京內(nèi)在職人員特別優(yōu)秀的人員可適當(dāng)放寬至39歲。

4.崗位職責(zé)：

①承擔(dān)并完成研究所、所在研究室安排的工作；

②主持承擔(dān)國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金、院青年項(xiàng)目或所級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目，或參與國(guó)家社科基金、國(guó)家自然科學(xué)基金、院重大、重點(diǎn)項(xiàng)目研究；

③聘期內(nèi)，承擔(dān)研究課題，每年按計(jì)劃完成研究任務(wù)，作為第一作者至少在核心類期刊發(fā)表1篇學(xué)術(shù)論文，提交2萬(wàn)字具有一定學(xué)術(shù)水平的科研成果。

二、招聘流程

提交簡(jiǎn)歷并填寫(xiě)《數(shù)技經(jīng)所應(yīng)聘人員信息表》→初選后通知考試→面試→深度考察→體檢與政審→研究初步人選→準(zhǔn)備相關(guān)材料報(bào)送中國(guó)社科院并參加中國(guó)社科院組織的現(xiàn)場(chǎng)答辯評(píng)審→評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)→簽約。

三、報(bào)名方式及時(shí)間

凡有意申請(qǐng)者，請(qǐng)?zhí)峤蝗缦虏牧希骸吨袊?guó)社科院數(shù)技經(jīng)所應(yīng)聘信息表》（見(jiàn)附件）、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復(fù)印件、在國(guó)內(nèi)外核心期刊以第一作者發(fā)表的論文（或獨(dú)著），博士學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，以上材料均請(qǐng)?zhí)峁┘堉瓢婧碗娮影娓饕环�，所寄紙質(zhì)材料恕不退還，電子版請(qǐng)發(fā)送至電子郵箱sjjsrsc@cass.org.cn，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。

報(bào)名時(shí)間：本次招聘應(yīng)屆畢業(yè)生的報(bào)名截止時(shí)間為2019年3月8日。

聯(lián)系地址：北京建國(guó)門(mén)內(nèi)大街5號(hào)14層

聯(lián)系單位：中國(guó)社會(huì)科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所辦公室

郵編：100732

聯(lián)系電話：010-65125895，010-85195706

聯(lián)系人：鑒老師、戴老師

電子郵箱：sjjsrsc@cass.org.cn

四、體檢和考察

通過(guò)筆試及面試者，參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢；并按國(guó)家和中國(guó)社會(huì)科學(xué)院相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察，體檢、考察合格后，向中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人事教育局提交評(píng)審材料。

五、聘用及待遇

入職人員將根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》規(guī)定，依照《中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人員聘用制管理辦法》進(jìn)行管理，工資待遇按照國(guó)家和中國(guó)社會(huì)科學(xué)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。京外生源應(yīng)屆畢業(yè)生戶口進(jìn)京按國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 中國(guó)社會(huì)科學(xué)院數(shù)量經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所

2019年2月13日

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）