中心主要開(kāi)展科技創(chuàng)新戰(zhàn)略研究與規(guī)劃評(píng)估、國(guó)家科技計(jì)劃評(píng)估、重大科技項(xiàng)目評(píng)估、科技政策評(píng)估、科技人才評(píng)估、科研機(jī)構(gòu)與基地評(píng)估、科技成果評(píng)價(jià)、科技創(chuàng)新軍民融合研究與評(píng)估、資金預(yù)算評(píng)估、知識(shí)產(chǎn)權(quán)評(píng)估等工作,并廣泛開(kāi)展國(guó)際交流合作,為科技部及國(guó)務(wù)院其他部門和機(jī)構(gòu)、地方政府等提供決策管理支撐。
現(xiàn)根據(jù)科技評(píng)估發(fā)展趨勢(shì)及研究需要,面向海內(nèi)外公開(kāi)招收博士后研究人員。
一、研究課題及擬招收人數(shù)
1、高新技術(shù)領(lǐng)域科技計(jì)劃績(jī)效評(píng)估方法研究,擬招收1人
2、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)運(yùn)行機(jī)制與發(fā)展效果研究,擬招收1人
3、重大科技創(chuàng)新項(xiàng)目組織實(shí)施機(jī)制研究,擬招收1人
4、改革性政策評(píng)估的理論與方法研究,擬招收1人
5、科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進(jìn)評(píng)價(jià)研究,擬招收1人
6、國(guó)家重大科研項(xiàng)目知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理和評(píng)估制度研究,擬招收1人
7、科技計(jì)劃績(jī)效國(guó)際對(duì)標(biāo)評(píng)估方法研究,擬招收1人
8、評(píng)估信息化及大數(shù)據(jù)方法在評(píng)估中的應(yīng)用研究,擬招收1人
二、招收條件
1、堅(jiān)持正確的政治方向,無(wú)學(xué)術(shù)不端行為記錄;
2、具有相關(guān)學(xué)科背景,品學(xué)兼優(yōu),身體健康;
3、年齡在35周歲以下,獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年;
4、具有較豐富的科研經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)的科研能力;
5、能夠脫產(chǎn)從事博士后研究。
三、工資和待遇
中心為博士后研究人員提供必要的研究條件。博士后研究人員進(jìn)站后,薪酬按國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)估中心相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。在站期間博士后研究人員的戶籍落博士后工作站所在地。
四、報(bào)名要求
本站常年接收申請(qǐng)材料,凡有意愿來(lái)本站做博士后的研究人員,請(qǐng)通過(guò)電子郵件提交下列材料:
1、個(gè)人簡(jiǎn)歷(包括教育經(jīng)歷、科研經(jīng)歷、發(fā)表學(xué)術(shù)論文等)。
2、已畢業(yè)的提交博士研究生畢業(yè)證書(shū)和博士學(xué)位證書(shū)掃描件;已通過(guò)學(xué)位論文答辯但尚未取得證書(shū)的需要提供有關(guān)答辯材料掃描件;尚未答辯的請(qǐng)注明預(yù)計(jì)答辯和畢業(yè)時(shí)間,并提供博士論文題目和摘要。
3、請(qǐng)注明擬申請(qǐng)的研究課題。
五、審核與面試
博士后工作站將及時(shí)對(duì)申請(qǐng)人員的材料進(jìn)行審核并組織面試,擇優(yōu)錄取。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:魏俊文
電話:010-62169556
郵箱:weijunwen@ncste.org
地址:北京市海淀區(qū)皂君廟乙7號(hào)
郵編:100081
網(wǎng)址:http://www.ncste.org
科技部科技評(píng)估中心
2019年5月21日
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))
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