一、單位簡介
中國社會科學院西亞非洲研究所系根據(jù)毛主席的指示于1961年7月4日創(chuàng)建的，西亞非洲研究所是多學科綜合性的研究機構，研究領域包括中東、非洲71個國家，以該地區(qū)和國家當代政治經(jīng)濟發(fā)展和國際關系為研究重點，同時開展對該地區(qū)歷史、社會、文化、民族、宗教、法律等領域的研究；是中國最大的中東、非洲學術研究單位和智庫。近60年來，本所已成為國內(nèi)西亞非洲研究領域的學術中心。
2019年4月9日中國非洲研究院成立。中國非洲研究院依托中國社會科學院的研究力量，匯聚國內(nèi)非洲研究學者以及非洲各國的學術智庫資源，構建中非合作的人文社會科學研究中心、中非雙方以及其他各方學者交流合作的平臺、合作培養(yǎng)高端專業(yè)人才的基地，以及講好中非友好合作故事的窗口。
二、招聘人員類別
出站博士后，京內(nèi)在職，留學歸國，高層次人才。
三、招聘崗位
1.科研崗位：主要從事非洲或中東問題研究。
2.《中國非洲學刊》編輯崗位：主要從事《中國非洲學刊》的編輯出版工作。
3.圖書資料信息崗位：主要從事圖書資料、信息管理等工作。
四、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.堅持正確的政治方向和學術導向,具有良好的學風、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律。
4.科研崗位需具有博士學位；編輯崗位需具有碩士學位；圖書資料信息崗位需具有全日制大學本科以上學歷。
5.年齡符合國家和北京市有關落戶要求。
6.身心健康,具備崗位所需專業(yè)的能力、素養(yǎng)，適應崗位需求。
7.熟練掌握一門外語，熟悉兩門外語者優(yōu)先。
其中，高層次人才的條件是：具有正高職稱，年齡50周歲以下，在本學科屬于學術帶頭人，研究成果處于領先地位。
五、招聘程序
1.應聘人填寫《西亞非洲研究所（中國非洲研究院）應聘報名表》（見附件）進行報名，同時附個人簡歷、畢業(yè)論文和學術代表作1-2篇。論文及代表作如獲獎或發(fā)表在核心期刊等重要刊物上，需提供相關證明材料。
應聘高層次人才需提供2部學術著作，2篇核心期刊代表作。
2.應聘者還須提供身份證、戶口本（首頁、戶籍頁）、學歷學位證書、學位認證書（留學歸國人員提供）、職務職稱任職資格證明、獲獎證明等材料的復印件。
3.初選合格者將參加我單位人才引進領導小組的筆試、面試，并通過體檢與政治審查。
4.所黨委研究確定待引進人選，并報我院人事教育局。
5.待引進人員參加院級專家評審會的現(xiàn)場答辯評審，通過后進行公示，公示期滿辦理報到手續(xù)。
六、報名方式
應聘者以郵寄方式報名（報名表、個人簡歷可發(fā)送電子版）收件截止日期為2019年8月31日。
聯(lián)系人:人事處關老師
聯(lián)系電話:010-64039167
電子郵箱:guanzheng@cass.org.cn，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 。
郵寄地址:100007
北京市東城區(qū)張自忠路3號東院
中國社會科學院西亞非洲研究所
中國社會科學院西亞非洲研究所系根據(jù)毛主席的指示于1961年7月4日創(chuàng)建的，西亞非洲研究所是多學科綜合性的研究機構，研究領域包括中東、非洲71個國家，以該地區(qū)和國家當代政治經(jīng)濟發(fā)展和國際關系為研究重點，同時開展對該地區(qū)歷史、社會、文化、民族、宗教、法律等領域的研究；是中國最大的中東、非洲學術研究單位和智庫。近60年來，本所已成為國內(nèi)西亞非洲研究領域的學術中心。
2019年4月9日中國非洲研究院成立。中國非洲研究院依托中國社會科學院的研究力量，匯聚國內(nèi)非洲研究學者以及非洲各國的學術智庫資源，構建中非合作的人文社會科學研究中心、中非雙方以及其他各方學者交流合作的平臺、合作培養(yǎng)高端專業(yè)人才的基地，以及講好中非友好合作故事的窗口。
二、招聘人員類別
出站博士后，京內(nèi)在職，留學歸國，高層次人才。
三、招聘崗位
1.科研崗位：主要從事非洲或中東問題研究。
2.《中國非洲學刊》編輯崗位：主要從事《中國非洲學刊》的編輯出版工作。
3.圖書資料信息崗位：主要從事圖書資料、信息管理等工作。
四、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.堅持正確的政治方向和學術導向,具有良好的學風、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律。
4.科研崗位需具有博士學位；編輯崗位需具有碩士學位；圖書資料信息崗位需具有全日制大學本科以上學歷。
5.年齡符合國家和北京市有關落戶要求。
6.身心健康,具備崗位所需專業(yè)的能力、素養(yǎng)，適應崗位需求。
7.熟練掌握一門外語，熟悉兩門外語者優(yōu)先。
其中，高層次人才的條件是：具有正高職稱，年齡50周歲以下，在本學科屬于學術帶頭人，研究成果處于領先地位。
五、招聘程序
1.應聘人填寫《西亞非洲研究所（中國非洲研究院）應聘報名表》（見附件）進行報名，同時附個人簡歷、畢業(yè)論文和學術代表作1-2篇。論文及代表作如獲獎或發(fā)表在核心期刊等重要刊物上，需提供相關證明材料。
應聘高層次人才需提供2部學術著作，2篇核心期刊代表作。
2.應聘者還須提供身份證、戶口本（首頁、戶籍頁）、學歷學位證書、學位認證書（留學歸國人員提供）、職務職稱任職資格證明、獲獎證明等材料的復印件。
3.初選合格者將參加我單位人才引進領導小組的筆試、面試，并通過體檢與政治審查。
4.所黨委研究確定待引進人選，并報我院人事教育局。
5.待引進人員參加院級專家評審會的現(xiàn)場答辯評審，通過后進行公示，公示期滿辦理報到手續(xù)。
六、報名方式
應聘者以郵寄方式報名（報名表、個人簡歷可發(fā)送電子版）收件截止日期為2019年8月31日。
聯(lián)系人:人事處關老師
聯(lián)系電話:010-64039167
電子郵箱:guanzheng@cass.org.cn，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 。
郵寄地址:100007
北京市東城區(qū)張自忠路3號東院
中國社會科學院西亞非洲研究所
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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