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中國科協(xié)創(chuàng)新戰(zhàn)略研究院2019年公開招聘博士后公告

時間:2019-08-15來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名
中國科協(xié)創(chuàng)新戰(zhàn)略研究院是公益一類研究型事業(yè)單位,主要負責科技政策、科技發(fā)展戰(zhàn)略、創(chuàng)新文化和科技人物研究,以及科技數(shù)據(jù)中心、國家高水平科技創(chuàng)新智庫建設(shè)等工作,開展創(chuàng)新評估、決策咨詢等活動。
現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘需求
部門 方向 招聘人數(shù) 崗位職責 應聘要求
評估所 老科協(xié)創(chuàng)新發(fā)展研究中心 2 老科協(xié)30年史研究 1、已獲得博士學位的管理學、經(jīng)濟學、社會學、數(shù)學等領(lǐng)域博士,較系統(tǒng)的掌握本領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識;
2、具有熟練的英語聽、說、讀、寫能力,英語水平達到CET-6級以上水平,同時兼具兩種外語能力的優(yōu)先考慮;
3、具有強烈的事業(yè)心,勤奮扎實,善于鉆研;
4、善于溝通,具有團隊工作精神;
5、一般年齡不超35周歲,身體健康。
博士后申請人應具有博士學位和學歷,品學兼優(yōu),身心健康;年齡在35歲以下;獲博士學位不超過三年;能夠保證在站期間全時從事博士后研究;管理學、數(shù)學、計算機與人工智能等具有理工科背景的博士生優(yōu)先考慮。
戰(zhàn)略與評估研究 2 開展群團組織發(fā)展、評估理論和方法、創(chuàng)新政策等相關(guān)領(lǐng)域研究,開展科協(xié)系統(tǒng)監(jiān)測分析及相關(guān)評估研究,
1 技術(shù)預見領(lǐng)域數(shù)據(jù)、資料收集分析,理論與方法,典型技術(shù)領(lǐng)域的分析與決策報告撰寫能力
1 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策研究,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策分析與評估研究,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)國家級、省部級評估應用與實踐,具有撰寫評估分析報告的能力。
1 對區(qū)域創(chuàng)新的理論和機制展開系統(tǒng)性研究,對區(qū)域創(chuàng)新的典型經(jīng)驗及其路徑、模式進行梳理,結(jié)合相關(guān)項目,完成區(qū)域創(chuàng)新相關(guān)的政策評估,支持區(qū)域創(chuàng)新的數(shù)據(jù)庫和案例庫的搭建相關(guān)工作。
1 開展社會計量分析,趨勢與統(tǒng)計分析,數(shù)據(jù)挖掘與評估模型研究與應用實踐
人才所 老科學家學術(shù)成長資料采集工程 2 主要為整理、研究中國科學家的資料(例如口述史料、手稿、書信、論述等),梳理中國現(xiàn)當代科學家群體的演進過程與學術(shù)傳承脈絡;同時需承擔一定的項目管理、與科技人物相關(guān)的宣傳展示等工作。 具有科技史、中國現(xiàn)代史、科學社會學、心理學、科技管理學、情報學、科技傳播等專業(yè)博士學位,且獲得博士學位一般不超過二年,具有理工科背景者優(yōu)先。
科技人才研究 1 主要負責數(shù)據(jù)收集、挖掘、分析、模型構(gòu)建 信息技術(shù)管理相關(guān)專業(yè),熟練使用c語言C++,R語言等軟件工具,英語六級以上。
1 主要負責問卷設(shè)計、數(shù)據(jù)清洗、分析等工作 社會學相關(guān)專業(yè),熟練使用SPSS,英語六級以上,海外教育背景優(yōu)先。
1 開展科技人才及政策的方法拓展與研究實踐 勞動經(jīng)濟學、人口學相關(guān)專業(yè),擅長定量研究,英語六級及以上。
環(huán)境所 科學文化研究 1 1、開展國家創(chuàng)新體系和創(chuàng)新生態(tài)研究;
2、參與環(huán)境所相關(guān)課題及研究工作。
1、具有國內(nèi)外高水平大學博士學位(或已通過正式答辯的2019年應屆博士畢業(yè)生),獲得博士學位不超過兩年,年齡在35歲以下,經(jīng)濟學、社會學、管理科學與工程等相關(guān)專業(yè);
2、具有較好的數(shù)據(jù)分析能力、文字綜合表達能力。在創(chuàng)新戰(zhàn)略、創(chuàng)新生態(tài)、創(chuàng)新政策等相關(guān)學科方向有一定學術(shù)積累,近三年有在相關(guān)學科領(lǐng)域從事研究的經(jīng)歷及成果產(chǎn)出;
3、能夠全職從事博士后工作,不接受在職博士后。
1 1、參與科學文化與創(chuàng)新文化研究;
2、參與環(huán)境所相關(guān)課題及研究工作。
1、具有國內(nèi)外高水平大學博士學位(或已通過正式答辯的2018年應屆博士畢業(yè)生),獲得博士學位不超過兩年,年齡在35歲以下;
2、具有相應社會學研究基礎(chǔ),管理科學與工程、經(jīng)濟學、統(tǒng)計學類專業(yè)優(yōu)先。近三年有在相關(guān)學科領(lǐng)域從事研究的經(jīng)歷及成果產(chǎn)出;
3、能夠全職從事博士后工作,不接受在職博士后。
1 1、承擔并開展科學與社會、科技倫理研究;
2、從事科學社會學研究、科學傳播研究,尤其前沿科技領(lǐng)域的社會研究;
3、參與研究所內(nèi)交辦的其他工作。
1、具有國內(nèi)外高水平大學博士學位(或已通過正式答辯的2019年應屆博士畢業(yè)生),獲得博士學位不超過兩年,年齡在35歲以下,社會學、管理學和科學傳播相關(guān)專業(yè)(同等條件下優(yōu)先考慮具有理工科專業(yè)訓練經(jīng)歷者、有跨學科研究經(jīng)歷者、有留學或海外工作經(jīng)歷者);
2、具有較好的數(shù)據(jù)分析能力、文字綜合表達能力。在科學社會學、科技倫理相關(guān)學科方向有一定學術(shù)積累,近三年有在相關(guān)學科領(lǐng)域從事研究的經(jīng)歷及成果產(chǎn)出;
3、能夠全職從事博士后工作,不接受在職博士后。
1 1、參與工業(yè)遺產(chǎn)(科技歷史遺存)課題研究;
2、參與科學文化與創(chuàng)新文化研究;
3、參與環(huán)境所相關(guān)課題及研究工作。
1、具有國內(nèi)外高水平大學博士學位(或已通過正式答辯的2018年應屆博士畢業(yè)生),獲得博士學位不超過兩年,年齡在35歲以下;
2、獲得科技史、建筑史、經(jīng)濟史等專業(yè)博士學位(本科要求具有工科背景);具備田野調(diào)查和較強的文字能力,能經(jīng)常出差;具備工業(yè)遺產(chǎn)研究經(jīng)歷并完成相應成果;
3、能夠全職從事博士后或課題制研究工作,不接受在職博士后。
調(diào)查統(tǒng)計中心 科技指標研究 2 1、承擔科技指標、科技統(tǒng)計和科技評價指數(shù)相關(guān)研究
2、參與科技創(chuàng)新指標的監(jiān)測與量化分析、中國科學技術(shù)與工程指標研究等項目
3、參與調(diào)查統(tǒng)計中心交辦的其他工作。
1、具有國內(nèi)外高水平大學博士學位(或已通過正式答辯的應屆博士畢業(yè)生),獲得博士學位不超過兩年,年齡在35歲以下;
2、具有較好的數(shù)據(jù)分析能力、文字綜合表達能力和英文聽說讀寫能力,具有研究報告或書稿撰寫經(jīng)驗。管理科學與工程、經(jīng)濟學、統(tǒng)計學等相關(guān)專業(yè)背景,掌握SPSS、STATA等經(jīng)濟計量、統(tǒng)計分析等工具和方法,近三年有在相關(guān)學科領(lǐng)域從事研究的經(jīng)歷及成果產(chǎn)出;
3、能夠全職從事博士后或課題制研究工作,不接受在職博士后。
科技工作者狀況調(diào)查研究 3 1、建設(shè)科技工作者狀況調(diào)查站點體系,調(diào)查設(shè)計與方法應用
2、組織開展面向科技工作者的專題調(diào)查研究
3、參與調(diào)查統(tǒng)計中心交辦的其他工作。
1、具有國內(nèi)外高水平大學博士學位(或已通過正式答辯的應屆博士畢業(yè)生),獲得博士學位不超過兩年,年齡在35歲以下;
2、具有較好的數(shù)據(jù)分析能力、文字綜合表達能力和英文聽說讀寫能力,具有研究報告或書稿撰寫經(jīng)驗。社會學、統(tǒng)計學、心理學等相關(guān)專業(yè)背景,掌握SPSS、STATA等調(diào)查設(shè)計與方法、統(tǒng)計分析等工具和方法,近三年有在相關(guān)學科領(lǐng)域從事研究的經(jīng)歷及成果產(chǎn)出;
3、能夠全職從事博士后或課題制研究工作,不接受在職博士后。
文獻信息中心 科協(xié)發(fā)展理論研究 1 從事科協(xié)發(fā)展理論研究 理工科專業(yè)背景
數(shù)據(jù)中心 信息處理與分析 1 開展數(shù)據(jù)全生命周期的研發(fā)與治理等相關(guān)研究,參與科研項目申報等工作。 計算機、情報學、圖書館學、管理科學與工程等相關(guān)專業(yè)。
二、簡歷投遞
申請者按要求填寫《中國科協(xié)創(chuàng)新戰(zhàn)略研究院博士后研究人員報名表》(附件1),請于2019年9月9日前發(fā)送至聯(lián)系人郵箱。報名表以《姓名+應聘部門》命名。
三、工作待遇
面議
四、聯(lián)系方式
中國科協(xié)創(chuàng)新戰(zhàn)略研究院人事處
聯(lián)系人:高老師
地址:北京市海淀區(qū)復興路3號科技會堂C座
電話:010-68788116
電子郵箱:naishr@cast.org.cn

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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