一、單位簡介
中山市環(huán)境保護科學研究院成立于1990年，原屬中山市環(huán)境保護局下屬事業(yè)單位。中山環(huán)科院擁有國家自主環(huán)評資質(zhì)，具有深厚的技術積淀，為超過10萬家次企事業(yè)單位提供了專業(yè)的環(huán)保咨詢和技術服務。2015年，中山環(huán)科院響應國家號召，成功實現(xiàn)脫鉤改制，成為中山市交通發(fā)展集團有限公司旗下控股公司。
轉制成功以來，中山環(huán)科院更加激發(fā)活力，迅猛發(fā)展，成長為環(huán)保領域的高新技術企業(yè)，在環(huán)評、環(huán)保工程、規(guī)劃咨詢、大數(shù)據(jù)開發(fā)領域積極研發(fā)創(chuàng)新，為政府機構提供環(huán)保規(guī)劃與政策的技術咨詢服務，為大批客戶提供了從環(huán)評、工程、驗收、清潔生產(chǎn)、環(huán)境應急到日常環(huán)保管家的全過程一站式環(huán)保服務，得到客戶好評和信賴。同時，環(huán)科院人才團隊也快速成長，擁有一批博士后、博士、碩士、本科學歷人才和一批高級工程師、工程師、注冊環(huán)評師和注冊咨詢師組成的高層次人才團隊，具有強大的自主創(chuàng)新能力，已發(fā)展成為珠江三角洲環(huán)保領域充滿活力的人才與技術平臺。
環(huán)科院崇尚“與員工共同發(fā)展、為客戶創(chuàng)造價值”的價值觀，以踐行“綠水青山就是金山銀山”作為公司使命。合作共贏、共同發(fā)展，中山環(huán)科院期待與您共創(chuàng)未來!
二、招聘計劃
招聘部門：環(huán)評所
招聘崗位：環(huán)評技術員
（1）招聘人數(shù)：3人
（2）崗位職責：
編寫環(huán)評報告，項目現(xiàn)場勘察、編寫、送審工作。
（3）任職要求：
①應屆畢業(yè)生或社會人員。化學/制藥、大氣科學、土壤學/生態(tài)學、聲學/交通環(huán)保、水文地質(zhì)等專業(yè)本科學歷；環(huán)境科學/環(huán)境工程等專業(yè)研究生學歷；
②從事水環(huán)境數(shù)學模型研究、水文水資源研究者優(yōu)先考慮。
③有場地調(diào)查與風險評估工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
（4）待遇
待遇=能級工資+崗位績效+項目績效獎金+最高學歷補貼+職稱補貼+五險一金+意外險+補充醫(yī)療險+高溫補貼等，年收入約為8-15+萬元，按能力定薪資。
三、待遇福利說明
1、待遇=能級工資+崗位績效+項目績效獎金+最高學歷補貼+職稱補貼+五險一金+意外險+補充醫(yī)療險+高溫補貼等，具體按照崗位定薪。
2、有環(huán)評和規(guī)劃經(jīng)驗的人員，薪酬主要部分為項目績效工資。注冊環(huán)評師另有額外補貼（根據(jù)市場調(diào)整）。
3、公司業(yè)余福利及活動：每周文體活動+固定飯?zhí)?工作服裝+法定假期。
4、優(yōu)秀人才獎勵制度：
公司人員考取注冊環(huán)評師，2萬元獎勵；注冊咨詢師，1萬元獎勵；科研成果：地級市1-5萬，省級3-8萬，國家級8萬以上；優(yōu)秀科技論文1000-10000元/篇；發(fā)明專利5000元/個+專利新增利潤5%。公司設立年度優(yōu)秀咨詢成果獎多個、優(yōu)秀環(huán)保工程獎多個。骨干人才可培養(yǎng)為公司核心團隊，享受公司整體業(yè)績發(fā)展績效。
四、簡歷接收及聯(lián)系方式
應聘人員請將簡歷發(fā)送至：zshkyyxgs@qq.com。
簡歷要求：個人基本情況+詳細學習經(jīng)歷+詳細實習實踐經(jīng)歷及成果+獲獎情況+興趣、體育愛好+求職意向。為便于識別，請將簡歷以及郵件主題以“姓名+學歷+學校+專業(yè)+求職意向”形式命名。簡歷投遞過程中如有疑問請與我們聯(lián)系。
聯(lián)系人：蒙小姐0760-88820964
地址：廣東省中山市東區(qū)康華東路23號六樓
備注：公司將視簡歷投遞情況統(tǒng)一安排面試，并為最終錄用報到人員報銷面試交通費用（火車、汽車、城際軌道費用）。
中山市環(huán)境保護科學研究院成立于1990年，原屬中山市環(huán)境保護局下屬事業(yè)單位。中山環(huán)科院擁有國家自主環(huán)評資質(zhì)，具有深厚的技術積淀，為超過10萬家次企事業(yè)單位提供了專業(yè)的環(huán)保咨詢和技術服務。2015年，中山環(huán)科院響應國家號召，成功實現(xiàn)脫鉤改制，成為中山市交通發(fā)展集團有限公司旗下控股公司。
轉制成功以來，中山環(huán)科院更加激發(fā)活力，迅猛發(fā)展，成長為環(huán)保領域的高新技術企業(yè)，在環(huán)評、環(huán)保工程、規(guī)劃咨詢、大數(shù)據(jù)開發(fā)領域積極研發(fā)創(chuàng)新，為政府機構提供環(huán)保規(guī)劃與政策的技術咨詢服務，為大批客戶提供了從環(huán)評、工程、驗收、清潔生產(chǎn)、環(huán)境應急到日常環(huán)保管家的全過程一站式環(huán)保服務，得到客戶好評和信賴。同時，環(huán)科院人才團隊也快速成長，擁有一批博士后、博士、碩士、本科學歷人才和一批高級工程師、工程師、注冊環(huán)評師和注冊咨詢師組成的高層次人才團隊，具有強大的自主創(chuàng)新能力，已發(fā)展成為珠江三角洲環(huán)保領域充滿活力的人才與技術平臺。
環(huán)科院崇尚“與員工共同發(fā)展、為客戶創(chuàng)造價值”的價值觀，以踐行“綠水青山就是金山銀山”作為公司使命。合作共贏、共同發(fā)展，中山環(huán)科院期待與您共創(chuàng)未來!
二、招聘計劃
招聘部門：環(huán)評所
招聘崗位：環(huán)評技術員
（1）招聘人數(shù)：3人
（2）崗位職責：
編寫環(huán)評報告，項目現(xiàn)場勘察、編寫、送審工作。
（3）任職要求：
①應屆畢業(yè)生或社會人員。化學/制藥、大氣科學、土壤學/生態(tài)學、聲學/交通環(huán)保、水文地質(zhì)等專業(yè)本科學歷；環(huán)境科學/環(huán)境工程等專業(yè)研究生學歷；
②從事水環(huán)境數(shù)學模型研究、水文水資源研究者優(yōu)先考慮。
③有場地調(diào)查與風險評估工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
（4）待遇
待遇=能級工資+崗位績效+項目績效獎金+最高學歷補貼+職稱補貼+五險一金+意外險+補充醫(yī)療險+高溫補貼等，年收入約為8-15+萬元，按能力定薪資。
三、待遇福利說明
1、待遇=能級工資+崗位績效+項目績效獎金+最高學歷補貼+職稱補貼+五險一金+意外險+補充醫(yī)療險+高溫補貼等，具體按照崗位定薪。
2、有環(huán)評和規(guī)劃經(jīng)驗的人員，薪酬主要部分為項目績效工資。注冊環(huán)評師另有額外補貼（根據(jù)市場調(diào)整）。
3、公司業(yè)余福利及活動：每周文體活動+固定飯?zhí)?工作服裝+法定假期。
4、優(yōu)秀人才獎勵制度：
公司人員考取注冊環(huán)評師，2萬元獎勵；注冊咨詢師，1萬元獎勵；科研成果：地級市1-5萬，省級3-8萬，國家級8萬以上；優(yōu)秀科技論文1000-10000元/篇；發(fā)明專利5000元/個+專利新增利潤5%。公司設立年度優(yōu)秀咨詢成果獎多個、優(yōu)秀環(huán)保工程獎多個。骨干人才可培養(yǎng)為公司核心團隊，享受公司整體業(yè)績發(fā)展績效。
四、簡歷接收及聯(lián)系方式
應聘人員請將簡歷發(fā)送至：zshkyyxgs@qq.com。
簡歷要求：個人基本情況+詳細學習經(jīng)歷+詳細實習實踐經(jīng)歷及成果+獲獎情況+興趣、體育愛好+求職意向。為便于識別，請將簡歷以及郵件主題以“姓名+學歷+學校+專業(yè)+求職意向”形式命名。簡歷投遞過程中如有疑問請與我們聯(lián)系。
聯(lián)系人：蒙小姐0760-88820964
地址：廣東省中山市東區(qū)康華東路23號六樓
備注：公司將視簡歷投遞情況統(tǒng)一安排面試，并為最終錄用報到人員報銷面試交通費用（火車、汽車、城際軌道費用）。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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