一、招聘崗位：博士后1-2名。
二、崗位要求:
（一）已獲得或即將獲得生命科學/生物醫(yī)學相關領域博士學位；作風踏實，具備較強的獨立科研工作能力、團隊協作精神及抗壓能力。
（二）具有較強的英語交流和寫作能力，在國際主流學術期刊發(fā)表過研究論文。
（三）具有細胞生物學、RNA生物學、病毒學、免疫學、藥物研發(fā)、實驗動物等相關經驗背景（≥1種）優(yōu)先。
（四）有較強科研能力，有志于發(fā)表高水平學術論文或產出重要應用成果。
三、薪酬與福利待遇：
（一）博士后年薪30-35萬（稅前）；同時設立公積金及社保賬戶。
（二）根據博士后人員在站期間表現，享受課題組與研究所的科研績效獎勵。
（三）獲得相關層次基金及“博新計劃”、“聯合資助”支持的，可根據相關規(guī)定執(zhí)行。
四、職業(yè)發(fā)展：
武漢病毒所高度重視博士后人才的職業(yè)發(fā)展。博士后人員在站期間可申請職稱等級資格，具體參照人事部門相關規(guī)定執(zhí)行。優(yōu)秀的博士后出站人員可直接應聘副研究員及其他科研崗位。課題組及研究所/國家重點實驗室也將為博士后提供充分的國內外學術交流、研修機會，支持申請各類基金及人才項目、支持在事業(yè)上的發(fā)展，幫助成長為優(yōu)秀的青年人才。
五、材料要求：
（一）請符合條件的申請者將個人簡歷、代表性論文電子文本、研究設想和兩位推薦人的姓名及聯系方式發(fā)至以下聯系人，郵件主題欄內請注明“博士后應聘+姓名 ”。
郵箱地址：學科組 zhouxi@wh.iov.cn（抄送huangmuhan@wh.iov.cn）；組織人事處 gaodan@wh.iov.cn
（二）初審通過后會安排面試。自本通知發(fā)布之日起，符合崗位要求者均可報名，招聘到適合人選為止。
（三）聯系電話：學科組 邱老師 027-87197080；組織人事處 高老師 027-87199145
附：
PI簡介
周溪，中國科學院武漢病毒研究所研究員、博士生導師，病毒學國家重點實驗室副主任，國家優(yōu)秀青年科學基金獲得者、英國皇家學會牛頓高級學者、國家863計劃青年科學家。先后于武漢大學、美國得克薩斯大學MD Anderson腫瘤中心獲學士、博士學位，并在MD Anderson腫瘤中心進行博士后研究。曾任武漢大學珞珈學者特聘教授、病毒學系副主任（2011-2017）。兼任中國微生物學會病毒學專委會青年委員會副主任委員，湖北省微生物學會副理事長。獲英國皇家學會“牛頓高級學者”、Christopher Mérieux青年病毒學獎（一等獎）、湖北省細胞生物學會“優(yōu)秀青年學者獎”、武漢大學“珞珈學者”、湖北省“杰青”等榮譽。
課題組主要研究方向
聚焦重要人類病原RNA病毒（腸道病毒、黃病毒等），利用現代細胞生物學、RNA生物學、免疫學技術，開展病毒與宿主（特別是抗病毒天然免疫）相互作用、病毒RNA的復制及致病機制、新型抗病毒藥物的研究。任PI以來，以通訊作者在Immunity、Cell Host Microbe、Science Advances、eLife、Nucleic Acids Res.、PLoS Pathog.、J Virol.等主流期刊發(fā)表論文30余篇。
主要研究方向
1. 病毒與宿主免疫相互作用機制；
2. 抗病毒藥物與疫苗。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
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