中國(guó)科學(xué)院過(guò)程工程研究所前身是1958年成立的中國(guó)科學(xué)院化工冶金研究所。50多年來(lái)，研究范圍逐步擴(kuò)展到能源化工、生化工程、材料化工、資源/環(huán)境工程等領(lǐng)域，學(xué)科方向由“化工冶金”發(fā)展為“過(guò)程工程”。2001年更為現(xiàn)名。研究所現(xiàn)有2個(gè)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、1個(gè)國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室、1個(gè)國(guó)家工程技術(shù)研究中心，1個(gè)中科院重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、5個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。近年來(lái)，研究所高度重視博士后人才隊(duì)伍建設(shè)，完善激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)博士后活力。協(xié)助申請(qǐng)創(chuàng)新人才支持計(jì)劃、博士后科學(xué)基金聯(lián)合資助等項(xiàng)目申請(qǐng)。

研究所設(shè)有化學(xué)工程與技術(shù)和環(huán)境科學(xué)與工程兩個(gè)博士后科研流動(dòng)站，誠(chéng)邀優(yōu)秀博士來(lái)所工作。綠色化學(xué)工程研究部綠色工程研究部以依托中國(guó)科學(xué)院綠色過(guò)程與工程重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，為高效傳質(zhì)分離和集成技術(shù)核心，面向國(guó)家和地方重大需求，以突破綠色化工和過(guò)程強(qiáng)化核心技術(shù)、能源資源的高效清潔轉(zhuǎn)化利用和節(jié)能減排為目標(biāo)，通過(guò)理論--工藝-設(shè)備-過(guò)程-系統(tǒng)的應(yīng)用創(chuàng)新和原始創(chuàng)新相結(jié)合的模式，建立綠色化工傳質(zhì)分離與資源利用構(gòu)效關(guān)系、工程放大、全系統(tǒng)集成的多尺度共性理論和方法，研發(fā)了多項(xiàng)反應(yīng)、分離原創(chuàng)性綠色技術(shù)，形成了系列具有重大影響的科研成果和工程應(yīng)用，在能源化工、可再生/固廢資源利用、、節(jié)能環(huán)保等領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)了工程示范及產(chǎn)業(yè)化，有效促進(jìn)我國(guó)過(guò)程工業(yè)綠色化學(xué)工程升級(jí)轉(zhuǎn)型與戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展，是中國(guó)科學(xué)院綠色過(guò)程制造創(chuàng)新研究院-綠色化學(xué)工程與過(guò)程強(qiáng)化方向的核心研發(fā)團(tuán)隊(duì)

現(xiàn)研究部根據(jù)工作開展需要，公開招聘博士后研究人員1-2名，科研助理1-2名，誠(chéng)邀優(yōu)秀青年俊才來(lái)所工作。

根據(jù)工作需要與未來(lái)發(fā)展，現(xiàn)圍繞綠色化學(xué)工程、固廢資源化、過(guò)程強(qiáng)化及數(shù)值模擬等方向，公開招聘博士后、人才派遣等系列科研與工程人員。研發(fā)團(tuán)隊(duì)將提供具備競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利、發(fā)展機(jī)遇、創(chuàng)新平臺(tái)，優(yōu)秀人才將支持申報(bào)國(guó)家、中科院、研究所不同層次人才計(jì)劃。誠(chéng)摯歡迎青年才俊加入我們的行列!

一、招聘方向與崗位

1.綠色化工、能源化工技術(shù)開發(fā)

（1）博士后：1-2

具有化學(xué)工程與工藝、有機(jī)合成、工業(yè)催化、有材料化學(xué)或等相關(guān)學(xué)科專業(yè)背景，獲得博士學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生，具備良好的專業(yè)理論知識(shí)、有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)技能和動(dòng)手能力，吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)合作精神，熱愛科研工作；。

（2）科研助理或化工設(shè)計(jì)人員：2-3人

具有化學(xué)工程與工藝、環(huán)境工程等相關(guān)學(xué)科背景，本科及以上學(xué)位，具備良好的專業(yè)理論知識(shí)，熟悉化工單元操作，化工流程設(shè)計(jì)或有機(jī)合成/催化具有扎實(shí)的實(shí)驗(yàn)技能和良好的團(tuán)隊(duì)合作，能適宜在外出差、吃苦耐勞、熱愛科研工作。。

二、相關(guān)待遇

提供具備競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利(、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、股權(quán)激勵(lì)、發(fā)展機(jī)遇等待遇。

1）為博士后人員提供卓越的國(guó)內(nèi)外高校、企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)機(jī)會(huì)，在站期間表現(xiàn)優(yōu)異者，出站后研究部及課題組將優(yōu)先聘用。全力支持優(yōu)秀人才申報(bào)國(guó)家、科學(xué)院、研究所各層次人才獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃。博士后在站期間，享受本所同崗位助研工資待遇，包括績(jī)效工資等全部助研崗位工資和浮動(dòng)的課題津貼；

n其他福利待遇：在站博士后享受與本所職工相同的醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷政策和工會(huì)福利；

n研究所積極推薦博士后基金、博新計(jì)劃、聯(lián)合資助等資助項(xiàng)目的申請(qǐng)；

n落戶：博士后到博管會(huì)辦理進(jìn)站手續(xù)后，可憑博管會(huì)開具的證明材料和身份證，辦理落戶手續(xù)。博士后在站期間其未成年子女可隨其流動(dòng)，子女可憑我所出具的證明就近入托、入學(xué)，配偶的戶口和工作將協(xié)助解決。

2）科研助理按照項(xiàng)目聘用的人才派遣，待遇從優(yōu)，具體可面談

三、招聘程序及聯(lián)系方式

提供個(gè)人簡(jiǎn)歷（含照片）、研究工作經(jīng)歷及其他能證明本人能力水平的相關(guān)資料（學(xué)歷和學(xué)位證書復(fù)印件、發(fā)表論文，獲獎(jiǎng)情況等詳細(xì)材料），郵件標(biāo)題注明“姓名+博士后+畢業(yè)院校+專業(yè)”，請(qǐng)注明聯(lián)系電話，初審合格后確定具體面試事宜，歡迎來(lái)所參觀和面議。

聯(lián)系方式：白老師、華老師

聯(lián)系電話：010－82544914

電子郵箱：huachao@ipe.ac.cnorfbai@ipe.ac.cn

 來(lái)源：

http://www.ipe.cas.cn/rcjy/rczp/202010/t20201023_5721390.html

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）