中國(guó)科學(xué)院自動(dòng)化研究所融合創(chuàng)新中心是研究所不同學(xué)科方向優(yōu)勢(shì)科研成果集成創(chuàng)新和探索形成專項(xiàng)領(lǐng)域應(yīng)用新突破的主要部門。因工作需要，現(xiàn)面向所內(nèi)外公開招聘副主任1名，自即日起受理報(bào)名，竭誠(chéng)歡迎符合條件的人士報(bào)名應(yīng)聘。
一、崗位職責(zé)
協(xié)助中心主任，在以下方面開展相關(guān)工作：
1．圍繞專項(xiàng)領(lǐng)域科研項(xiàng)目的爭(zhēng)取和組織落實(shí)，提出策略建議，組織落實(shí)研究所和中心布置的各項(xiàng)任務(wù)。
2．加強(qiáng)與研究所相關(guān)團(tuán)隊(duì)的溝通與聯(lián)絡(luò)，確保“軟硬件協(xié)同領(lǐng)域賦能平臺(tái)”2035團(tuán)隊(duì)任務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
3．協(xié)調(diào)、保障、監(jiān)督中心已部署或已落實(shí)項(xiàng)目的過程實(shí)施和任務(wù)實(shí)現(xiàn)。
4．負(fù)責(zé)中心日常行政、保密和質(zhì)量管理工作。
二、任職條件
1．自動(dòng)化或信息領(lǐng)域研究生學(xué)歷，博士研究生年齡不超過45歲，碩士研究生年齡不超過40歲。
2．熟悉科研院所工作特點(diǎn)，掌握保密和質(zhì)量管理領(lǐng)域相關(guān)知識(shí)，具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有副高級(jí)（含）以上專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。
3．熟悉國(guó)家及科學(xué)院有關(guān)專項(xiàng)科研項(xiàng)目管理相關(guān)政策，有一定的理論水平，從事過專項(xiàng)領(lǐng)域預(yù)先研究和系統(tǒng)研制任務(wù)管理工作者優(yōu)先。
4．能夠承擔(dān)繁重工作任務(wù)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)意識(shí)及較強(qiáng)的文字表達(dá)、內(nèi)外溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
三、招聘辦法及要求
1．自發(fā)布招聘啟事起，凡符合任職條件的人員均可報(bào)名。報(bào)名截止日期為2020年1月10日17:00；
2．報(bào)名應(yīng)聘者需將以下電子版材料發(fā)送至聯(lián)系人郵箱：
（1）《中國(guó)科學(xué)院自動(dòng)化研究所崗位申請(qǐng)表》（見附件）；
（2）能證明本人能力、水平的相關(guān)資料（如證書掃描件、撰寫過的方案文檔等）；
（3）關(guān)于對(duì)應(yīng)聘崗位理解和認(rèn)識(shí)的書面材料。
3．通過資格審查和面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人參加崗位競(jìng)聘，報(bào)告15分鐘，提問5分鐘。報(bào)告內(nèi)容須包括個(gè)人基本情況、工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)、對(duì)應(yīng)聘崗位的理解及工作設(shè)想。競(jìng)聘時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
未通過資格審查者將不通知參加后續(xù)環(huán)節(jié)，報(bào)名材料恕不退回。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：黃老師
聯(lián)系電話：010-82544656
電子郵箱：huang.huang@ia.ac.cn，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性，文章內(nèi)容僅供參考。
