根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，中國農(nóng)業(yè)科學院茶葉研究所決定面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、單位簡介

中國農(nóng)業(yè)科學院茶葉研究所是農(nóng)業(yè)農(nóng)村部下屬公益類事業(yè)單位，位于杭州市西湖風景區(qū)。主要開展茶葉基礎和應用基礎科學研究、科技產(chǎn)業(yè)開發(fā)、茶葉質(zhì)量安全檢測、有機茶認證、茶業(yè)職業(yè)技能培訓等工作。

二、招聘崗位、條件及待遇

（一）需求計劃

本次招聘需求為2個崗位，每個崗位招聘1人。

崗位名稱、具體要求詳見招聘計劃表（附件1）。

（二）招聘對象

凡符合崗位報名條件者均可應聘。

（三）資格條件

應聘人員應符合下列條件：

1.遵紀守法，品行端正；

2.具備崗位所需的學歷（學位）、專業(yè)、技能條件；

3.具備適應崗位要求的身體條件；

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形；

5.能在2020年7月底前報到；

6.具備崗位所需要的其他條件。

對應屆畢業(yè)生和留學歸國人員取得學歷、學位證書（含學歷、學位認證書）的時限須符合教育相關部門規(guī)定。

對專業(yè)條件的要求，將結合高校專業(yè)設置目錄和崗位用人實際予以綜合認定。

（四）崗位待遇

招聘崗位為事業(yè)編制，享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資福利待遇，實行聘用制管理。

三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

1.報名。應聘人員應于公告之日起至2020年6月10日期間，發(fā)送報名材料（郵件主題設為“應聘崗位+姓名 ”）到郵箱tricaasrsc@163.com，材料包括報名表（詳見附件2，其中應聘培訓管理崗位填寫報名表一，應聘茶深加工與多元化利用團隊研究助理崗位填寫報名表二）及相關證明材料（包括身份證、學歷、學位證書和教育部學歷證書電子注冊備案表掃描件；代表性論文著作、科研成果、獲獎證明掃描件。應屆畢業(yè)生還需提供加蓋就讀學校教務處或?qū)W生工作處章的在校成績單和就業(yè)推薦表掃描件。有工作經(jīng)歷的應聘人員還需提供聘用（勞動）合同和社會保險參保證明掃描件）。

2.資格初審。報名結束后5個工作日內(nèi)，我所根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審。

培訓管理崗位通過資格初審的報名人數(shù)應不少于5人，否則將延期或取消該崗位招聘計劃。茶深加工與多元化利用團隊研究助理崗位不受開考比例限制，符合條件報名人數(shù)超過計劃招聘人數(shù)3倍的，將根據(jù)應聘人員是否符合招聘崗位優(yōu)先考慮條件、研究方向與招聘崗位的契合度、是否有高水平科研產(chǎn)出等因素，按不超過1：3的比例擇優(yōu)遴選確定邀請參加考試人員。

（二）考試

考試時間擬定于6月中旬，考試地點及具體安排另行通知�？荚嚪绞饺缦拢�

1.考試形式

培訓管理崗位采用筆試、面試相結合的方式，筆試、面試滿分均為100分，筆試成績從高到低，按1：5的比例確定入圍面試人員名單，筆試、面試成績分別占總分30%和70%。

茶深加工與多元化利用團隊研究助理崗位采用直接面試考核的方式，面試成績即為總成績。

2.考試內(nèi)容

筆試內(nèi)容：崗位相關的專業(yè)、業(yè)務知識。

面試內(nèi)容：個人PPT展示和答辯，主要對應聘者專業(yè)能力水平、工作實績和崗位匹配度進行評議。

筆試、面試合格分數(shù)線均為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

（三）體檢、考察

考試完畢，崗位總成績最優(yōu)者確定為體檢、考察對象。

體檢、考察工作參考事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法執(zhí)行，以我所認定意見為準。

（四）公示、聘用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，我所按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與我所簽訂事業(yè)單位聘用合同。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，我所研究決定是否安排人員遞補。

三、紀律、監(jiān)督及咨詢

（一）本次公開招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應聘者查詢和社會監(jiān)督：

1.中國農(nóng)業(yè)科學院茶葉研究所網(wǎng)站（http://www.tricaas.com，通知公告欄）；

2.中國農(nóng)業(yè)科學院網(wǎng)站（http://www.caas.cn，人才招聘）；

3.浙江省人力資源社會保障網(wǎng)（http://www.zjhrss.gov.cn,機關事業(yè)單位公開招錄）。

招聘過程相關信息在中國農(nóng)業(yè)科學院茶葉研究所網(wǎng)站公布，請應聘者自行留意。

（二）對應聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

（三）對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構反映，以便及時研究處理。

監(jiān)督電話：0571-86812035（中國農(nóng)業(yè)科學院茶葉研究所紀檢監(jiān)察）。

（四）有關本次招聘工作具體問題，請向我所直接咨詢。

咨詢電話：0571-86650120（夏老師）

 2020年5月9日

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）