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中國(guó)科學(xué)院上海巴斯德研究所公共技術(shù)服務(wù)平臺(tái)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物中心2020年9月招聘主任(副主任)啟事

時(shí)間:2020-09-21來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

中國(guó)科學(xué)院上海巴斯德研究所是由中國(guó)科學(xué)院和法國(guó)巴斯德研究所共建的國(guó)際化研究機(jī)構(gòu),聚焦重大傳染病的病原致病機(jī)制、免疫保護(hù)與病理規(guī)律等關(guān)鍵科學(xué)問題,開展基礎(chǔ)與轉(zhuǎn)化型研究,服務(wù)全球公共健康。上海巴斯德研究所具有完善的病原生物學(xué)、免疫學(xué)、疫苗學(xué)學(xué)科布局,擁有先進(jìn)的科研裝備與設(shè)施,是活躍在全球傳染病防控領(lǐng)域的一支重要力量,是國(guó)際高端人才引進(jìn)、一帶一路科技合作與人才培養(yǎng)的重要基地和窗口。

現(xiàn)因科研事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)招聘實(shí)驗(yàn)動(dòng)物中心主任(副主任)1名。

一、崗位名稱

實(shí)驗(yàn)動(dòng)物中心主任(副主任)(2020PTDW)

二、崗位職責(zé)

全面負(fù)責(zé)公共技術(shù)服務(wù)平臺(tái)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物中心(簡(jiǎn)稱動(dòng)物中心)工作,具體職責(zé)主要包括:

1.負(fù)責(zé)制定實(shí)驗(yàn)動(dòng)物中心發(fā)展規(guī)劃和平臺(tái)服務(wù)規(guī)劃,創(chuàng)新管理模式和運(yùn)行機(jī)制,建立高水平技術(shù)服務(wù)平臺(tái),建設(shè)一支高水平的技術(shù)服務(wù)和管理隊(duì)伍;

2.全面負(fù)責(zé)動(dòng)物中心日常運(yùn)行與管理工作;

3.負(fù)責(zé)落實(shí)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物質(zhì)量控制、動(dòng)物實(shí)驗(yàn)生物安全、動(dòng)物實(shí)驗(yàn)技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)、實(shí)驗(yàn)動(dòng)物課程教學(xué)、動(dòng)物實(shí)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)化流程制定與執(zhí)行、實(shí)驗(yàn)動(dòng)物從業(yè)人員的健康體檢和評(píng)估等工作;

4.負(fù)責(zé)動(dòng)物中心技術(shù)支撐與技術(shù)創(chuàng)新能力的提升,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)根據(jù)實(shí)驗(yàn)室的特殊需要,研發(fā)新的技術(shù)和方法用于動(dòng)物疾病模型的建立等;

5.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物中心對(duì)外交流與合作;

6.承擔(dān)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物管理委員會(huì)、倫理委員會(huì)的日常運(yùn)行工作;

7.完成上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作等。

三、任職條件

1.具有實(shí)驗(yàn)動(dòng)物學(xué)、動(dòng)物科技、動(dòng)物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景,具有博士及以上學(xué)歷或副高級(jí)以上職稱,在國(guó)內(nèi)外知名動(dòng)物中心具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)者條件可以適當(dāng)放寬;

2.能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)集成開發(fā)新的技術(shù)和方法用于動(dòng)物疾病模型的建立,或在相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)領(lǐng)域取得顯著成績(jī);

3.具有較強(qiáng)的組織管理能力,具備公共服務(wù)意識(shí),立足為不同學(xué)科服務(wù);

4.熱愛實(shí)驗(yàn)動(dòng)物事業(yè),熟悉實(shí)驗(yàn)動(dòng)物操作規(guī)范;熟悉掌握實(shí)驗(yàn)動(dòng)物的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)、動(dòng)物病原體檢測(cè)方法、動(dòng)物福利和倫理等相關(guān)知識(shí);

5.具有在國(guó)內(nèi)外知名動(dòng)物中心工作經(jīng)歷和豐富管理經(jīng)驗(yàn),具備轉(zhuǎn)基因動(dòng)物制備、生物安全實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6.具有高度責(zé)任心、較強(qiáng)的管理、領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏奉獻(xiàn)精神,有為研究所科研教學(xué)第一線服務(wù)的思想;

7.身體健康,年齡原則上不超過45周歲,經(jīng)驗(yàn)豐富或特別優(yōu)秀者,可放寬,聘期內(nèi)保證全職履行崗位職責(zé)。

四、應(yīng)聘方式

1.應(yīng)聘材料

(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷;

(2)學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、近期免冠2寸證件照、專業(yè)技能證書等掃描件(整合為一個(gè)PDF文件)。

2.聯(lián)系方式

請(qǐng)以電子郵件形式將應(yīng)聘材料發(fā)至hrips@ips.ac.cn,郵件主題請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位及編號(hào)+姓名 。

3.其他

本崗位自發(fā)布招聘啟事之日起截至招滿為止。初審合格后,將通知面試,擇優(yōu)錄用。

原文出處:

http://www.shanghaipasteur.cas.cn/qt2016/zp2016/202009/t20200914_5696595.html

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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