本課題組主要開展生態(tài)基因組研究，通過開展綜合性和交叉型前沿研究，揭示生物適應性的機制及生物安全防治的開發(fā)，服務于國家環(huán)境安全、農業(yè)安全和人類的健康。因研究工作需要，擬招聘副研究員、助理研究員崗位人員各1名。
研究組長介紹
康樂，中國科學院院士，歐洲科學院院士，發(fā)展中國家科學院院士，中科院動物所杰出研究員�，F任中科院北京生命科學院院長、中國科學院科學院生物互作卓越創(chuàng)新研究中心主任。長期從事生態(tài)基因組學研究，是國家“973”項目首席科學家和基金委創(chuàng)新團隊學術帶頭人。他將基因組學與生態(tài)學結合，系統(tǒng)研究動物的適應性和表觀可塑性。在相關領域發(fā)表SCI論文200余篇，重要論文發(fā)表在包括Nature, Science, Science Advances, Nature Communication, PNAS等重要刊物上，總引用6800余次，是Elsevier選出的農業(yè)和生物學高被引科學家（Scopus2014-2019）。是F1000的Faculty member和Advisory board member。他已經培養(yǎng)了70多名博士和碩士研究生，10多名博士后，他們中許多人已經成為國家重要的學術帶頭人，如特殊人才計劃入選者、研究員、教授、國家青年科技獎和國家優(yōu)秀青年基金項目獲得者等。
研究領域：
1.生態(tài)基因組學
在基因組、轉錄組以及表觀遺傳水平系統(tǒng)研究昆蟲對環(huán)境的適應性。
2.表型可塑性研究
研究蝗蟲多型、生態(tài)免疫、繁殖和行為的可塑性，為建立相關疾病模型奠定基礎。
3.神經生物學及行為
研究神經系統(tǒng)和行為對種內和種間信息化合物的識別、響應機制。
一、崗位職責
1.完成研究組長交給的科研任務并獨立開展課題研究，參與研究課題設計，主導科研工作；
2.協(xié)助研究組長或獨立申請課題，并協(xié)助指導研究生開展相關工作。
3.完成研究組長分配的其他實驗或管理的相關事務。
二、應聘條件
1.熱愛本領域科學研究工作，恪守科學道德，誠信踏實；能夠獨立開展科研工作，具有較強的責任心、組織協(xié)調能力以及團隊合作和敬業(yè)精神。
2.具有昆蟲學、生態(tài)學、神經生物學、基因組學、微生物學等相關領域博士學位。具有良好的中英文閱讀、寫作和口頭交流能力。
3.應聘副研究員須在助理研究員/博士后期間以第一作者/共同第一作者在專業(yè)領域的頂級期刊發(fā)表SCI論文。副研究員申請時年齡一般不超過38周歲。
4.應聘助理研究員須有博士后(特別研究助理)研究經歷，博士后/博士期間以第一作者/共同第一作者在專業(yè)領域的重要期刊發(fā)表SCI論文。助理研究員一般不超過35周歲。
5.身體健康，符合國家及中國科學院人員聘用落戶北京相關政策。
三、崗位待遇
應聘上崗后，與研究院簽訂聘用合同。聘期內工資、福利待遇參照研究院同職級崗位人員標準執(zhí)行。
四、應聘材料
1.個人簡歷、科研崗位應聘申請表和應聘人基本情況登記表（見附件）；
2.北京市戶口復印件（注：具有北京市常住戶口的提供此件）；
3.身份證復印件，學歷、學位證書復印件；
4.各類證書等相關證明材料；
5.兩名推薦人的推薦信，推薦人姓名、單位和聯系方式。
五、聯系方式
有意者請將電子版申請材料通過E-mail提交，郵件命名為“應聘崗位+姓名 ”。并初步審核后，部門組織初試，初試通過后參加研究院統(tǒng)一組織的面試。未通過者，不再另行通知。
電話：010-64807218
E-mail:jiangf@biols.ac.cn
來源：
http://www.biols.cas.cn/rczp/202101/t20210125_5877011.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
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