一、單位簡介
中國標準化研究院是市場監(jiān)管總局直屬事業(yè)單位。主要職責為:開展標準化發(fā)展戰(zhàn)略、基礎理論、原理方法和標準體系研究;開展相關領域的標準制修訂和宣貫;承擔相關領域的標準化科學實驗研究、驗證、測試評價、開發(fā)及其科研成果推廣應用;承擔相關領域的全國專業(yè)標準化技術委員會、分技術委員會秘書處;承擔標準文獻資源建設與社會化服務;支撐市場監(jiān)管總局(國家標準委)的相關管理職能。
二、招聘崗位
序號 | 工作部門 | 招聘崗位 | 崗位簡介 |
招聘 人數 |
崗位條件 | ||
專業(yè)要求 | 學歷學位 | 其他要求 | |||||
1 | 科技管理部 | 實驗室管理崗 | 主要開展實驗儀器設備采購與管理,改善科研條件專項與實驗室運行保障項目管理,CNAS實驗室質量管理等相關工作 | 1 | 管理科學與工程類(1201)、食品科學與工程類(0832) | 碩士研究生 | 具有科研院所實驗室管理工作經驗2年以上者可不限制專業(yè) |
2 | 人力資源部 | 人力資源管理崗 | 主要開展人力資源管理相關工作 | 1 | 工商管理類(1202)、公共管理類(1204)、政治學類(0302) | 碩士研究生 |
1.中共黨員; 2.具有2年以上國家機關、企事業(yè)單位人事工作經驗。 |
3 | 資源環(huán)境研究分院 | 資源環(huán)境研究崗 | 主要開展資源環(huán)境、綠色低碳相關技術研發(fā)與科研項目研究;資源環(huán)境、綠色低碳相關標準制修訂工作,承擔有關領域標準化機構秘書工作;綠色低碳與可持續(xù)發(fā)展等相關領域國際交流與合作;面向區(qū)域、行業(yè)、企業(yè)開展資源環(huán)境、綠色低碳政策研究,技術服務 | 2 | 環(huán)境科學與工程類(0830)、應用經濟學類(0202)、工商管理類(1202)、統(tǒng)計學類(0714) | 博士研究生 | |
4 | 服務標準化研究所 | 新興服務標準化研究崗 | 主要開展互聯(lián)網模式下相關服務標準化基礎理論研究、科研項目推進等工作 | 3 | 管理科學與工程類(1201)、計算機科學與技術類(0812)、統(tǒng)計學類(0714)、信息與通信工程類(0810)、經濟學(02) |
碩士研究生 及以上 |
符合在京落戶條件的非京籍博士后(須2021年12月31日前出站)可以報考 |
5 | 國家標準館 | 標準信息技術崗 | 主要開展標準信息領域的項目研究、產品研發(fā)和應用推廣;面向政府和市場需求,開展標準大數據分析、標準體系、標準比對、標準合規(guī)性評價等標準信息領域項目研究和技術咨詢 | 1 | 計算機科學與技術類(0812)、軟件工程類(0835)、統(tǒng)計學類(0714)、圖書情報與檔案管理類(1205) |
碩士研究生 及以上 |
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6 | 標準信息研究所 | 技術性貿易措施研究崗 | 承擔技術性貿易措施以及標準信息領域的研究任務;面向政府、企業(yè)和社會團體,提供技術性貿易措施信息咨詢服務 | 1 | 經濟學(02)、管理學(12)、法學(03)、工學(08) | 博士研究生 | |
7 | 標準化評估研究所 | 第三方評估研究崗 | 主要開展行業(yè)戰(zhàn)略咨詢、戰(zhàn)略規(guī)劃和產業(yè)政策研究;開展科技評估、產業(yè)發(fā)展評估、區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展評估、企業(yè)創(chuàng)新能力評估、企業(yè)標準化能力評估、政府治理與政務服務評估研究等;開展標準化評估工具開發(fā)、信息化平臺建設以及大數據技術應用;從事相關的對外交流、市場開拓和服務等工作 | 1 | 經濟學(02)、管理學(12)、工學(08)、理學(07) | 博士研究生 | 符合在京落戶條件的非京籍博士后(須2021年12月31日前出站)可以報考 |
8 | 標準化評估研究所 | 科技評估研究崗 | 主要開展科技戰(zhàn)略咨詢、創(chuàng)新政策及管理等相關研究項目;開展科技領域的政策、機構、人才、項目、成果轉化等評估工作;開展科技評估等領域的標準研制及標準實施評價;參與標準化評估工具開發(fā)、信息化平臺建設及應用等工作 | 1 | 經濟學(02)、管理學(12) | 博士研究生 | 符合在京落戶條件的非京籍博士后(須2021年12月31日前出站)可以報考 |
考 試 形 式 |
考試包括筆試和面試,根據筆試成績排名,按參加面試人員與擬聘人員5:1的比例確定參加面試人員,參加面試人員未達到5:1的,按實際人數進入面試,進入面試人員的筆試成績需達到合格分數線60分。面試分為初試和復試,考試滿分100分,筆試成績不計入總成績,按初試成績占20%、復試成績占80%計算總成績,總成績設最低合格分數線70分,未達最低合格分數線人員,不能進入體檢和考察環(huán)節(jié)。 | ||||||
官方網站:https://www.cnis.ac.cn/pcindex/報名郵箱:zhaopin@cnis.ac.cn 咨詢電話:010-58811524監(jiān)督電話:010-58811470 |
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中國共產黨的領導,遵紀守法,品行端正。
3.具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)等條件。專業(yè)主要依據教育部《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》,如考生所學專業(yè)接近但不在教育部普通高等學校本科專業(yè)目錄、研究生學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄內,考生可電話咨詢,報考單位根據考生所學專業(yè)及崗位需求,研判答復考生能否報考。專業(yè)要求對應考生所學最高學歷。
4.具有正常履行職責的身體條件。
5.具有北京市常住戶口(報考非京籍留學回國人員、非京籍博士后崗位的考生應符合相應資格條件)。
6.年齡不超過35周歲,博士研究生或具有中級以上專業(yè)技術職稱可放寬至40周歲。
7.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的有關要求。
四、報名和考試
1.報名和資格審查。應聘人員根據《招聘崗位信息表》要求,下載并填寫《報名登記表》(《報名登記表》命名方式為XX部門+XX崗位+姓名),發(fā)送至指定郵箱報名,每人限報1個崗位,報名時間截止到2021年10月7日24時。
中國標準化研究院人力資源部對應聘人員進行資格審查。通過資格審查人數與招聘崗位名額未達到3:1的,減少該崗位招聘名額或取消該崗位招聘計劃。
2.考試。詳見《招聘崗位信息表》。
3.體檢和考察。根據總成績排名,按崗位招聘名額1:1的比例確定體檢和考察人選。按照有關規(guī)定到考察人選所在單位(院校),對其思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察,并查閱考察人選干部人事檔案。如有應聘人員自動放棄體檢、考察,或體檢、考察不合格的,依總成績遞補。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
4.公示和聘用。根據考試、體檢和考察情況,確定擬聘用人員,在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺公示,公示期不少于7個工作日。公示結果不影響聘用的,簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。
五、工資福利待遇
聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
六、注意事項
1.應聘人員應如實填寫個人信息并提供相關證明材料。招聘過程中有弄虛作假、徇私舞弊等行為的,取消考試、聘用資格。
2.用人單位將在本單位官網發(fā)布考試等相關信息,請應聘人員關注。
3.招聘工作堅持公開、公平、公正原則,嚴格按照規(guī)定的要求和程序進行,接受社會監(jiān)督。
中國標準化研究院
2021年9月14日
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