一、六院簡介

中國航天科工集團第六研究院,始建于1962年，是我國第一個固體火箭發(fā)動機研制、生產(chǎn)和試驗基地，成功研制出百余種型號的戰(zhàn)術(shù)、戰(zhàn)略、宇航用固體火箭發(fā)動機，被譽為我國固體火箭發(fā)動機的“搖籃”。

六院現(xiàn)有從業(yè)人員6000余人，各類專業(yè)技術(shù)人員超過3000人，其中獲得省部級及以上獎勵的專家超過百位。六院擁有5個專業(yè)研究所、3個大型生產(chǎn)企業(yè)、2個民品公司以及2個服務(wù)保障單位。目前，六院已經(jīng)發(fā)展成為多地協(xié)同管理、高科技人才聚集、綜合實力雄厚的大型現(xiàn)代化企業(yè)。

 

二、招聘崗位

推文較長

崗位多多

工作地點任選待遇優(yōu)厚

請耐心滑動到最后喲

內(nèi)蒙動力機械研究所

（41所）

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云老師15904813123

rczp41@163.com

1、固體發(fā)動機總體專業(yè)主任

/副主任設(shè)計師

1.主要職責：作為固體火箭發(fā)動機總體專業(yè)技術(shù)帶頭人，主要負責多種先進固體動力總體技術(shù)研究。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有5年以上固體火箭發(fā)動機研制工作經(jīng)歷

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

2、固體發(fā)動機噴管專業(yè)主任

/副主任設(shè)計師

1.主要職責：作為固體火箭發(fā)動機噴管專業(yè)技術(shù)帶頭人，主要負責噴管設(shè)計、理論與仿真研究等工作。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有5年以上固體火箭發(fā)動機研制工作經(jīng)歷，具有噴管專業(yè)技術(shù)能力或研究成果，作為噴管技術(shù)負責人參與完成一型發(fā)動機研制工作。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

3、固體發(fā)動機安全點火專業(yè)主任

/副主任設(shè)計師

1.主要職責：作為固體火箭發(fā)動機安全點火專業(yè)技術(shù)帶頭人，主要負責新型發(fā)動機點火技術(shù)研究，新型安全點火裝置開發(fā)與應(yīng)用。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有5年以上固體火箭發(fā)動機研制工作經(jīng)歷，具有安全點火機理研究、新型點火裝置研發(fā)等專業(yè)技術(shù)能力或研究成果，作為安全點火技術(shù)負責人參與完成一型發(fā)動機研制工作。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

4、固體發(fā)動機仿真分析專業(yè)主任

/副主任設(shè)計師

1.主要職責：作為發(fā)動機仿真分析專業(yè)技術(shù)帶頭人，主要負責固體發(fā)動機燃燒流動、傳熱燒蝕等仿真及理論研究。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有5年以上固體火箭發(fā)動機研制工作經(jīng)歷，具有燃燒流動、傳熱燒蝕等仿真技術(shù)能力或研究成果。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

5、人防工程項目職業(yè)經(jīng)理人

1.主要職責：作為人防工程產(chǎn)品的項目負責人，主要負責人防門的產(chǎn)品開發(fā)、市場推廣和市場營銷工作。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►人防工程領(lǐng)域5年以上從業(yè)經(jīng)歷，熟悉人防門產(chǎn)品的開發(fā)和市場推廣，具有成功的案例。

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

6、飛行靶標總體專業(yè)主任/副主任設(shè)計師

1.主要職責：主要負責制定靶標總體設(shè)計方案和技術(shù)文件，提出分系統(tǒng)指標要求，解決研制過程中的技術(shù)問題。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有靶標總體設(shè)計工作經(jīng)歷，熟練掌握靶標總體設(shè)計、結(jié)構(gòu)設(shè)計等技術(shù)，作為總體技術(shù)負責人牽頭完成一型靶標的研制工作。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

7、飛行靶標控制專業(yè)主任/副主任設(shè)計師

1.主要職責：主要負責制定靶標控制系統(tǒng)研制方案和技術(shù)文件，解決研制過程中的技術(shù)問題。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有靶標控制系統(tǒng)設(shè)計工作經(jīng)歷，熟練掌握靶標控制系統(tǒng)開發(fā)等技術(shù)，作為靶標控制專業(yè)技術(shù)負責人參與完成一型靶標的研制工作。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

8、飛行靶標彈道專業(yè)主任/副主任設(shè)計師

1.主要職責：主要負責制定靶標彈道及氣動研制方案和技術(shù)文件，解決研制過程中的技術(shù)問題。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有靶標彈道及氣動設(shè)計工作經(jīng)歷，熟練掌握靶標彈道設(shè)計、氣動設(shè)計等技術(shù)，作為靶標彈道專業(yè)技術(shù)負責人參與完成一型靶標的研制工作。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

9、混合發(fā)動機總體專業(yè)主任/副主任研究師

1.主要職責：牽頭負責混合發(fā)動機液體推進劑供應(yīng)系統(tǒng)技術(shù)方案和技術(shù)途徑研究，負責混合發(fā)動機供應(yīng)系統(tǒng)總體、閥門研究及設(shè)計工作。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有混合發(fā)動機相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗或研究成果。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

10、固體發(fā)動機總體專業(yè)主任

/副主任研究師

1.主要職責：作為固體火箭發(fā)動機總體技術(shù)帶頭人或項目負責人，牽頭開展固體火箭發(fā)動機評價體系研究等。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有5年以上發(fā)動機研制工作經(jīng)歷，具備輻射特性研究、控制策略與評估等研究能力或成果。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

11、固體發(fā)動機燃燒室專業(yè)主任

/副主任設(shè)計師1

1.主要職責：作為固體火箭發(fā)動機燃燒室專業(yè)技術(shù)人員，負責開展發(fā)動機燃燒能量高效釋放、能量轉(zhuǎn)化效率提升等研究。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有5年以上發(fā)動機研制工作經(jīng)歷。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

12、固體發(fā)動機燃燒室專業(yè)主任

/副主任設(shè)計師2

1.主要職責：作為固體火箭發(fā)動機燃燒室專業(yè)技術(shù)人員，負責開展推進劑裝藥燃燒室結(jié)構(gòu)完整性評價體系及標準規(guī)范研究。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有較強的高分子化學專業(yè)研究能力或相關(guān)研究成果。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

內(nèi)蒙合成化工研究所（46所）

聯(lián)系方式

朱老師15391127992

htly46s@126.com

1、燃料制備技術(shù)主任研究師崗

1.主要職責：圍繞推進劑用新型活性原材料，開展工藝優(yōu)化和分子結(jié)構(gòu)設(shè)計、性能表征等研究。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具備2年以上對應(yīng)專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；主導(dǎo)開發(fā)了一種以上所應(yīng)聘專業(yè)領(lǐng)域的成熟產(chǎn)品。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

2、氧化劑制備技術(shù)主任研究師崗

1.主要職責：負責氧化劑的分子結(jié)構(gòu)設(shè)計，完成氧化劑綜合性能表征和應(yīng)用評估，負責氧化劑制備工藝設(shè)計、安全性和質(zhì)量控制、試驗設(shè)備選型等工作，實現(xiàn)氧化劑的穩(wěn)定制備。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具備2年以上對應(yīng)專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；主導(dǎo)開發(fā)了一種以上所應(yīng)聘專業(yè)領(lǐng)域的成熟產(chǎn)品。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

3、新型粘合劑材料研發(fā)主任研究師崗

1.主要職責：基于推進劑對新型網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)的構(gòu)建需求，重點開展高分子制備、處理及表征方法，高強度網(wǎng)絡(luò)成型機理與新工藝研究。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具備2年以上對應(yīng)專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；主導(dǎo)開發(fā)了一種以上所應(yīng)聘專業(yè)領(lǐng)域的成熟產(chǎn)品

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-60萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

西安長峰機電研究所（210所）

聯(lián)系方式

羅老師18629525812

htkg_zp@163.com

1、發(fā)動機結(jié)構(gòu)設(shè)計

1.主要職責：從事發(fā)動機點火工作過程中聲/熱/力耦合狀態(tài)下金屬材料、非金屬材料、粘彈性材料在高速沖擊載荷下的本構(gòu)模型研究、熱力耦合分析，開展內(nèi)部結(jié)構(gòu)件、防熱件聲/熱/力耦合的瞬態(tài)動力學分析、結(jié)構(gòu)完整性分析，結(jié)構(gòu)完整性評估。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►有5年以上發(fā)動機力學、結(jié)構(gòu)力學、材料力學相關(guān)分析經(jīng)驗

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：西安市

2、發(fā)動機安全點火機構(gòu)設(shè)計

1.主要職責：從事發(fā)動機點火理論、點火準則研究，點火過程與內(nèi)彈道過程耦合分析、點火過程研究、發(fā)火元件、安全技術(shù)、安全機構(gòu)及特種點火研究。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►有5年以上發(fā)動機點火裝置、發(fā)火元件相關(guān)分析經(jīng)驗

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：西安市

3、伺服控制系統(tǒng)設(shè)計

1.主要職責：負責伺服系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計，構(gòu)建伺服系統(tǒng)模型，負責控制算法設(shè)計與驗證。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有3年以上伺服系統(tǒng)算法設(shè)計工程經(jīng)驗、可編程器件的工程開發(fā)經(jīng)驗。

3.薪資：30-60萬元/年

4.工作地點：西安市

4、硬件工程師

1.主要職責：負責系統(tǒng)硬件架構(gòu)設(shè)計相關(guān)工作，負責原理圖設(shè)計。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有3年以上電子產(chǎn)品的硬件電路設(shè)計工程經(jīng)驗，熟練使用設(shè)計仿真工具，具備熱、電磁仿真能力

3.薪資：30-50萬元/年

4.工作地點：西安市

5、軟件設(shè)計

1.主要職責：負責復(fù)雜非標特種機電系統(tǒng)的軟件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、半實物仿真系統(tǒng)產(chǎn)品軟件設(shè)計，完成軟件工程化實現(xiàn)。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷

3.薪資：25-40萬元/年

4.工作地點：西安市

6、結(jié)構(gòu)設(shè)計

1.主要職責：負責彈體結(jié)構(gòu)室設(shè)計，氣動外形設(shè)計和彈道計算。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷

3.薪資：25-40萬元/年

4.工作地點：西安市

7、機動保障裝備產(chǎn)業(yè)化市場總監(jiān)

1.主要職責：負責產(chǎn)業(yè)化項目的營銷總體規(guī)劃，市場運營團隊建設(shè)，市場的開拓和維護。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷

3.薪資：25-40萬元/年

4.工作地點：西安市

8、應(yīng)急救援裝備總體設(shè)計

1.主要職責：負責應(yīng)急救援裝備專業(yè)的技術(shù)論證，技術(shù)體系梳理和建設(shè)，產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)支持。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-40萬元/年

4.工作地點：西安市

9、高性能樹脂材料研發(fā)

1.主要職責：高性能樹脂等基礎(chǔ)材料研究以及復(fù)合材料先進成型方法。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷

3.薪資：25-40萬元/年

4.工作地點：西安市

10、無線電裝工藝

1.主要職責：負責工藝流程的編制及制造過程管控；SMT回流焊、選擇性波峰等設(shè)備工藝指導(dǎo)；表貼、直插等元器件的工藝指導(dǎo)。

2.應(yīng)聘要求：

►本科及以上學歷

►具有8年以上軍品型號電子產(chǎn)品的電裝工藝管理

3.薪資：20-25萬元/年

4.工作地點：西安市

內(nèi)蒙古航天紅崗機械有限公司

聯(lián)系方式

趙老師13847152015

zhaozx613@sina.com

1、碳基材料研發(fā)工程師

1.主要職責：負責碳基復(fù)合材料研發(fā)；負責碳基復(fù)合材料軍民融合制品研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化推廣。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►高溫復(fù)合材料生產(chǎn)、技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

2、儲氫材料研發(fā)工程師

1.主要職責：負責儲氫材料設(shè)計研發(fā)及市場開拓相關(guān)工作。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

3、信息化工程師

1.主要職責：負責公司信息化建設(shè)與管理。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

4、纏繞工藝工程師

1.主要職責：負責復(fù)合材料成型工藝技術(shù)創(chuàng)新與管理。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►纏繞擴散段相關(guān)專業(yè)的研究經(jīng)歷和工藝技術(shù)管理經(jīng)驗

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

5、復(fù)合材料成型工藝工程師

1.主要職責：負責復(fù)合材料成型工藝技術(shù)創(chuàng)新及管理（模具設(shè)計方向）。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►復(fù)合材料成型（模具設(shè)計）相關(guān)工作經(jīng)驗

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

內(nèi)蒙古航天紅峽化工有限公司

聯(lián)系方式

劉老師18147113882

zhaopin389@126.com

1、新型含能材料研究總師

1.主要職責：作為公司新型含能材料研究專業(yè)帶頭人，負責公司氧化劑批生產(chǎn)、新型氧化劑研發(fā)及批量生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)，創(chuàng)新課題項目牽頭、論證及評審等工作。

2.應(yīng)聘要求：

►大學本科及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：50萬元/年+項目利潤分紅

4.工作地點：呼和浩特市

2、特種裝備研發(fā)總師(團隊帶頭人)

1.主要職責：作為公司非標特種裝備研發(fā)帶頭人，負責公司各類非標特種裝備研發(fā)、創(chuàng)新課題項目牽頭、論證及評審。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：50萬元/年+項目利潤分紅

4.工作地點：呼和浩特市

3、固體推進劑工藝研究總師

1.主要職責：作為公司新型高能工藝研究領(lǐng)域帶頭人，負責公司高能粘合劑研發(fā)、合成、推進劑制造及其工藝、絕熱材料研究及其工藝技術(shù)等專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，體系研究，創(chuàng)新課題等項目牽頭、論證及評審。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)5年及以上工作經(jīng)歷

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：50萬元/年+項目利潤分紅

4.工作地點：呼和浩特市

湖北三江航天江河化工科技有限公司

（江河公司）

聯(lián)系方式

孫老師13886698485

1850186838@qq.com

1、高能推進劑配方設(shè)計

1.主要職責：負責高能固體推進劑配方設(shè)計，解決研制過程中的技術(shù)問題，引領(lǐng)未來技術(shù)發(fā)展，提升高能推進劑研發(fā)能力。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►長期從事高能推進劑配方設(shè)計工作，具備5年及以上工作經(jīng)驗，具備2-3個型號配方研制及2個以上預(yù)研課題研制經(jīng)歷，具備解決高能推進劑研制技術(shù)問題的能力。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：宜昌市

2、炸藥生產(chǎn)制備

1.主要職責：負責單質(zhì)炸藥生產(chǎn)線論證、建設(shè)、運行等過程的技術(shù)保障，負責解決單質(zhì)炸藥生產(chǎn)過程遇到的技術(shù)問題。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具備豐富的含能材料合成及炸藥生產(chǎn)制造經(jīng)驗，具備5年及以上工作經(jīng)驗，掌握炸藥生產(chǎn)線關(guān)鍵技術(shù)及控制要求，具備解決生產(chǎn)技術(shù)問題的能力。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：宜昌市

3、材料研究崗

1.主要職責：負責高分子樹脂合成以及塑料加工成型。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有高分子材料專業(yè)及相關(guān)工作經(jīng)歷，具有5年及以上工作經(jīng)驗。

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：宜昌市

內(nèi)蒙航天動力機械測試所

（601所）

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徐老師15024946929

xubinbin1977@163.com

1、試驗總體設(shè)計1

1.主要職責：固體發(fā)動機系統(tǒng)級試驗策劃，試驗指標體系構(gòu)建，試后分析及有效性評估。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►具有5年以上固體火箭發(fā)動機研制工作經(jīng)歷

►具有中級以上職稱

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

2、試驗總體設(shè)計2

1.主要職責：試驗大數(shù)據(jù)清洗與有效信息提取，試驗數(shù)據(jù)綜合比對分析，試驗數(shù)據(jù)建模。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)3年及以上工作經(jīng)歷

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

3、發(fā)動機綜合參數(shù)測試

1.主要職責：綜合測試方法、計量溯源方法、環(huán)境適應(yīng)性分析及系統(tǒng)集成應(yīng)用。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►相關(guān)專業(yè)3年及以上工作經(jīng)歷

3.薪資：25-50萬元/年

4.工作地點：呼和浩特市

西安航天自動化股份有限公司

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周老師17765809501

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1、產(chǎn)品總監(jiān)1

1.主要職責：智能控制器（工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)、PLC、DCS、運動控制器）等產(chǎn)品的定義、規(guī)劃、架構(gòu)及開發(fā)等。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►有15年以上控制器軟件設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗，參與過控制系統(tǒng)現(xiàn)場實施

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：60-80萬元/年

4.工作地點：西安市

2、產(chǎn)品總監(jiān)2

1.主要職責：工業(yè)機器人頂層架構(gòu)設(shè)計，工業(yè)機器人產(chǎn)品線的總體規(guī)劃；基于ROS平臺的視覺避障、導(dǎo)航、路徑規(guī)劃等產(chǎn)品的設(shè)計研發(fā)等。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►有15年以上機器人整機產(chǎn)品、機器人控制器、運動控制器等開發(fā)設(shè)計經(jīng)驗，參與過智能制造裝備及產(chǎn)線安裝部署

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：60-80萬元/年

4.工作地點：西安市

3、產(chǎn)品總監(jiān)3

1.主要職責：負責軍用智能控制器等產(chǎn)品的總體方案的確定與實施，制定研發(fā)新技術(shù)、新工藝的評估、風險分析，組織科研項目的評估和驗收等。

2.應(yīng)聘要求：

►碩士研究生及以上學歷

►有10年以上相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗，參與過實際控制產(chǎn)品的設(shè)計研發(fā)

►具有副高級（或相當）及以上職稱

3.薪資：40-60萬元/年

4.工作地點：西安市

4、銷售總監(jiān)

1.主要職責：負責公司營銷體系的構(gòu)建，市場信息的收集分析，開拓新市場、新客戶，跟進及維護客戶關(guān)系等；年度個人新簽合同額不低于2億元。

2.應(yīng)聘要求：

►有10年以上項目、產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗

3.薪資：50-80萬元/年（含基薪+提成）

4.工作地點：西安市

三、簡歷投遞方式

方式一

關(guān)注微信公眾號“航天科工六院人才招聘”，了解更多六院及各成員單位的詳情，在“加入六院”中“社會招聘”欄目在線投遞簡歷。

方式二

關(guān)注微信公眾號“航天科工六院人才招聘”，通過電子郵箱發(fā)送簡歷，郵件標明：社會招聘+高端人才+姓名 。

四、其他

本次招聘為航天科工六院面向社會公開招攬高端成熟人才，崗位多多、待遇優(yōu)厚，根據(jù)候選人條件可協(xié)調(diào)解決配偶工作。同時，歡迎在職職工及中介機構(gòu)積極推薦目標人選，一經(jīng)錄用，將給予推薦單位或個人一定獎勵和報酬。

咨詢電話：0471-5239224

0471-5239226 

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來源鏈接：

 

中國航天科工集團第六研究院2022年7月高薪誠聘高端人才

所屬欄目：科研人才

副欄目：

文檔屬性：

截止日期：

單位名稱：中國航天科工集團第六研究院#

單位類型：企業(yè)研發(fā)機構(gòu)

單位性質(zhì)： 公立（國有）

應(yīng)聘方式：其他

投遞地址：https://www.nmrc.com.cn/wz/ArticleView-4217.shtml

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）