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中國熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院�？趯嶒炚�2023年第一批碩士崗位公開招聘3名工作人員公告（第1號）

時間:2022-12-07來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

中國熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院海口實驗站是專業(yè)從事熱帶果樹基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究以及產(chǎn)業(yè)技術(shù)研發(fā)與推廣應(yīng)用的國家級科研機構(gòu)，隸屬農(nóng)業(yè)農(nóng)村部中國熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院。以香蕉、菠蘿、油梨、西番蓮等熱帶果樹為主要研究對象，建立涵蓋育種、栽培、植保、加工、保鮮、副產(chǎn)物綜合利用等12支科技創(chuàng)新團隊，研究工作涵蓋熱帶果樹的各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)。

2008年以來，獲省部級科技成果獎勵11項，發(fā)表研究論文600余篇（其中SCI論文160余篇），獲授權(quán)專利130余件（其中發(fā)明專利73件），通過國審品種1個。搭建省市院級科技平臺8個，與厄瓜多爾、柬埔寨、埃及、以色列等多個國家科教機構(gòu)、高校建立長期穩(wěn)定合作關(guān)系，獲批多項國際合作項目，引進國際杰出青年科學(xué)家來站工作20余人次。

根據(jù)工作需要，決定面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：

一、招聘范圍、人數(shù)、崗位及薪酬待遇

本次公開招聘碩士研究生3人（詳見附件1）。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備以下基本條件：

1. 具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，品行端正；

2. 熱愛農(nóng)業(yè)科研事業(yè)，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

3. 具備履行崗位職責的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)；

4. 年齡要求：博士研究生要求32周歲及以下（1991年1月1日以后出生），碩士研究生要求27周歲及以下（1996年1月1日以后出生）；

5. 具備招聘崗位所要求的相關(guān)條件。

（二）有下列情況之一者，不得報考：

1. 尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

2. 刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3. 在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

4. 公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)期限的;

5. 失信被執(zhí)行人;

6. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

三、招聘程序

（一）報名

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。應(yīng)聘人員報考后應(yīng)及時登錄我單位網(wǎng)站了解考錄工作進展情況和有關(guān)事項的公告，并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。

1. 報名時間：

2022年12月2日8：00至2022年12月10日12：00。

2. 報名網(wǎng)址：

http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=4777

報名時須以電子圖片的形式通過報名系統(tǒng)上傳以下材料（以JPG圖片格式，圖片不超過2MB），并點擊提交：

（1）本人近期免冠正面電子證件照（單獨上傳）；

（2）如實填寫《中國熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院�？趯嶒炚�2023年第一批碩士崗位公開招聘工作人員報名表》（見附件2），自行下載打印由本人簽名后上傳，不得改動表格格式；

（3）有效期內(nèi)二代居民身份證（正、反兩面合并成一張圖片）；

（4）學(xué)歷、學(xué)位證書（留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認證書》），應(yīng)屆高校畢業(yè)生未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，提供考生個人承諾書（見附件3）；

（5）中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，有二維碼標識；

（6）公務(wù)員及事業(yè)單位在編人員應(yīng)征得原所在單位及所屬組織（人事）部門同意，并開具同意報考證明（詳見附件4）；

（7）應(yīng)屆高校畢業(yè)生為2023年畢業(yè)，2022年或2021年畢業(yè)但未就業(yè)的情況，提供考生個人承諾書（見附件3）；

（8）應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料。

應(yīng)聘人員報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致；未能在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的，視為放棄報名資格；應(yīng)聘人員提供虛假報考材料的，取消考試資格，并根據(jù)情節(jié)輕重，依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，給予有關(guān)當事人嚴肅處理。

應(yīng)聘人員要對填報信息的真實性負責，凡發(fā)現(xiàn)信息不真實的，取消其考試資格。報考人員提交報名材料后，須在2022年12月10日12時前及時登錄報名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果。資格審核通過的，不得修改報考信息，資格審核未通過的請及時補充材料重新提交。系統(tǒng)將于2022年12月10日17時準時關(guān)閉，2022年12月10日12時后不再接受新用戶報名，且在12時后提交材料者，如果資格審核仍未通過的，不能參加考試。

（二）資格審查

我單位對應(yīng)聘人員報名材料進行資格審查，并在單位網(wǎng)站公布通過資格審查人員名單，確定參加筆試人選。

資格審查合格人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例為：碩士研究生的崗位不低于3：1，達到比例方可進行筆試，未達到比例的，將核減崗位招聘數(shù)或直至取消該崗位的招聘。

（三）網(wǎng)上打印準考證

通過資格審查參加筆試的考生，在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)網(wǎng)站，根據(jù)公告要求自行下載打印準考證。

（四）考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試成績、面試成績、綜合成績采用百分制計算，均按四舍五入保留小數(shù)點后2位。筆試成績占綜合成績的40%，面試成績占綜合成績的60%。

1. 筆試

（1）筆試成績?yōu)榘俜种啤?/p>

（2）筆試采取閉卷方式進行。筆試考核內(nèi)容為實際崗位所需的專業(yè)理論知識和公共基礎(chǔ)知識。

（3）筆試具體時間與地點以準考證為準。

（4）筆試成績本人可通過我單位網(wǎng)站發(fā)布的信息查詢。

2. 面試

（1）入圍面試人選根據(jù)筆試成績從高到低確定。同一崗位：5人以內(nèi)參加考試的100%入圍面試人選，6-10人參加考試的80%入圍面試人選（四舍五入），11-20人參加考試的70%入圍面試人選（四舍五入），20人以上參加考試的取前15名入圍面試人選。

（2）面試成績采用百分制計算，扣減一個最高評分和一個最低評分后的平均分，按四舍五入保留小數(shù)點后2位。合格分數(shù)線劃定為70分（含），低于合格分數(shù)線者，不列為入圍考察人選。

（3）面試時間、地點和有關(guān)事項以我單位網(wǎng)站后期發(fā)布的公告為準，面試成績在我單位網(wǎng)站發(fā)布。

（五）考察和體檢

根據(jù)考試綜合成績排名，確定參加考察與體檢人員。綜合成績低于60分的，不得列為入圍考察人選。

1.考察

根據(jù)綜合成績從高到低確定考察人選并進行考察。原則上綜合成績低于70分的，不得列為入圍考察人選。我單位根據(jù)考試綜合成績排名從高分到低分，按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選。

我單位成立考察小組，由辦公室、招聘部門或課題組負責人等組成，對考察人選資格條件進行復(fù)查，并對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和招聘崗位適配度等情況進行考察。重點審核考察人選人事檔案，對其“三齡兩歷一身份”等重要信息進行嚴格審核。考察后形成檔案審核材料，并作為工作業(yè)務(wù)檔案保存。

考察人選存在個人檔案重要材料不全、經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，且無法進行有效考察的；或個人檔案中存在涂改造假等問題情節(jié)較重的，均不得確定為擬聘人選。

2.體檢

對考試考察合格的人員，由我單位辦公室（黨委辦公室）通知在規(guī)定時間內(nèi)體檢，體檢項目及標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行，體檢費用自理。

體檢對象未按要求進行體檢或因體檢不合格的，取消錄用資格；導(dǎo)致招聘崗位空缺的，可根據(jù)需要在同崗位應(yīng)聘人員中按考試綜合成績從高到低依次等額遞補。

因應(yīng)聘人員主動放棄或考察、體檢不合格等原因出現(xiàn)的崗位候選人空缺，我單位將根據(jù)實際情況研究決定是否進行遞補。

（六）確定擬聘人選

根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，由單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選。

（七）公示

將擬聘人選信息在本單位網(wǎng)站發(fā)布，公示時間為7個工作日。公示期間未收到相關(guān)投訴、舉報或申訴，或經(jīng)核查投訴、舉報、申訴內(nèi)容不實或不影響聘用的人選，確定為聘用人選。

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擬聘用人員公示期滿后，如無異議，我單位將按相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按規(guī)定明確試用期，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

四、其他注意事項