中煤科工開采研究院有限公司是中國煤炭科工集團有限公司所屬二級企業(yè)，前身是成立于1957年的煤炭科學(xué)研究總院北京開采研究所，是專業(yè)從事煤礦安全高效開采與支護、煤炭工程設(shè)計與咨詢的綜合性科技研發(fā)與技術(shù)推廣機構(gòu)，是我國采煤方法、礦山壓力與巖層控制技術(shù)研究的核心單位。

成立66年來，公司始終堅持為煤礦提供最先進(jìn)、實用的開采與支護技術(shù)。開發(fā)出了超大采高千萬噸綜采技術(shù)與裝備、特厚煤層大采高綜放開采技術(shù)與裝備、煤礦巷道錨桿支護成套技術(shù)、千米深井巷道圍巖控制技術(shù)、沖擊地壓機理與防治成套技術(shù)等技術(shù)，并在全國各大礦區(qū)推廣應(yīng)用，推動了我國煤炭工業(yè)整體技術(shù)水平以及行業(yè)的發(fā)展進(jìn)步。在承擔(dān)國家和煤炭行業(yè)重大科研任務(wù)、為煤炭企業(yè)提供技術(shù)服務(wù)的同時，公司將技術(shù)、工程、產(chǎn)品及煤礦生產(chǎn)運營有機結(jié)合，實施“技術(shù)引領(lǐng)，工程產(chǎn)品服務(wù)并舉，工程技術(shù)化，產(chǎn)品差異化，服務(wù)一體化”的發(fā)展戰(zhàn)略。

66年來，公司共完成國家及省部級科研課題1000余項，獲國家級科技進(jìn)步獎45項，獲省部級科技進(jìn)步獎500余項，取得國家發(fā)明專利200余項，主持編寫和修訂的國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)130余項。公司先后培養(yǎng)出中國工程院院士5人，享受國務(wù)院政府特殊津貼60余人，一大批知名專家及管理人才。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘公司數(shù)字化部門負(fù)責(zé)人�，F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

公司數(shù)字化部 負(fù)責(zé)人 1人

二、報名人員基本條件

1.堅決擁護黨的路線方針政策，政治立場堅定，遵紀(jì)守法，品行端正、勇于擔(dān)當(dāng)、勤奮敬業(yè)、團結(jié)合作；

2.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識，具有較強的組織管理、溝通協(xié)調(diào)和文字綜合能力；

3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和個人品行，嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，愛崗敬業(yè)，誠實守信，廉潔自律，嚴(yán)守底線；

4.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他資格條件。

三、招聘崗位職責(zé)

1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,制定信息化發(fā)展,謀劃和實施公司的數(shù)字化戰(zhàn)略與規(guī)劃；

2.負(fù)責(zé)公司各信息系統(tǒng)的需求分析、設(shè)計開發(fā)與測試,管理系統(tǒng)開發(fā)項目進(jìn)度計劃及質(zhì)量控制；

3.制定公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與架構(gòu),管理網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、技術(shù)升級換代及運維等技術(shù)工作；

4.負(fù)責(zé)公司各信息化系統(tǒng)和技術(shù)平臺的日常運轉(zhuǎn)、監(jiān)控和故障維護,確保系統(tǒng)高可用性；

5.制定信息安全策略,完成用戶權(quán)限、設(shè)備管理、環(huán)境控制等,落實備份與恢復(fù)等工作,保障公司信息安全；

6.跟蹤完成各信息化工作的進(jìn)度與質(zhì)量,對部門人員進(jìn)行工作考核,不斷優(yōu)化流程與機制；

7.負(fù)責(zé)部門預(yù)算的編制與執(zhí)行,設(shè)備采購審批與管理,合理運用信息化投入。

8.負(fù)責(zé)相關(guān)各項制度的編制。

四、招聘崗位任職資格

1.5年以上信息化管理相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上信息化部門管理崗位經(jīng)驗;

2.本科及以上學(xué)歷，計算機、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè);

3.良好的信息化數(shù)字化戰(zhàn)略規(guī)劃與管理能力，及項目管理與執(zhí)行能力;

4.熟悉各類信息系統(tǒng)開發(fā)方法與管理流程，具備一定的系統(tǒng)分析與設(shè)計能力;

5.精通網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、系統(tǒng)運維與信息安全知識，能夠進(jìn)行技術(shù)選型與管理;

6.溝通能力和協(xié)調(diào)能力強,具有較強的管理和控制能力，能夠管理和激勵團隊；

7.年齡一般不超過45周歲，身體健康。

8.條件特別優(yōu)秀的，任職經(jīng)歷和年齡可適當(dāng)放寬。

五、主要工作程序

公開招聘工作分為報名與資格審查、筆試、面試、確定考察人選、組織考察、討論決定、任前公示、正式聘用等程序。

六、薪酬待遇

薪酬待遇：面談

七、工作地點

工作地點：北京

八、報名截止時間及有關(guān)要求

（一）報名截止時間

報名截止時間至2023年7月10日17:00。

（二）報名方式

報名人員下載《公開招聘報名表》（見附件），如實填寫后發(fā)送指定郵箱。郵件名稱請注明“應(yīng)聘開采研究院（數(shù)字化部負(fù)責(zé)人+姓名）”。

（三）有關(guān)要求

1.報名提交材料：一寸彩色照片、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證明書等與應(yīng)聘崗位相關(guān)的證明材料（掃描原件），與《公開招聘報名表》同時發(fā)送至指定郵箱。

2.通過資格審核者，后續(xù)事宜將以電話形式通知，請保持通訊暢通。未通過資格審核者，不再另行通知。

3.應(yīng)聘人員對提交的信息或材料的真實性負(fù)責(zé)，公司承諾對應(yīng)聘人員信息及提交的有關(guān)材料保密。

九、聯(lián)系人電話及郵箱

聯(lián)系人：喬老師 董老師 

聯(lián)系人電話：010-84263150  010-84261340

聯(lián)系人郵箱：qiaomu@tdkcsj.com   63537199@qq.com   

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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）