煤炭工業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司是國務(wù)院國資委直接監(jiān)管的中央企業(yè)中國煤炭科工集團(tuán)有限公司的全資二級子企業(yè)，前身是煤炭工業(yè)部規(guī)劃設(shè)計(jì)總院，具有近70年歷史傳承。中國煤科規(guī)劃院具備煤炭、電力（含火電、水電、核電、新能源）專業(yè)工程咨詢甲級資信，入選國家發(fā)改委、貴州省、甘肅省、陜西省投資咨詢評估機(jī)構(gòu)“短名單”，是能源（煤炭）行業(yè)咨詢評估國家隊(duì)和軟科學(xué)研究排頭兵，為國家發(fā)改委、國家能源局、應(yīng)急管理部、國家礦山安全監(jiān)察局、中國工程院、中國煤炭工業(yè)協(xié)會等部委及行業(yè)協(xié)會的政策決策提供重要智力支撐。

中國煤科規(guī)劃院確立了咨詢規(guī)劃、軟科學(xué)研究、代理服務(wù)三大核心業(yè)務(wù)體系，形成了“5+3”業(yè)務(wù)板塊，其中，五大主營業(yè)務(wù)：能源（煤炭）領(lǐng)域及企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃咨詢、綠色低碳轉(zhuǎn)型發(fā)展研究、工程咨詢評估、企業(yè)管理咨詢、煤炭經(jīng)濟(jì)研究，三大代理業(yè)務(wù)：招標(biāo)代理服務(wù)、人力資源共享服務(wù)、審計(jì)服務(wù)。同時(shí)主辦中國科技核心期刊《煤炭經(jīng)濟(jì)研究》。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘低碳戰(zhàn)略研究院副院長，現(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

低碳戰(zhàn)略研究院副院長1人

二、工作地點(diǎn)

北京市

三、崗位職責(zé)

1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人落實(shí)規(guī)劃院工作部署，并負(fù)責(zé)分管職責(zé)內(nèi)的全面管理工作。

2.根據(jù)規(guī)劃院發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人研究制定部門業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃，并推動落實(shí)。

3.按照業(yè)務(wù)分工，負(fù)責(zé)部門分管領(lǐng)域的業(yè)務(wù)體系建設(shè)、經(jīng)營生產(chǎn)、技術(shù)質(zhì)量和風(fēng)險(xiǎn)防控，主要承擔(dān)新能源、煤炭、石油天然氣等領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目落地實(shí)施的有關(guān)工作，開展“近零碳排”園區(qū)、微電網(wǎng)、虛擬電廠、綜合智慧能源耦合等方面的工程及試點(diǎn)示范項(xiàng)目。

4.把握所負(fù)責(zé)項(xiàng)目，解決項(xiàng)目過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題，確保項(xiàng)目咨詢滿足客戶、質(zhì)量、成本、效益等各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)要求。

四、報(bào)名人員基本素質(zhì)要求

1.擁護(hù)黨的路線方針政策、政治立場堅(jiān)定。遵紀(jì)守法，品行端正，誠實(shí)守信，具有良好的職業(yè)道德，無黨紀(jì)、行政處分及刑事處罰記錄。

2.責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，服從公司統(tǒng)一調(diào)配，具有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、書面表達(dá)能力、語言表達(dá)能力、適應(yīng)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,積極樂觀。

3.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

4.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他資格條件。

5.中共黨員、獲得國家/省部（行業(yè)）級獎項(xiàng)、擁有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格或高級及以上職稱，同等條件下可以優(yōu)先錄用。

五、招聘崗位任職資格

1.具有5年以上能源（偏重于電力、新能源）項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)或施工工作經(jīng)驗(yàn)。

2.具有博士研究生（本科須為全日制）學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬至碩士研究生學(xué)歷，電氣工程、電力系統(tǒng)及自動化、新能源工程技術(shù)、熱能與動力工程、工程項(xiàng)目管理、技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理及相關(guān)專業(yè)。

3.年齡不超過45周歲。

4.熟悉能源電力行業(yè)管理、宏觀政策、戰(zhàn)略研究和規(guī)劃編制，熟悉風(fēng)電、光伏、氫能、儲能等方面專業(yè)知識及產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，熟悉電力系統(tǒng)和仿真系統(tǒng)，全面掌握本崗位業(yè)務(wù)工作中各重要環(huán)節(jié)及風(fēng)險(xiǎn)防控，具有較高的專業(yè)技術(shù)水平、較強(qiáng)的文字和語言表達(dá)能力、整體控制和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營活動中存在的問題，并迅速采取有效應(yīng)對措施。

5.能適應(yīng)和承受履行崗位職責(zé)所要求的勞動強(qiáng)度和工作壓力，可以接受高密度或長期出差。

6.條件特別優(yōu)秀的，工作任職經(jīng)歷和年齡要求可適當(dāng)放寬。

六、薪酬待遇

提供同行業(yè)有競爭力的薪酬待遇，年終按考核成績核定績效獎勵(lì)，并可享受崗位價(jià)值激勵(lì)政策。

七、福利待遇

提供七險(xiǎn)二金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金）、交通、通訊、午餐、職稱、學(xué)歷等津補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假、年度健康體檢等福利待遇。

八、報(bào)名須知

1.報(bào)名截止時(shí)間至2023年8月3日17:00，逾期不再受理。

自公告發(fā)布之日起開始接收報(bào)名材料，并按照招聘條件，對應(yīng)聘人員報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，經(jīng)初步篩選后，通知有關(guān)應(yīng)聘人員參加面試、筆試。參加面試的人員需攜帶報(bào)名時(shí)提交的材料原件，供現(xiàn)場工作人員核對查驗(yàn)。

2.投遞簡歷時(shí)，如有個(gè)人工作業(yè)績、相關(guān)獲獎證明、資格證書等材料請一并上傳，命名格式為“姓名+材料內(nèi)容”（例：李某+博士證書）。

3.報(bào)名方式：

pc端報(bào)名通道：登錄中國煤炭科工集團(tuán)有限公司官網(wǎng)www.ccteg.cn，點(diǎn)擊“在線招聘”，選擇單位“規(guī)劃院”進(jìn)行簡歷投遞。

移動端報(bào)名通道：微信關(guān)注“中國煤科微招聘”，點(diǎn)擊“招賢納士”完成報(bào)名。

聯(lián)系人：張老師010-82276647 

九、其他事項(xiàng)

1.通過本次招聘被在京單位錄用的，不承諾解決北京戶口。

2.應(yīng)聘者應(yīng)盡量在報(bào)名信息中詳述相關(guān)工作經(jīng)歷和工作業(yè)績，報(bào)名材料不得包含涉密信息。

3.本次招聘涉及到的年限計(jì)算均截止到2023年6月30日。

4.規(guī)劃院承諾對應(yīng)聘人員提交的有關(guān)材料進(jìn)行保密，應(yīng)聘者應(yīng)對所填寫信息或提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

5.本次招聘工作不接受現(xiàn)場、電話、信函等其他報(bào)名方式。

6.通過資格審查者，后續(xù)事宜將以短信或電話形式通知，請保持通訊順暢。未通過資格審核者，恕不另行通知。

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://www.ccteg.cn/zh/article/infoDetails/10719

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）